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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Sicherheitsmaßnahmen und unterstütze interne und externe Audits.
- Arbeitgeber: Die applike Gruppe schafft innovative Produkte und Technologien für mobile Nutzer weltweit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und ein Fitnessstudio vor Ort.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit einem motivierten Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem Bereich, Erfahrung in IT-Sicherheit erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen, die unser Team bereichern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen IT Security Manager (f/m/d), der verantwortlich ist für die Weiterentwicklung und Implementierung robuster Sicherheitsmaßnahmen und als Hauptansprechpartner für interne und externe Auditoren fungiert. Die applike Gruppe engagiert sich dafür, ansprechende Erlebnisse für jeden App-Nutzer weltweit zu schaffen. Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, marktverändernde Produkte, Technologien und Unternehmen zu entwickeln.
Was Sie tun werden:
- Sie werden die bestehenden Managementsysteme weiterentwickeln und Verantwortung für die IT-Sicherheitsprozesse übernehmen.
- Sie werden Maßnahmen empfehlen und entwickeln, um die Einhaltung von ISO 27001 sowie anderen geltenden Anforderungen und Rahmenbedingungen der Informationssicherheit sicherzustellen.
- Sie werden die Hauptansprechperson für interne und externe Auditoren sein und die Audits aus der Perspektive der applike Gruppe unterstützen.
- Sie werden unseren verschiedenen Unternehmungen helfen, konforme und zuverlässige Sicherheitsprozesse aufzubauen und sind verantwortlich für die Dokumentation der Prozesse.
- Sie werden für die Planung, Durchführung und Auswertung interner (Risiko-)Analysen verantwortlich sein und gegebenenfalls Maßnahmen ableiten.
- Sie werden als Hauptansprechpartner für interne und externe Themen der Informationssicherheit agieren.
- Sie werden Maßnahmen planen, um das Bewusstsein der Mitarbeiter zu schärfen, spezifische Schulungen durchführen und den Fortschritt überwachen.
- Sie werden den Incident-Management-Prozess weiterentwickeln, einschließlich der Entwicklung präventiver Maßnahmen.
- Sie werden neue Tools auswählen und implementieren, um verschiedene Prozesse zu verwalten und helfen, das Personal im richtigen Umgang damit zu schulen.
- Sie werden eng mit dem operativen IT-Team zusammenarbeiten, um eine moderne und sichere IT-Landschaft zu gewährleisten.
Wer Sie sind:
- Sie haben Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
- Sie können fließend Englisch (Deutschkenntnisse sind von Vorteil) mit internen und externen Partnern kommunizieren und haben einen gewissenhaften Arbeitsstil.
- Sie haben eine echte Leidenschaft für Technologie und können effektiv mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern kommunizieren.
- Sie haben praktische Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit oder Informationstechnologie mit Schwerpunkt auf IT-Governance.
- Sie können technische Themen schnell verstehen und Prozesse basierend auf Ihrer Analyse verbessern.
- Sie lieben es, einen guten Kompromiss zwischen geschäftlichen Bedürfnissen, Compliance-Anforderungen und Unternehmensstandards zu finden und somit überzeugende Ergebnisse zu liefern.
- Sie schätzen ein internationales Umfeld und ein motiviertes Team und haben eine Leidenschaft für Ihre Arbeit.
Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten:
- Work-Life-Paket: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, hundefreundlich, tolles Büro im Stadtzentrum.
- Umzugspaket: Visa- und rechtliche Unterstützung, Umzugsbonus, Erstattung der Kosten für Deutschkurse und mehr.
- Happy Belly Paket: Monatliches Firmenessen, viele kostenlose Snacks und Getränke, kostenloses Frühstück und frische köstliche Gebäckstücke jeden Montag.
- Körperliches und psychisches Gesundheits-Paket: Fitnessstudio vor Ort mit Personal Trainer, verschiedene Kurse wie Yoga mit Expertenlehrern und kostenloser Zugang zu unserem EAP (Employee Assistance Program) zur Unterstützung Ihrer psychischen Gesundheit und Ihres Wohlbefindens.
- Aktivitäts-Paket: Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen sowie Hackathons.
- Bildungspaket: Möglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung mit Kursen und Schulungen, die direkt mit Ihren Karrierezielen verbunden sind.
- Vermögensaufbau: Virtuelle Aktienoptionen für alle unsere regulären Mitarbeiter.
Der Interviewprozess:
- 1. Interview mit dem TA-Manager. Fallstudie.
- 2. Interview mit Co-CEO und VP Finance & Audit.
- 3. Interview mit dem Team / VP People & Organization.
Schreiben Sie keine Anschreiben. Erzählen Sie uns von Ihrem leidenschaftlichsten persönlichen Projekt, Ihrem gewünschten Gehalt und Ihrem frühestmöglichen Startdatum. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir begrüßen Bewerbungen von Personen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
IT Security Manager fmd Arbeitgeber: Applike Group GmbH
Kontaktperson:
Applike Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Security Manager fmd
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die ISO 27001 und andere relevante Sicherheitsstandards. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung dieser Standards in einem Unternehmen wie applike hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit und IT-Governance zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsprozesse verbessert hast und welche Tools du eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen bei applike zu sammeln. Dies kann dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und deine Antworten anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Security Manager fmd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und in deinem persönlichen Projekt darauf, wie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit und IT-Governance dich für diese Position qualifizieren. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem Leser vertraut ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch und nachvollziehbar sind.
Persönliches Projekt: Da das Unternehmen darum bittet, über dein leidenschaftlichstes persönliches Projekt zu berichten, wähle ein Projekt aus, das deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für Technologie zeigt. Erkläre, was du gelernt hast und wie es dich als Kandidaten stärkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Applike Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsstandards
Mach dich mit den relevanten Sicherheitsstandards wie ISO 27001 vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in der Vergangenheit angewendet hast und welche Maßnahmen du empfehlen würdest, um die Compliance sicherzustellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Sicherheitsprozessen und -tools. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Informationssicherheit und IT-Governance demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder umfasst, solltest du Beispiele parat haben, wie du komplexe technische Themen verständlich kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Brücken zwischen verschiedenen Abteilungen zu bauen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Sprich über persönliche Projekte oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Technologie und IT-Sicherheit zeigen. Dies kann helfen, deine Motivation und dein Engagement für die Rolle zu unterstreichen.
