Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche Wundversorgung und eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt.
- Weitere Informationen: Persönliche Weiterentwicklung und umfassende Schulungen werden gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wundversorgung aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Qualifikationen: Pflegefachliche Qualifikation und Interesse an moderner Wundversorgung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
- Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
- Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung.
- Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
- Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt.
- Dokumentation als Grundlage und Verbindung
- Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
- Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
- Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
- Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
- Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
- Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
- Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
- Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weitere attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle.
- Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z.B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
- Pflegefachliche Qualifikation
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
- Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
- Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
- Express-Bewerbung
- In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand.
- Online Bewerbung direkt hier und jetzt
- Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
- Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen / Bewerbung per E-Mail
- Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
- Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
- Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
- 1. Bewerbungseingang
- Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
- 2. Erstes Kennenlernen per Videocall
- Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
- 3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
- Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
- 4. Persönliches Abschlussgespräch
- Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
- Noch Fragen vorab ?
- Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Donauwörth Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: apraxon GmbH
Als Arbeitgeber in Freiburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für moderne Wundversorgung in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld auszuleben. Unsere familienfreundlichen Arbeitszeiten und die Flexibilität bei der Touren- und Zeitplanung ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unser transparentes Vergütungsmodell und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie sowohl finanziell als auch beruflich wachsen können. Bei uns stehen Wertschätzung und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt, sodass Sie nicht nur einen Job, sondern eine erfüllende Karriere aufbauen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Donauwörth Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie apraxon GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie apraxon GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei apraxon GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Donauwörth Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei apraxon GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei apraxon GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft apraxon GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei apraxon GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
