Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Ventures und transformiere Ideen in skalierbare Geschäftsmodelle.
- Unternehmen: Almedia, Europas drittschnellstwachsende Firma 2025 mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, Bonus, und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Berlin mit hervorragenden Karrierechancen und einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Marketings.
- Qualifikationen: Erfahrung im Venture Building und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Dies ist kein gewöhnlicher Job. Almedia ist ein Ort, an dem diejenigen, die härter pushen wollen, ihre Karrieren schneller vorantreiben können als irgendwo sonst. Wir streben danach, Deutschlands zweites bootstrapped Unicorn zu werden. Almedia ist bereits Europas drittschnellstwachsende Firma im Jahr 2025 (FT1000). Wir bauen die Zukunft des Marketings, indem wir unsere Community von über 70 Millionen Nutzern dafür belohnen, dass sie sich mit den Produkten unserer Werbetreibenden beschäftigen.
Als Venture Manager wirst du:
- Strategische Ventures von Grund auf leiten und rohe Konzepte in funktionierende, skalierbare Einnahmequellen verwandeln, die mit den Wachstumszielen von Almedia übereinstimmen.
- Die Ausführung von hochpriorisierten Missionen direkt mit unserem CEO vorantreiben, indem du schnelle Tests und datengestützte Entscheidungen nutzt, um von der Strategie zur Realität zu gelangen.
- Der Hauptansprechpartner für die größten Werbetreibenden der Welt sein und hohe Erwartungen managen sowie eine erfolgreiche Projektlieferung sicherstellen.
- Weißbücher und innovative Skalierungsmethoden entwickeln, um interne Prozesse und die Effizienz im gesamten Unternehmen in Zusammenarbeit mit R&D-Leitern zu verbessern.
- Workshops koordinieren und die Ausführung über Abteilungen hinweg leiten, um sicherzustellen, dass Initiativen ohne Verzögerung geliefert werden und unsere hohen Qualitätsstandards erreichen.
Was du mitbringst:
- Nachweisliche Erfahrung im Venture Building oder in der strategischen Beratung, insbesondere bei der Umsetzung von Initiativen von Null auf Eins.
- Tiefe Kenntnisse in der Analyse von Markttrends und komplexen Datensätzen zur Ableitung strategischer Erkenntnisse und Geschäftsentscheidungen.
- Erfahrung im Management von hochriskanten Kundenbeziehungen und in der Leitung funktionsübergreifender Teams durch komplexe Projektlebenszyklen.
- Fähigkeit, Methoden wie Design Thinking und Lean Startup anzuwenden, um mehrdeutige geschäftliche Herausforderungen im AdTech-Bereich zu lösen.
- Tiefes Wissen über das mobile Gaming-Ökosystem oder den Bereich der belohnten Nutzerakquise ist von Vorteil.
Was dich zu einem großartigen Fit macht:
- Du übernimmst die Verantwortung für alles und behandelst das Geschäft wie dein eigenes.
- Du setzt erschreckend hohe Standards für Exzellenz und mentorst andere.
- Du gedeihst unter Intensität und iterierst schnell.
Warum Almedia?
- Wir bieten allen in Berlin ansässigen Mitarbeitern Eigenkapital in Almedia.
- Wachse zusammen mit einem Startup, das von Anfang an profitabel war.
- Arbeite in einem modernen Büro in zentraler Lage in Berlin.
- Weitere Vorteile: Transportzuschuss, Frühstück und Mittagessen, Sprachkurse, Urban Sports Club und mehr.
Wir glauben daran, Talente zu fördern, alle Fähigkeitsstufen während des Einstellungsprozesses zu bewerten und einen klaren Wachstumspfad zu bieten. Almedia ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und ermutigen Personen aus allen Hintergründen, sich zu bewerben.
Venture Manager Arbeitgeber: Apply
Almedia ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu wachsen. Mit einem zentralen Büro in Berlin, das auf Zusammenarbeit ausgelegt ist, und einer Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und hohe Leistungsstandards fördert, können Mitarbeiter schnell Verantwortung übernehmen und an bedeutenden Projekten arbeiten. Zudem profitieren alle Berliner Mitarbeiter von Unternehmensanteilen und zahlreichen Zusatzleistungen wie Transportzuschüssen und Sprachkursen, was Almedia zu einem attraktiven Arbeitsplatz für ambitionierte Talente macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Venture Manager erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Apply sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Apply bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Venture Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Apply im Bereich Venture Manager arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Apply zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apply vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Apply tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
