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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns bei der Entwicklung nachhaltiger Strategien und Lösungen für Materialien.
- Arbeitgeber: Die Otto Group ist ein innovativer Handels- und Dienstleistungskonzern mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten mit bis zu 50% Remote-Arbeit und tolle Unternehmensvorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das sich für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für kreative Köpfe, die Interesse an Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft haben.
- Andere Informationen: Wir fördern eine Kultur der Offenheit, Respekt und Toleranz in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
In den Teams der Otto Group Holding steuern wir erfolgreich 30 wesentliche Unternehmensgruppen und entwickeln die Strategie der Otto Group täglich weiter. Treibe mit uns die Zukunft eines digital getriebenen Handels- und Dienstleistungskonzerns voran – von Asien bis Nordamerika, vom Logistikanbieter bis zum Company Builder - und erlebe die Innovationskraft unserer Gruppe. Dabei kannst du stets du selbst sein. Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns bekommst du die Freiheit, dich auszutoben und eigene Ideen zu entwickeln. In einem Umfeld, in dem Anstand gegenüber Menschen, Gesellschaft und der Umwelt wichtig sind. Wir gehen wertschätzend miteinander um: Unsere Grundwerte basieren auf Vertrauen, Fairness und Transparenz. In unserem Team arbeiten wir Hand in Hand, um die Richtung vorzugeben, Ziele zu entwickeln und Maßnahmen umzusetzen. Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für nachhaltigen Erfolg.
Die Begriffe Circularity, Kreislaufwirtschaft, Sustainability Management, Nachhaltigkeit, Corporate Responsibility (CR), Corporate Social Responsibility (CSR), und ESG sind bei uns keine leeren Worthülsen, sondern werden bei uns mit Leben gefüllt. Schwerpunktmäßig konzentrieren wir uns im Bereich Corporate Responsibility auf die Themen Materialien und Kreislauffähigkeit. Unser Ziel ist es, Strategien und Lösungen für den umfangreichen Einsatz nachhaltiger Materialien in der Otto Group zu entwickeln – insbesondere in den Bereichen Textilien, Möbel und Verpackung. Dabei setzen wir auch auf verschiedene Circularity-Ansätze.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
Praktikum im Bereich Corporate Responsibility | Materials & Circularity (w/m/d) Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im Bereich Corporate Responsibility | Materials & Circularity (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich der Kreislaufwirtschaft und Nachhaltigkeit. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast und wie sie mit der Unternehmensstrategie der Otto Group verknüpft sind.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus dem Bereich Corporate Responsibility. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen und Vorschläge zu präsentieren, wie nachhaltige Materialien in der Otto Group implementiert werden können. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität, was in einem Praktikum besonders geschätzt wird.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Werte und Überzeugungen in Bezug auf Nachhaltigkeit betreffen. Die Otto Group legt großen Wert auf Offenheit und Toleranz, also zeige, dass du diese Werte teilst und lebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im Bereich Corporate Responsibility | Materials & Circularity (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der Otto Group. Betone in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie du zur Förderung von Vielfalt, Respekt und Nachhaltigkeit beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Corporate Responsibility, Kreislaufwirtschaft oder Nachhaltigkeit hast, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darstellst. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du in der Vergangenheit zu nachhaltigen Projekten beigetragen hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Corporate Responsibility zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du dich für das Praktikum interessierst und was du dir von der Zusammenarbeit mit der Otto Group erhoffst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Grundwerte der Otto Group, wie Vertrauen, Fairness und Transparenz. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem respektvollen und offenen Umfeld zu arbeiten.
✨Kenntnis über Circularity und Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zu den Themen Kreislaufwirtschaft und nachhaltige Materialien zu beantworten. Zeige dein Interesse an diesen Themen und bringe eigene Ideen ein, wie man sie in der Otto Group umsetzen könnte.
✨Sei authentisch
Die Otto Group legt Wert auf Vielfalt und Individualität. Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit im Interview. Das Team sucht nach einzigartigen Talenten, die ihre eigenen Ideen und Perspektiven einbringen können.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich Corporate Responsibility oder wie das Team die Balance zwischen Präsenz- und mobilem Arbeiten gestaltet.
