Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue innovative Produkte von Grund auf und übernehme die volle Verantwortung für Projekte.
- Unternehmen: Almedia, ein schnell wachsendes Unternehmen mit dem Ziel, Deutschlands nächstes Unicorn zu werden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, bedeutende Unternehmensanteile und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Berlin mit tollen Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und arbeite an Projekten mit hohem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung als Senior Engineer und nachweisliche Erfolge in frühen Startup-Phasen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Dies ist kein gewöhnlicher Job. Almedia ist ein Ort, an dem diejenigen, die härter pushen wollen, ihre Karrieren schneller vorantreiben können als irgendwo sonst. Wir streben danach, Deutschlands zweites bootstrapped Unicorn zu werden. Almedia ist bereits Europas drittschnellstwachsende Firma im Jahr 2025 (FT1000).
Wir bauen die Zukunft des Marketings, indem wir unsere Community von über 70 Millionen Nutzern dafür belohnen, dass sie sich mit den Produkten unserer Werbetreibenden beschäftigen. Wir bieten eine neue Möglichkeit, Nutzer für die größten Unternehmen der Welt zu gewinnen.
Wir suchen einen Founding Engineer, der direkt mit der Führungsebene an hochwirksamen, zero-to-one Projekten arbeitet. Wenn Sie es lieben, die volle Verantwortung zu übernehmen, schnell zu arbeiten und echte Produkte von Anfang bis Ende zu entwickeln, möchten wir von Ihnen hören.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung von Kernproduktfunktionen von der Idee bis zur Produktion (Backend und/oder Mobile/Web).
- Vollständige Verantwortung für Projekte: Umfang, Architektur, Implementierung und Rollout.
- Einsteigen in kritische Initiativen (SDK, Netzwerk, neue Produktwetten) und diese schnell entblocken.
- Hochwertigen, testbaren Code in hoher Geschwindigkeit ausliefern.
- Eng mit allen Beteiligten zusammenarbeiten, um zu gestalten, was wir als Nächstes bauen.
- Verwendung von KI-Tools (Claude, Cursor, Copilot usw.) als Teil Ihres täglichen Werkzeugs - wir fördern aktiv die KI-unterstützte Entwicklung.
Was Sie benötigen:
- Starke Erfahrung als Senior-/Staff-Level-Ingenieur in Produktteams.
- Tiefe praktische Fähigkeiten in mindestens einem Bereich: Backend (z.B. TypeScript/Node), Mobile oder Frontend.
- Nachweisbare Zero-to-One-Erfahrung (frühe Phase eines Startups, Gründungsingenieur oder ähnliches).
- Erfolgsbilanz bei der Übernahme komplexer Projekte und deren Lieferung in die Produktion.
Sie sind:
- Ein Macher mit einer starken Ownership-Mentalität und hoher Produktivität.
- Komfortabel mit Unklarheiten, schnellen Entscheidungen und hohen Qualitätsansprüchen.
- Produktorientiert: Ihnen liegt der Einfluss am Herzen, nicht nur der Code.
- Ein klarer Kommunikator in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Warum Almedia?
- Eigentum an unserem Wachstum: Wettbewerbsfähiges Paket mit bedeutendem Eigenkapital.
- Hoher Einfluss: Arbeiten an unternehmensbestimmenden Projekten, nicht an Tickets in einer Warteschlange.
- Mit Almedia wachsen: Treten Sie früh einem profitablen, schnell wachsenden Startup bei.
- Tolle Umgebung: Zentrale Büros in Berlin, Transportzuschuss, Frühstück und Mittagessen, Sprachkurse, Urban Sports Club und mehr.
Wir glauben daran, Talente zu fördern, alle Fähigkeitsstufen während des Einstellungsprozesses zu bewerten und einen klaren Wachstumsweg zu bieten. Almedia ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir schätzen und feiern Vielfalt und ermutigen Personen aus allen Hintergründen, sich zu bewerben.
Founding Engineer Arbeitgeber: Apply
APPLY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter geschätzt und gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung, großzügigen Schulungsbudgets und flexiblen Arbeitsmodellen ermöglicht APPLY seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten zu erweitern und in einer dynamischen Branche wie der Unterhaltung zu wachsen. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während die großzügige Urlaubsregelung und anpassbare Benefits das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Founding Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Apply anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Founding Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Apply vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Apply klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apply vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
