Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortliche Wundversorgung und interdisziplinäre Zusammenarbeit für optimale Patientenbetreuung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf moderne Wundversorgung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Persönliche Weiterentwicklung und transparente Kommunikation stehen im Mittelpunkt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wundversorgung aktiv mit und verbessere die Lebensqualität von Patienten.
- Qualifikationen: Pflegefachliche Ausbildung und Interesse an Wundversorgung sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52000 - 65000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll:
- Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl.
- Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung.
- Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen.
- Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt.
- Dokumentation als Grundlage und Verbindung.
- Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
- Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken.
- Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung.
- Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit.
- Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung.
- Vermittlung von Sicherheit im Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen:
- Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche).
- Kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft.
- Flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub.
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung.
- Wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet.
- Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt.
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro.
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken.
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten.
- Steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktiver Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle.
- Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt.
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW).
- Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert.
- Private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt.
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar:
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation.
- Echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit.
- Persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding.
- Nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team.
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit:
- Pflegefachliche Qualifikation.
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte.
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
- Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung.
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil.
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend.
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen.
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet.
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst:
- Flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen:
- Der unkomplizierte Weg zu uns.
- Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck.
- Express-Bewerbung in wenigen Klicks.
- Online Bewerbung direkt hier und jetzt.
- Bewerbung per E-Mail.
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team:
- Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen.
- Bewerbungseingang.
- Erstes Kennenlernen per Videocall.
- Hospitation im echten Arbeitsalltag.
- Persönliches Abschlussgespräch.
Noch Fragen? - Ihr direkter Draht zu uns:
- Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung.
- Saskia Thierenbach, Personalrecruiting, Mobil 0151 65061618, E-Mail: s.thierenbach@apraxon.com.
Über uns:
Die apraxon Gruppe steht für eine umfassende und moderne Wundversorgung von Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden. Unser Ansatz vereint höchste Qualitätsstandards mit innovativen Therapiekonzepten und individueller Betreuung.
Taunus Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Apraxon
Die apraxon Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und familienfreundliche Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit flexibler Urlaubsgestaltung, einem transparenten Vergütungsmodell und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem wohnortnahen Versorgungsgebiet. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der modernen Wundversorgung mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Taunus Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Bei einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um deine Qualifikationen, sondern auch um deine Persönlichkeit. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Wundversorgung hast.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über die apraxon Gruppe und ihre Werte. Wenn du zeigst, dass du die Philosophie verstehst und teilst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Hospitation! Diese Gelegenheit gibt dir einen realistischen Einblick in den Arbeitsalltag. Sei aktiv, stelle Fragen und zeige dein Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfach und unkompliziert. Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen und gemeinsam über deine Erfahrungen zu sprechen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Taunus Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Wundmanager zu werden!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliederter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Qualifikationen zu bekommen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrungen in der Wundversorgung oder im Casemanagement hast, teile diese mit uns! Wir schätzen praktische Kenntnisse und freuen uns über konkrete Beispiele.
Bewirb dich direkt online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! Lade deine Dokumente hoch und wir kümmern uns um den Rest. So hast du mehr Zeit für das Wesentliche!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apraxon vorbereitet
✨Informiere dich über die Wundversorgung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die neuesten Trends und Techniken in der Wundversorgung verschaffen. Zeige dein Interesse an modernen Behandlungsmethoden und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen könntest.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wunden versorgt oder Patienten betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Da die Stelle viel mit anderen Fachdisziplinen zu tun hat, ist es wichtig, dass du Fragen zur Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegekräften stellst. Das zeigt dein Interesse an Teamarbeit und deine Bereitschaft, in einem interdisziplinären Umfeld zu arbeiten.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der Wundversorgung ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige, dass du ein echtes Interesse am Wohl der Patienten hast. Deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Patienten einzugehen, wird positiv wahrgenommen werden.