Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate hochwertige, technologie-spezifische Beratung im Salesforce-Umfeld und manage Projekte eigenständig.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen und Kundenorientierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Engagierte Gemeinschaft mit Fokus auf Vielfalt, Nachhaltigkeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Services und Produkte und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in Salesforce und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie werden qualitativ hochwertige, technologie-spezifische Beratung im Salesforce-Umfeld bieten und unseren Kunden fachkundige Unterstützung anbieten.
Sie werden Projekte unabhängig und strukturiert managen, stets mit einem serviceorientierten und kundenfokussierten Ansatz.
Sie werden Prozesse und Funktionen für digitale Dienstleistungen und Produkte innerhalb des Salesforce-Ökosystems entwerfen.
In agilen Projekten können Sie die Rolle des Proxy Product Owner (PO) übernehmen und wichtige Unterstützung leisten, um das Projekt voranzutreiben.
Sie beraten Kunden zur Operationalisierung digitaler Lösungen über die gesamte Customer Journey im Salesforce-Kontext.
Als Schnittstelle zwischen Strategieberatung, UX und technischer Umsetzung stellen Sie sicher, dass Kundenanforderungen erfolgreich in Salesforce-Lösungen integriert werden.
Sie führen Requirements Engineering und Geschäftsprozessanalysen durch und bieten Unterstützung zur Verbesserung von Geschäftsprozessen.
Zusätzlich helfen Sie bei der operativen Implementierung von Salesforce-Konfigurationen und stellen sicher, dass technische Lösungen perfekt auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind.
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Digital Sales und Customer Relationship Management (CRM) mit Salesforce.
Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Themen klar und verständlich zu erklären, sind erforderlich.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau oder höher) sind erforderlich.
Starke abstrakte Denk- und Analysefähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, komplexe Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln.
Fundierte Kenntnisse der Salesforce-Produkte, deren Funktionen und Konfigurationsmöglichkeiten, gepaart mit ausgezeichnetem technischem Verständnis.
Sie haben mindestens 6 Jahre relevante Erfahrung in dieser Rolle. Es ist Ihnen wichtig, Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen mit anderen zu teilen.
Mindestens drei Jahre Erfahrung in Vertriebs- und Marketingprojekten im Automobilsektor.
Entwickeln Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich durch Schulungsprogramme, kostenlose Sprachkurse, Kompetenzzentren und eine aktive Tech-Community.
Profitieren Sie von hybriden Arbeitsmodellen, Workation, flexiblen Arbeitszeiten, Elternunterstützung und Sabbaticals.
Engagieren Sie sich in unserem Nachhaltigkeits-Hub, diversen Gemeinschaften, der Diversity Taskforce und After-Work-Aktivitäten.
Genießen Sie öffentliche Verkehrstickets, Jobräder, Gesundheitsangebote, Zusatzversicherungen, eine Altersvorsorge und verschiedene Rabatte.
Schritt 1: Sie reichen Ihren Lebenslauf ein.
Schritt 2: Wir laden Sie zu einem ersten Videoanruf ein.
Schritt 3: Wir senden Ihnen eine Aufgabe, um Ihre Fähigkeiten zu demonstrieren.
Schritt 4: Wir planen ein technisches Interview, um Ihre Ergebnisse zu präsentieren.
Schritt 5: Optional organisieren wir einen dritten Anruf.
Wir nehmen Risiken in Kauf, auch wenn das bedeutet, Fehler zu machen. Am Ende des Tages lernen wir am meisten daraus.
Wir schätzen Vielfalt und vertrauen uns gegenseitig.
Ihre Arbeit zählt. Sie haben die Freiheit, Entscheidungen zu treffen, Veränderungen voranzutreiben und die realen Auswirkungen Ihrer Ideen zu sehen.
Gewinnen ist Teamarbeit. Wir arbeiten zusammen, teilen Wissen und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
Senior Salesforce Consultant (all genders) Arbeitgeber: Applydata
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche und berufliche Entwicklung setzt. Unsere flexible Work-Life-Balance, umfassende Benefits und unser Engagement für Vielfalt und Nachhaltigkeit schaffen eine positive Arbeitskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie einen echten Einfluss auf die Projekte haben können. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit und Innovation fördert und feiern Sie gemeinsam Erfolge.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Salesforce Consultant (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Salesforce-Bereich und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar zu präsentieren. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf den Bewerbungsprozess vorzubereiten. Lass uns wissen, wie wir dich unterstützen können!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Rolle! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast und wie du Kunden bei der Implementierung von Salesforce-Lösungen unterstützt hast. Deine Begeisterung wird ansteckend sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Salesforce Consultant (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du in der Salesforce-Welt glänzen kannst. Hebe deine Erfolge hervor und zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast – das wird uns beeindrucken!
Sei klar und präzise:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und verständlich kommunizierst. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und erkläre deine Ideen so, dass sie für jeden nachvollziehbar sind. Das zeigt uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Zeige deine Leidenschaft für Salesforce:Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch eine echte Leidenschaft für Salesforce mitbringt. Teile in deiner Bewerbung, warum du dich für diese Plattform begeisterst und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast, um Kunden zu helfen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Applydata vorbereitet
✨Verstehe die Salesforce-Welt
Mach dich mit den neuesten Salesforce-Produkten und deren Funktionen vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch innovative Lösungen entwickeln kannst, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.
✨Strukturiere deine Antworten
Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Das hilft dir, komplexe Themen verständlich zu erklären und zeigt deine analytischen Fähigkeiten.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kundenorientierte Lösungen entwickelt hast. Zeige, wie du die Anforderungen der Kunden in technische Umsetzungen übersetzt hast und welche positiven Auswirkungen das hatte.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um als Schnittstelle zwischen Strategie, UX und technischer Umsetzung zu agieren.
