Team Lead Research DACH (B2B Focus) (m/f/d) New Hamburg, Hamburg, Germany

Team Lead Research DACH (B2B Focus) (m/f/d) New Hamburg, Hamburg, Germany

Hamburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Appinio

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Forschern und entwickle innovative B2B-Marktforschungsprojekte.
  • Unternehmen: Appinio, ein globales Marktforschungsunternehmen mit einer transparenten und kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: Flexible Urlaubsregelung, Homeoffice-Möglichkeiten und Zugang zu Co-Working-Spaces.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marktforschung und arbeite mit internationalen Kunden zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in quantitativer Marktforschung und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Hallo! Wir sind Appinio, ein globales Marktforschungsunternehmen, das eine KI-gestützte Insights-Plattform mit Expertenberatung kombiniert. Unsere Mission ist es, die Welt ein wenig faktenbasierter zu machen, indem wir Unternehmen helfen, zu verstehen, wie Verbraucher denken und smartere Entscheidungen treffen.

Wir haben 2014 in Hamburg begonnen und sind nun stolz darauf, weltweit tätig zu sein, mit über 260 Mitarbeitern in 13 Ländern (wir sind remote-first) und über 2600 internationalen Kunden, die Forschung aus mehr als 190 Märkten liefern.

Als Team Lead spielen Sie eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Leitung unseres neu gegründeten B2B- und Beratungsforschungsteams in der DACH-Region. Diese spezialisierte Einheit widmet sich Projekten, die gezielt B2B-Zielgruppen, professionelle Entscheidungsträger und Nischen-Geschäftsziele befragen, mit einem starken Fokus auf schnelllebige Beratungsmandate und Unternehmensanfragen im B2B-Bereich.

Ihre Aufgaben umfassen:

  • Führung und Entwicklung des Teams: Führen, betreuen und entwickeln Sie ein Team von talentierten Forschern und fördern Sie deren Fähigkeiten in der B2B-Forschung.
  • Strategische Entwicklung: Etablieren Sie standardisierte B2B-Routinen und -Prozesse in Zusammenarbeit mit kommerziellen Führungskräften.
  • Kundenengagement: Agieren Sie als senior Sparringspartner für Beratungs- und Unternehmensklienten und beraten Sie zu Umfragedesign und Rekrutierungslogik.

Sie werden in dieser Rolle erfolgreich sein, wenn Sie:

  • Umfangreiche Erfahrung in quantitativer Marktforschung mit Fokus auf B2B-Zielgruppen haben.
  • Praktische Erfahrung in der Gestaltung von Studien und der Durchführung quantitativer Projekte mitbringen.
  • Eine strategische und kommerzielle Denkweise besitzen und komplexe B2B-Einblicke in geschäftliche Auswirkungen übersetzen können.
  • Über umfangreiche Führungserfahrung verfügen und nachweislich leistungsstarke Teams leiten können.
  • Vertraut mit der Kommunikation in Deutsch (C2-Niveau erforderlich) und Englisch sind.

Was bieten wir Ihnen?

  • Flexibilität bei der Urlaubsplanung ohne feste Obergrenze.
  • Temporäres Arbeiten im Ausland für bis zu 180 Tage pro Jahr, wenn Sie in der EU ansässig sind.
  • Die notwendige Hardware und Ihr eigenes MacBook.
  • Zugang zu Co-Working-Spaces in bestimmten Städten.

Bitte beachten Sie: Bewerbungen sollten in Englisch eingereicht werden. Appinio ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Team Lead Research DACH (B2B Focus) (m/f/d) New Hamburg, Hamburg, Germany Arbeitgeber: Appinio

Appinio ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Wachstum im Mittelpunkt stehen. Mit einer großzügigen Urlaubsregelung, der Möglichkeit, temporär aus dem Ausland zu arbeiten, und Zugang zu Co-Working-Spaces in mehreren Städten, fördert Appinio nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, was es zu einem attraktiven Ort für Führungskräfte macht, die in einem schnelllebigen, technologiegetriebenen Umfeld arbeiten möchten.

Appinio

Kontaktdaten:

Appinio Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Appinio vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Appinio sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Appinio an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Appinio zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Research DACH (B2B Focus) (m/f/d) New Hamburg, Hamburg, Germany mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mentoring
Quantitative Marktforschung
B2B-Fokus
Fragebogendesign
Projektmanagement
Kundenberatung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Appinio arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Team Lead Research DACH (B2B Focus) (m/f/d) New Hamburg, Hamburg, Germany bei Appinio an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appinio vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Appinio zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.