Senior R&D Mechanical Engineer (m/w/d) - semiconductor industry

Senior R&D Mechanical Engineer (m/w/d) - semiconductor industry

Vollzeit 84800 - 116600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die mechanische Konstruktion komplexer, hochpräziser Komponenten für fortschrittliche Geräte.
  • Unternehmen: Applied Materials, ein globaler Marktführer in der Materialtechnik.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Unterstützende Arbeitskultur mit Fokus auf Lernen und Karrierewachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien, die die Welt verbinden, und beeinflusse die Zukunft der Elektronik.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der mechanischen Konstruktion und tiefes Fachwissen über Materialien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 84800 - 116600 € pro Jahr.

Wer wir sind

Applied Materials ist ein globaler Marktführer in der Materialtechnik, die zur Herstellung nahezu jedes neuen Chips und fortschrittlichen Displays der Welt eingesetzt wird. Wir entwerfen, bauen und warten modernste Geräte, die unseren Kunden helfen, Display- und Halbleiterchips – die Gehirne der Geräte, die wir jeden Tag nutzen – herzustellen. Als Fundament der globalen Elektronikindustrie ermöglicht Applied die aufregenden Technologien, die unsere Welt buchstäblich verbinden – wie KI und IoT.

Rollenübersicht

Wir suchen einen erfahrenen Senior R&D Mechanical Engineer mit etwa 10+ Jahren Branchenerfahrung im Bereich hochpräziser mechanischer Konstruktion, fortschrittlicher Materialtechnik und Design for Manufacturability. Diese Rolle ist ideal für einen erfahrenen Fachmann, der tiefes technisches Fachwissen mit praktischem Verständnis auf dem Shopfloor kombiniert und in der Lage ist, die Designrichtung, die Fertigungsstrategie und die Ingenieurstandards zu beeinflussen. Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf der Materialauswahl, dem Verhalten von Materialien in Hochtechnikanwendungen und dem Design präziser Maschinenkomponenten.

Verantwortlichkeiten

  • Leitung des mechanischen Designs komplexer, hochpräziser Komponenten und Baugruppen für fortschrittliche Geräte, um robuste Funktionalität, Herstellbarkeit und langfristige Zuverlässigkeit sicherzustellen.
  • Als Materialexperte für mechanische Komponenten fungieren – Bewertung von Metallen, Legierungen, Beschichtungen, Verbundwerkstoffen, Polymeren und deren Leistung unter anspruchsvollen Bedingungen (Vakuum, thermische, dynamische Belastungen).
  • Technische Entscheidungen in Bezug auf Materialien, Oberflächenbehandlungen, Beschichtungen und kritische Toleranzen treffen.
  • Expertenwissen in GD&T, Toleranzanalyse und Prinzipien der Präzisionsmechanik anwenden, um Designs zu entwickeln, die strengen Leistungs- und Qualitätsanforderungen entsprechen.
  • Junior Engineers in der Materialnutzung, DFM, Bearbeitungspraktiken, Zeichnungsstandards und besten Ingenieurpraktiken anleiten und betreuen.
  • Zusammenarbeit mit Fertigungsingenieuren, Bearbeitungsanbietern, Lieferanten, Messtechnik- und Qualitätsteams vorantreiben, um die Herstellbarkeit zu optimieren, Kosten zu senken und die Robustheit des Designs zu verbessern.
  • Design-Reviews, Materialauswahl-Workshops und Herstellbarkeitsbewertungen für neue Produkteinführungen und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen leiten.
  • Technische Führung bei der Lösung komplexer Probleme auf dem Shopfloor – Nutzung praktischer Erfahrungen aus der Präzisionsbearbeitung und Montageumgebungen.
  • Erstellung detaillierter 3D-Modelle, technischer Zeichnungen und Dokumentationen mit CAD-Tools (SolidWorks, Creo oder ähnliches) überwachen.
  • Unterstützung bei Prototypenbau, Validierungstests und Materialbewertung.

Erforderliche Qualifikationen & Erfahrung

  • Abschluss als Bachelor oder Master in Maschinenbau, Materialwissenschaften oder einem verwandten Bereich.
  • 10+ Jahre Erfahrung im Maschinenbau, wobei der Großteil in hochpräzisen Fertigungsindustrien (Halbleiter, optische Systeme, Luft- und Raumfahrt, Robotik oder ähnliches) verbracht wurde.
  • Tiefgehendes technisches Fachwissen über das Verhalten von Materialien, mechanische Eigenschaften und hochpräzise Anwendungen.
  • Nachweisbare Erfolge in der Präzisionsbearbeitung, einschließlich Bearbeitungsbeschränkungen, Werkzeugüberlegungen, Tolerierung und Optimierung der Herstellbarkeit.
  • Beherrschung von GD&T, Toleranzanalyse, Designstandards und Ingenieurdokumentation.
  • Starkes Verständnis des Shopfloors – praktische Erfahrung mit Bearbeitung, Messtechnik oder Montage wird stark bevorzugt.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und Fertigungspartnern bei der Entwicklung hochpräziser Komponenten.
  • Ingenieurführungserfahrung: Mentoring von Ingenieuren, Treffen von Designentscheidungen und Beeinflussung interdisziplinärer Teams.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, die mechanische Designfunktion in technischen und interdisziplinären Diskussionen zu vertreten.

Bevorzugte Fähigkeiten

  • Erfahrung mit hochreinen, hochvakuum-, thermisch kritischen oder kontaminationssensitiven Anwendungen.
  • Vertrautheit mit Beschichtungstechnologien, Wärmebehandlungsprozessen und Tests zur Leistungsbewertung fortschrittlicher Materialien.
  • Kenntnisse in grundlegenden Simulationsmethoden (FEA/thermisch) als ergänzende Fähigkeit.
  • Erfahrung in Reinräumen oder ultrapräzisen Fertigungsumgebungen.

Leistungen und Vergütung

  • Gehaltsbereich: €84.800,00 – €116.600,00.
  • Standort: Heimstetten, DEU.
  • Unterstützende Arbeitskultur, die Lernen, Entwicklung und Karrierewachstum fördert.
  • Umfassendes Leistungspaket, einschließlich Bonus- und Aktienprogrammen.

Beschäftigungsdetails

  • Arbeitszeit: Vollzeit.
  • Beschäftigungsart: Abordnung / Regelmäßig.
  • Reisen: Ja, 10% der Zeit.
  • Umzug berechtigt: Nein.

Gleichberechtigter Arbeitgeber

Applied Materials ist ein gleichberechtigter Arbeitgeber. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Abstammung, Religion, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, Veteranen- oder Militärstatus oder aus anderen gesetzlich geschützten Gründen berücksichtigt.

Senior R&D Mechanical Engineer (m/w/d) - semiconductor industry Arbeitgeber: Applied Materials, Inc.

Applied Materials ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende Arbeitskultur fördert, die Lernen, Entwicklung und Karrierewachstum in der Halbleiterindustrie ermöglicht. Mit einem umfassenden Leistungspaket, das Bonus- und Aktienprogramme umfasst, sowie der Möglichkeit, an innovativen Technologien zu arbeiten, bietet Applied Materials seinen Mitarbeitern die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und bedeutende Beiträge zu leisten.

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Kontaktdaten:

Applied Materials, Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior R&D Mechanical Engineer (m/w/d) - semiconductor industry erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Halbleiterindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines überzeugenden Profils brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich mechanisches Design und Materialauswahl zu diskutieren. Wir können dir helfen, häufige Interviewfragen zu üben und deine Antworten zu verfeinern.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Halbleitertechnologie und wie du dazu beitragen kannst. Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du deine Begeisterung direkt zeigen!

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich zu bewerben. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior R&D Mechanical Engineer (m/w/d) - semiconductor industry mit Bravour zu bestehen

Mechanische Konstruktion
Präzisionsfertigung
Materialwissenschaften
Design for Manufacturability (DFM)
Geometrische Dimensionierung und Tolerierung (GD&T)
Toleranzanalyse
CAD-Software (SolidWorks, Creo oder ähnlich)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Du hast über 10 Jahre Erfahrung in der mechanischen Konstruktion? Super! Hebe deine spezifischen Erfahrungen hervor, besonders in Bezug auf hochpräzise Anwendungen und Materialien. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Applied Materials, Inc. vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Informiere dich gründlich über Applied Materials und die Halbleiterindustrie. Verstehe die neuesten Trends, Technologien und Herausforderungen in der Branche. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der mechanischen Konstruktion und Materialauswahl demonstrieren. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Kenntnisse über GD&T und Toleranzen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über geometrische Dimensionierung und Tolerierung (GD&T) sowie Toleranzanalysen klar kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und wie du sie in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Fragen zur Teamarbeit und Führung

Bereite Fragen vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren und in der Führung von Teams zeigen. Diskutiere, wie du jüngere Ingenieure betreut hast und wie du Designentscheidungen in interdisziplinären Teams beeinflusst hast.