Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Technologien im Bereich fortschrittliche Verpackung und forme die Zukunft der Elektronik.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Materialtechnik mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unterstützende Unternehmenskultur, Karriereentwicklung und Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20% für Kundenengagement und Branchenveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Technologien und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in Halbleitertechnologie und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Applied Materials ist ein globaler Marktführer in der Materialtechnik, die zur Herstellung nahezu jedes neuen Chips und fortschrittlicher Displays weltweit verwendet wird. Wir entwerfen, bauen und warten modernste Geräte, die unseren Kunden helfen, Display- und Halbleiterchips – die Gehirne der Geräte, die wir täglich nutzen – herzustellen.
Diese Rolle ist verantwortlich für die Definition und Umsetzung der Pathfinding-Strategie für N+2 und darüber hinaus in der fortschrittlichen Verpackungstechnologie, die disruptive Innovationen leitet, die zukünftige Integrationsarchitekturen gestalten und neue Wertschöpfungsmöglichkeiten erschließen.
Der Direktor wird ein leistungsstarkes Team aufbauen und leiten, das sich auf explorative, vorprodukttechnologische Lösungen konzentriert, wie D2W, RDL, CoWoS, TSV usw., und aufkommende technologische Wendepunkte mit Kunden- und Markt-Roadmaps verbindet.
Disruptive Pathfinding & Technologie-Strategie
- Langfristige (N+2 und darüber hinaus) Pathfinding-Roadmap für fortschrittliche Verpackungen definieren und umsetzen.
- Konzeptinkubation und Machbarkeitsuntersuchung für disruptive Verpackungsansätze vorantreiben.
- Bewertung aufkommender Technologieoptionen und Anleitung von Make/Buy/Partner-Entscheidungen.
- Technologische Wendepunkte im Einklang mit KI, HPC, Speicherintegration und Chiplet-Ökosystemen antizipieren und definieren.
Innovationsführung & Teambildung
- Ein erstklassiges Pathfinding- und Innovationsteam aufbauen und inspirieren.
- Eine innovationsorientierte Denkweise fördern und Teams ermutigen, bestehende Annahmen in Frage zu stellen.
- Strukturierte Rahmenbedingungen für Ideenfindung, Inkubation und Rapid Prototyping etablieren.
Kunden- & marktorientierte Innovation
- Kunden-Roadmaps und Marktveränderungen in umsetzbare Technologiefortschrittsstrategien übersetzen.
- Enger Kontakt zu wichtigen Kunden, um latente Bedürfnisse und unerfüllte Herausforderungen zu identifizieren.
- Neue Produktkonzepte und Technologieplattformen entwickeln, die signifikante Verbesserungen in Leistung, Kosten, Energieverbrauch und Skalierbarkeit bieten.
Ökosystementwicklung & strategische Partnerschaften
- Ein kollaboratives Innovationsökosystem über Materiallieferanten, Substratanbieter, OSATs, Foundries und Forschungseinrichtungen aufbauen und leiten.
- Disruptive Partnerschaften aktivieren, die Innovationszyklen beschleunigen.
Programmführung & Ausführungsgovernance
- Governance-Modelle für frühe Technologieprogramme etablieren.
- Abstimmung zwischen Ingenieurwesen, Produkt und Geschäftseinheiten vorantreiben.
- Entwicklung von Narrativen auf Führungsebene zur Kommunikation von Technologiekompromissen und strategischen Prioritäten.
Führungserwartungen
- Visionärer Technologieführer: Antizipiert Branchenstörungen und definiert zukünftige Architekturen.
- Innovationskatalysator: Schafft ein Umfeld, in dem bahnbrechende Ideen generiert und getestet werden.
- Strategischer Verbinder: Verbindet Kunden-Roadmaps, interne Fähigkeiten und Ökosysteminnovationen.
- Teambauer & Kultur: Zieht Top-Talente an und fördert Zusammenarbeit und Verantwortung.
- Entscheidungsfreudiger Veränderungsagent: Agiert effektiv in Ungewissheit und trifft Entscheidungen mit hohem Einfluss.
Kernqualifikationen
- 15+ Jahre Erfahrung in der Halbleitertechnologie, einschließlich fortschrittlicher Verpackung.
- Nachgewiesene Führung in Technologie-Pfadfindung oder Innovationsstrategie.
- Starkes Verständnis aktueller fortschrittlicher Verpackungstechnologien.
- Erfahrung im Aufbau und in der Leitung funktionsübergreifender R&D-Teams.
Bevorzugte Qualifikationen
- Fortgeschrittene Abschlüsse in Materialwissenschaften, Elektrotechnik, Maschinenbau oder verwandten Bereichen.
- Erfahrung in heterogener Integration oder Chiplet-Ökosystemen.
Reise
~20% für Kundenengagement, Ökosystem-Kollaboration und Branchenveranstaltungen.
Arbeitsort
Singapur (Kandidat muss bereit sein, umzuziehen)
Director, Advanced Packaging Disruptive Technology (Based in Singapore) Arbeitgeber: Applied Materials
Applied Materials ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende Arbeitskultur bietet, die Lernen und berufliches Wachstum fördert. In Dresden haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an innovativen Lösungen zu arbeiten und sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln, während sie von umfassenden Schulungen und einem attraktiven Leistungspaket profitieren. Die Kombination aus modernster Technologie und einem engagierten Team macht Applied Materials zu einem idealen Ort für alle, die ihre Karriere im Bereich Ingenieurwesen vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director, Advanced Packaging Disruptive Technology (Based in Singapore) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Applied Materials und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Applied Materials interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Advanced Packaging Disruptive Technology (Based in Singapore) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Applied Materials unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Applied Materials!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Applied Materials vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Applied Materials beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
