Lead Consultant Digital Processes (m/w/d)
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Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zur Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse mit Microsoft Power Platform.
  • Arbeitgeber: AppSphere AG – Vorreiter in nachhaltiger digitaler Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterentwicklung und ein attraktives VergĂĽtungspaket.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und flache Hierarchien fĂĽr eine offene Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit innovativen Technologien in einem unterstĂĽtzenden Team.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Microsoft Power Platform und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die AppSphere AG steht für nachhaltige digitale Transformation. Wir entwickeln, implementieren und betreiben moderne IT-Arbeitswelten mit Fokus auf KI, Cloud, Security und Collaboration. Unser Ziel: Unternehmen zukunftsfähig machen – technologisch, kulturell und menschlich.

Als Lead Consultant Digital Processes begleitest du unsere Kunden ganzheitlich bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Dabei verbindest du Beratung, Konzeption und Umsetzung und übernimmst fachliche Verantwortung in Projekten sowie innerhalb eines Consulting‑Teams.

  • Du berätst unsere Kunden End‑to‑End zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen auf Basis der Microsoft Power Platform und Microsoft Business Applications – inkl. bedarfsorientiertem Einsatz von Fullstack‑Entwicklungslösungen.
  • Du fĂĽhrst Anforderungsanalysen durch und erarbeitest gemeinsam mit den Kunden Fachkonzepte, Use‑Cases sowie Lösungs- und Zielarchitekturen.
  • Du berätst zur optimalen Nutzung der Microsoft Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate, Copilots) im Zusammenspiel mit bestehenden Business Applications.
  • Du identifizierst Optimierungs‑ und Automatisierungspotenziale und bringst Artificial Intelligence gezielt und sinnvoll in Kundenlösungen ein.
  • Du konzipierst, implementierst und entwickelst Lösungen im Microsoft‑ und AI‑Ökosystem kontinuierlich weiter.
  • Du ĂĽbernimmst die fachliche Leitung von Projekten und stellst Qualität, Zielerreichung und strukturiertes Vorgehen sicher.
  • Du planst und fĂĽhrst Workshops, Reviews und Schulungen fĂĽr Kunden sowie interne Teams durch.
  • Du ĂĽbernimmst die fachliche FĂĽhrung eines Consulting‑Fachteams, inklusive Coaching, Wissenstransfer und Weiterentwicklung der Teammitglieder.
  • Du arbeitest eng mit dem Vertrieb bei Presales‑Aktivitäten, Angebotsgestaltung und Kundenpräsentationen zusammen.

Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption und Implementierung von Lösungen auf Basis der Microsoft Power Platform.

Fundiertes Know‑how im Bereich Microsoft Business Applications (z. B. Dataverse, Dynamics 365, Integration in bestehende Systemlandschaften).

Tiefes Verständnis von Geschäftsprozessen und ausgeprägte Erfahrung im Requirements Engineering – von der Anforderungsaufnahme bis zur fachlichen und technischen Zielarchitektur.

Erfahrung in der End‑to‑End‑Beratung von Kunden, von der fachlichen Zieldefinition über Lösungsdesign und Umsetzung bis zum Rollout.

Solides bis vertieftes Know‑how im Einsatz von Artificial Intelligence im Microsoft‑Ökosystem (z. B. Copilot, Copilot Studio, Azure AI Platform, GitHub Copilot).

Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie Beratungsstärke auf Fach‑ und Management‑Ebene.

Hohe Kunden‑ und Lösungsorientierung.

Erfahrung in der Unterstützung von Presales‑Aktivitäten, z. B. bei Aufwandsschätzungen, Ausschreibungen oder Angebotspräsentationen.

Erfahrung in fachlicher Führung oder starke Motivation, sich in einer Lead‑Rolle weiterzuentwickeln.

Arbeiten in einem zukunftsorientierten IT-Umfeld mit starken Technologiepartnern.

Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Coachings und Zertifizierungen.

Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.

Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.

Ein Team, das sich gegenseitig unterstĂĽtzt und gemeinsam Erfolge feiert.

Moderne Ausstattung und ein attraktives, sich entwickelndes VergĂĽtungspaket.

30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Weiterbildung.

Ein unbefristeter Vertrag mit Entwicklungsperspektive und Wertschätzung deiner Leistung.

Dann bewirb dich am besten direkt online, per E-Mail oder nimm den persönlichen Kontakt mit Amelie auf.

Amelie Wennemann | HR Management | Tel.: +49 7243 34887615

Lead Consultant Digital Processes (m/w/d) Arbeitgeber: AppSphere AG

Die AppSphere AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten IT-Umfeld zu arbeiten. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung durch Trainings und Zertifizierungen, fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem attraktiven Vergütungspaket, was die AppSphere AG zu einem idealen Ort für alle macht, die eine sinnstiftende Karriere im Bereich digitale Transformation anstreben.
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Kontaktperson:

AppSphere AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead Consultant Digital Processes (m/w/d)

✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an digitalen Prozessen – so bleibst du im Gedächtnis!

✨Sei proaktiv bei Workshops!

Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Webinaren teilzunehmen, mach das! Zeig dein Wissen über die Microsoft Power Platform und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt Engagement und kann Türen öffnen.

✨Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über die AppSphere AG und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Zeig uns, dass du motiviert bist und Teil unseres Teams werden möchtest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Consultant Digital Processes (m/w/d)

Beratungskompetenz
Konzeption von Geschäftsprozessen
Implementierung von Microsoft Power Platform
Anforderungsanalyse
Use-Case-Entwicklung
Lösungsarchitektur
Optimierungspotenziale identifizieren
Artificial Intelligence Integration
Projektleitung
Workshop-Moderation
Coaching und Wissenstransfer
Microsoft Business Applications Know-how
Requirements Engineering
Kundenorientierung
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unsere Kunden unterstützen kannst.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AppSphere AG vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Mission und den Werten von AppSphere AG vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur nachhaltigen digitalen Transformation beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich Geschäftsprozesse digitalisiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Expertise in der End-to-End-Beratung und im Requirements Engineering zu demonstrieren.

✨Kenntnis der Microsoft Power Platform

Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis der Microsoft Power Platform und ihrer Anwendungen hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Lösungen zu entwickeln und Optimierungspotenziale zu identifizieren.

✨Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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