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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und verwalte unseren Logistikstandort mit Fokus auf Prozesse und Teamführung.
- Arbeitgeber: ID Logistics ist ein internationaler Logistikdienstleister mit über 38.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld, Teamwork und nachhaltige Praktiken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem innovativen, wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistikleitung und starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Standort in Kleinostheim bei Aschaffenburg, Teil eines globalen Netzwerks.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft. ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 2,75 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 400 Standorte in 18 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 38.000 Mitarbeiter, bis zu 1.450 davon in Deutschland. Mit einem ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie, Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce – Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln, Chancengerechtigkeit und Teamwork.
Für unser Logistikzentrum in Kleinostheim bei Aschaffenburg suchen wir einen Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/d) / Site General Manager (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung und Verwaltung des Logistikstandortes, einschließlich der Überwachung von Prozessen, Personalführung und Sicherstellung der Einhaltung von Verträgen und Unternehmenszielen.
Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Kontraktlogistik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt, insbesondere in Bezug auf Automatisierung und Nachhaltigkeit, da dies für ID Logistics von Bedeutung ist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung vor. Da die Rolle des Standortleiters auch die Mitarbeiterführung umfasst, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und Chancengerechtigkeit. ID Logistics legt Wert auf ein starkes Team und eine inklusive Unternehmenskultur. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Engagement für diese Werte demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über ID Logistics. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Standortleiters zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Standortleiters wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen, Erfahrung in der Logistik und Kenntnisse im Bereich Vertragsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Logistikbranche ein und zeige, wie du zur nachhaltigen Entwicklung von ID Logistics beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von ID Logistics, insbesondere über Nachhaltigkeit und Teamwork. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Standortleiter zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse überwacht oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Kontraktlogistik. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung der Logistikprozesse einbringen kannst.
