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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Mittagsbetreuung und gestalte ein kreatives Umfeld für Kinder.
- Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Einrichtung, die Kindern nach der Schule Unterstützung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Herz, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Kindern sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst befristet, mit Aussicht auf unbefristete Anstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ab dem 01.09.2025 startet die Mittagsbetreuung an den Grundschulen Oberhaching und Deisenhofen in neuer Struktur – mit jeweils 125 Betreuungsplätzen pro Standort. In modernen Räumlichkeiten entsteht ein Ort, an dem Kinder nach Schulschluss verlässlich begleitet und in ihrer sozialen Entwicklung gestärkt werden.
Ein engagiertes Team sorgt für eine abwechslungsreiche Mischung aus Spiel, Kreativität und Gemeinschaft. Für den Aufbau und die Weiterentwicklung dieser neuen Einrichtung suchen wir engagierte Persönlichkeiten mit Herz, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Sie möchten Strukturen aktiv mitgestalten, ein Team aufbauen und einen Ort schaffen, an dem Kinder sich wohl und gut begleitet fühlen? Dann suchen wir Sie ab sofort als Leitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden.
Die Leitung arbeitet einrichtungsübergreifend, die beiden Bereichsleitungen sind jeweils an einem Standort angesiedelt. Die Stelle der Leitung ist im Stellenplan in der Entgeltgruppe S 13 TVöD ausgewiesen und soll vorerst befristet für ein Jahr besetzt werden. Eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis streben wir ausdrücklich an.
Leitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Grundschulen in Oberhaching und Deisenhofen. Zeige in Gesprächen, dass du die lokale Gemeinschaft verstehst und bereit bist, auf die individuellen Anforderungen der Schulen einzugehen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Kinderbetreuung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Vision für die Mittagsbetreuung klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie du das Team motivieren und die Betreuung der Kinder verbessern möchtest, und bringe konkrete Ideen mit in das Gespräch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durch ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte, die du bereits durchgeführt hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Leitung für die Mittagsbetreuung, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen im Bereich der Betreuung darlegst. Betone, wie du zur positiven Entwicklung der neuen Einrichtung beitragen möchtest.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten hervor, die dich als geeigneten Kandidaten für die Leitung der Mittagsbetreuung auszeichnen.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Eignung für die Position unterstützen können. Idealerweise sollten diese Personen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder im Bildungsbereich haben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Teamführung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Teamführung und -entwicklung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team motiviert und unterstützt hast, um eine positive Atmosphäre für Kinder zu schaffen.
✨Kenntnis über die Einrichtung und deren Ziele
Informiere dich gründlich über die Mittagsbetreuung und deren Ziele. Zeige im Interview, dass du die Vision der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv an deren Umsetzung mitzuwirken.
✨Engagement für die Arbeit mit Kindern
Sei bereit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu demonstrieren. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die zeigen, wie wichtig dir die soziale Entwicklung von Kindern ist und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Fragen zur Weiterentwicklung der Einrichtung
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Weiterentwicklung der Mittagsbetreuung beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv an der Gestaltung der Einrichtung mitzuwirken.
