Implementation Specialist

Implementation Specialist

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Implementiere innovative Intranet- und Kommunikationslösungen für Kunden und unterstütze bei Migrationen.
  • Unternehmen: Appspace, ein Unternehmen, das bessere Arbeitsumgebungen schafft.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt neu und verbessere das Mitarbeitererlebnis mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Implementierung von Intranet-Plattformen und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über Appspace

Bei Appspace sind wir leidenschaftlich daran interessiert, bessere Arbeitserlebnisse für Menschen überall zu schaffen, und wir suchen nach Menschen, die sich genauso fühlen. Unsere globalen Büros und die flexible Arbeitskultur helfen Ihnen, dort zu arbeiten, wo und wie Sie am besten sind. Außerdem nehmen wir uns die Zeit, um Ihnen zu helfen, Ihre Arbeit zu genießen, dauerhafte Verbindungen aufzubauen und Ihre Rolle weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil des Appspace-Teams und erleben Sie eine Kultur, die Menschen überall dabei hilft, ihre Arbeit zu lieben.

Ihre Rolle als Implementation Specialist

Sind Sie ein detailorientierter Implementierungsexperte mit tiefem Fachwissen in Intranet-Technologie, internen Kommunikationsplattformen und Lösungen für das Arbeitsplatzmanagement? Blühen Sie auf, wenn Sie Kunden durch komplexe Migrationen und neue Bereitstellungen führen, während Sie das Mitarbeitererlebnis im Mittelpunkt halten? Appspace sucht einen Implementation Specialist zur Verstärkung des Professional Services-Teams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Implementierung von Appspace Intranet- und internen Kommunikationslösungen für neue Kunden und leiten auch Plattformmigrationen von Sharepoint und Igloo zu Appspace. Darüber hinaus unterstützen Sie Implementierungen im Bereich Workplace Management – einschließlich Raumreservierung, digitale Beschilderung und verwandte Produkte für das Arbeitsplatz-Erlebnis – in einem kleineren Teil Ihrer Einsätze. Diese Position ist so strukturiert, dass 80 % der Implementierungen Intranet und interne Kommunikation und 20 % Projekte im Bereich Workplace Management umfassen, was Ihnen ein primäres Fachgebiet mit tiefem Wissen bietet, während Sie Ihre Fähigkeiten über die gesamte Appspace-Plattform hinweg erweitern.

Ein Tag im Leben eines Implementation Specialist

  • Intranet-Implementierung & Onboarding: Liefern Sie Appspace-Intranet-Konfigurationen für neue und bestehende Kunden, einschließlich Konfiguration, Inhaltseinrichtung und Vorbereitung auf den Go-Live. Dienen Sie als primäre Implementierungsressource, setzen Sie klare Erwartungen mit internen Teams, um diese an die Kunden zu kommunizieren, verwalten Sie Zeitpläne und pflegen Sie eine starke Kommunikation mit der Organisation während jedes Engagements.
  • Interne Kommunikationsimplementierung: Implementieren Sie Appspace-Funktionen für interne Kommunikation, einschließlich Nachrichtenfeeds, Ankündigungen, gezielte Inhaltskanäle und Tools zur Mitarbeiterbindung. Beraten Sie zur Strategie der internen Kommunikation – helfen Sie, Inhaltshierarchien zu strukturieren, Veröffentlichungsworkflows zu definieren und die richtigen Zielgruppen effektiv zu erreichen.
  • Plattformmigrationen – Legacy-Plattformen zu Appspace: Unterstützen Sie strukturierte Migrationsengagements für Kunden, die von Legacy-Plattformen zur Appspace-Intranet-Plattform wechseln. Analysieren und kartieren Sie Quellinhaltsstrukturen, Seitenarchitekturen und Benutzerberechtigungen von Legacy-Umgebungen zu entsprechenden Appspace-Konfigurationen.
  • Workplace Management Implementierung (20%): Unterstützen Sie Implementierungen von Appspace-Produkten für das Workplace Management – einschließlich Raumreservierung, Buchung von Räumen und Schreibtischen, digitaler Beschilderung und Wegweisung – als sekundären Engagementtyp.
  • Technische Untersuchung & Unterstützung: Untersuchen Sie Fehlermeldungen und unerwartetes Plattformverhalten unter Verwendung grundlegender C#-Kenntnisse – in der Lage, Code zu lesen, nachzuvollziehen, wo ein Fehler entsteht, und die zugrunde liegende Ursache gut genug zu verstehen, um sie klar an Ingenieur- oder Supportteams zu kommunizieren.
  • Qualitätssicherung & Exzellenz in der Lieferung: Entwickeln und führen Sie strukturierte QA-Checklisten für jede Implementierung und Migration durch, die Inhaltsgenauigkeit, Navigationsintegrität, Berechtigungen und Kernfunktionsfähigkeit abdecken.
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit Solution Architects, Business Consultants und Customer Success Managern zusammen, um nahtlose Projektübergaben und ein einheitliches Kundenerlebnis sicherzustellen.

Was Sie benötigen

  • Praktische Erfahrung in der Implementierung, Konfiguration oder Verwaltung von Intranet- oder internen Kommunikationsplattformen (Appspace, Sharepoint, Igloo oder ähnliches).
  • Vertrautheit mit Lösungen für das Workplace Management – Raumreservierung, Buchung von Räumen/Schreibtischen, digitale Beschilderung oder ähnliches.
  • Erfahrung mit Plattformmigrationen – Übertragung von Inhalten, Struktur und Berechtigungen von einem System auf ein anderes.
  • Grundlegende technische Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: C#, Cloud-Service-Plattformen oder NoSQL/Dokumentdatenbanken.
  • Starke Detailgenauigkeit mit Erfahrung in der Durchführung strukturierter QA-Validierungen von Inhalten oder Systemkonfigurationen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, technische Erkenntnisse in klare, kundenorientierte Sprache zu übersetzen.
  • Fähigkeit, mehrere Implementierungsengagements gleichzeitig mit einem hohen Maß an Organisation und Nachverfolgung zu verwalten.
  • Kundenorientierte Denkweise mit Erfahrung in direkten kundenorientierten Lieferrollen.

Die Vorteile der Arbeit bei Appspace

  • Großzügige PTO
  • 5 zusätzliche Tage für Schulungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Remote-Arbeitsmöglichkeiten
  • Appspace Quiet Fridays (Keine nicht wesentlichen internen Meetings)
  • Bezahlte Feiertage

Implementation Specialist Arbeitgeber: Appspace

Appspace ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitskultur und ein engagiertes Team bietet, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, bessere Arbeitserlebnisse zu schaffen. Mit einem Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, großzügigen Vorteilen wie bezahltem Elternurlaub und einer Vielzahl von Schulungsangeboten, fördert Appspace nicht nur das berufliche Wachstum, sondern sorgt auch dafür, dass die Mitarbeiter ihre Arbeit genießen und bedeutungsvolle Verbindungen aufbauen können. In Kanada profitieren die Mitarbeiter von wettbewerbsfähigen Gehältern und umfassenden Gesundheitsleistungen, was Appspace zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

Appspace Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Implementation Specialist erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Appspace bewerben

Viele Unternehmen, wie Appspace, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Implementation Specialist mit Bravour zu bestehen

Detailorientierung
Expertise in Intranet-Technologie
Interne Kommunikationsplattformen
Implementierung von Arbeitsplatzmanagementlösungen
Projektmanagement
Kundenberatung
Migration von Plattformen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Appspace und die ausgeschriebene Position Implementation Specialist zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appspace vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Appspace an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.