(Senior) ERP Consultant (m/w/d)

(Senior) ERP Consultant (m/w/d)

Karlsruhe Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei der Einführung und Optimierung von ERP-Systemen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit wachstumsstarker Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte effiziente Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Systemen und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Als ERP Consultant berätst du unsere mittelständischen Kunden bei der Einführung unseres ERP-Systems APplus und bei der Weiterentwicklung ihrer Geschäftsprozesse.
  • Du übernimmst Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und arbeitest eng mit unseren Projektmanagerinnen und Entwicklern sowie den Key-Usern des Kunden zusammen.
  • Du trägst mit deiner Expertise entscheidend dazu bei, nachhaltige, effiziente und praxistaugliche ERP-Lösungen zu gestalten.
  • Aufnahme und Bewertung von Kundenanforderungen sowie Erstellung von Spezifikationen.
  • Aktive Unterstützung der Kunden bei der Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung.
  • Analyse, Konzeption und Implementierung von Geschäftsprozessen in APplus.
  • Konfiguration und Customizing des ERP-Systems in einem oder mehreren Fachbereichen.
  • Durchführung von Tests, Fehleranalysen und Qualitätssicherung der ERP-Prozesse.
  • Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Schulungen für Key-User und Endanwender.
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Prozessbeschreibungen.
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung standardisierter, wiederverwendbarer ERP-Prozesslösungen.

Je nach Erfahrungslevel zusätzlich:

  • Koordination von Arbeitspaketen und Mentoring von Kollegen.
  • Fachliche Führung im Consulting-Team, Entwicklung von Best Practices und Begleitung strategischer ERP-Entscheidungen.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikationen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung als ERP-Consultant oder ERP-Key-User.
  • Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse.
  • Erfahrung in der Implementierung und im Customizing von ERP-Systemen.
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Kund*innen.
  • Sicheres Auftreten, Präsentationskompetenz und Teamgeist.
  • Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit.

Je nach Erfahrungslevel zusätzlich:

  • Nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer ERP-Projekte.
  • Fähigkeit, Prozesse strategisch zu gestalten und abteilungsübergreifende Lösungen zu entwickeln.
  • Erfahrung in der fachlichen Führung und im Mentoring von Kolleg*innen.

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen und wachstumsstarken Umfeld.
  • Verantwortungsvolle Schlüsselrolle in anspruchsvollen ERP-Projekten.
  • Vielseitiges Arbeitsumfeld in dem Du Deine eigenen Ideen und Dein Potenzial langfristig einbringen kannst.
  • Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Weiterbildung in unserem hauseigenen Trainingscenter sowie die Betreuung durch eine*n Mentor*in.
  • Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
  • Flexible Vertrauensarbeitszeit mit Mobile Office Möglichkeit und einem attraktiven Gehaltspaket.
  • Den Arbeitsalltag bereichern wir mit Kaffee, Getränken, Benefits wie Betriebsfeiern und Teamevents, Fahrradleasing sowie Mitarbeitenden-Rabatte.

Unsere Kontaktdaten

Asseco Solutions AG
People & Culture Team
Amalienbadstraße 41c
76227 Karlsruhe
Deutschland
jobs.dach@assecosol.com

(Senior) ERP Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Applus Erp

Die Asseco Solutions AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen und wachstumsstarken Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Unternehmenskultur und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten, Mobile Office Optionen und attraktiven Zusatzleistungen, die den Arbeitsalltag bereichern.

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Kontaktdaten:

Applus Erp Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) ERP Consultant (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen ERP-Consultants und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für ERP-Consultants recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für ERP-Systeme! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) ERP Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

ERP-System APplus
Prozessoptimierung
Implementierung von Geschäftsprozessen
Customizing von ERP-Systemen
Fehleranalysen
Qualitätssicherung
Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um Informationen zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Applus Erp vorbereitet

Verstehe die ERP-Welt

Mach dich mit den Grundlagen von ERP-Systemen, insbesondere APplus, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Geschäftsprozesse optimiert oder ERP-Systeme implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl in mündlicher als auch in schriftlicher Form.