Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane deine Einsätze und sorge für eine hochwertige Betreuung unserer Klienten.
- Unternehmen: Engagierte Organisation im Gesundheitswesen mit Fokus auf das Wohlbefinden.
- Vorteile: Fünf Wochen Urlaub, attraktive Vorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Sei ein wichtiger Teil der Unterstützung für Menschen in ihrer gewohnten Umgebung.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in Planung und Verwaltung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5250 - 6416 € pro Monat.
Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d’aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L’APREMADOL, avec ses 4 CMS, dessert 7 communes de l’Ouest lausannois. Rejoignez les Centres Médico-Sociaux de l'Ouest Lausannois ! Vous intégrerez une organisation engagée pour la santé et le bien-vieillir dans le canton de Vaud.
Vous appréciez de planifier et d'organiser et vous avez de la facilité à communiquer, tant avec les clients que vos collègues ? Vous aimez le travail en équipe, être au coeur de l'action et souhaitez contribuer à la mission de maintien à domicile des personnes atteintes dans leur santé ?
Mission : Véritable pilier de l’organisation, lien entre les collaborateurs et les clients, vous planifiez les prestations intervenants chez nos clients afin de leur garantir une prise en charge de qualité et adaptée à leurs besoins.
Vos tâches principales :
- Sélectionner, répartir et planifier les interventions de notre personnel chez nos clients à l’aide de notre outil de planification
- Ajuster les plannings quotidiens des interventions en fonction des priorités et des absences des clients comme des collaborateurs
- Communiquer avec les différents interlocuteurs (clients, prestataires, réseau, collaborateurs)
- Veiller au respect de la loi sur le travail (durée du travail, repos et travail du dimanche)
Profil :
- CFC d’employé de commerce, ASSC, logisticien, ou titre jugé équivalent
- Expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans les domaines de la planification des interventions et de l’administration
- Connaissance du réseau sanitaire et médico-social vaudois un atout
- Capacité à prioriser, anticiper et gérer simultanément plusieurs activités
- Excellentes capacités d'organisation, rigueur et précision
- Bonnes capacités de communication, aptitude à la négociation, à la gestion de la pression et au travail en multitasque
- Bon esprit d'équipe
- Maîtrise orale et écrite du français
- Aisance d'utilisation des outils informatiques usuels
Nous offrons :
- Une activité variée et stimulante
- Des conditions de prévoyance professionnelle qui s’étendent au-delà des prestations minimales prévues par la loi
- Cinq semaines de vacances par année et six semaines dès 50 ans
- Classe salariale CCT San 10 à 16 en fonction de l'expérience
- Des offres de formations riches et variées en lien avec les attentes du poste occupé
Lieu de travail : Renens
Entrée en fonction : dès que possible
Jours de travail : à définir ainsi que 2 à 3 samedis matins par an.
Planificateur·trice interventions chez le client / disponent 60% à 70% Arbeitgeber: APREMADOL
Die APREMADOL bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich der psychischen Gesundheit im Kanton Waadt. Mit einem engagierten Team, das sich durch Menschlichkeit und Fairness auszeichnet, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer unterstützenden Teamkultur, die den Austausch und die persönliche Entwicklung fördert. Zudem genießen Sie attraktive Arbeitsbedingungen, einschließlich überdurchschnittlicher Urlaubsansprüche und einer qualitativ hochwertigen beruflichen Vorsorge.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Netzwerke
In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei APREMADOL entdecken!
✨Finde Praktika über Hochschulkontakte
Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei APREMADOL!
✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei APREMADOL erleichtern.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wenn du eine Stelle bei APREMADOL im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!
Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.
Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins APREMADOL-Team kommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APREMADOL vorbereitet
✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement
Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei APREMADOL stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.
✨Fallstudien mitbringen
Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Flexibilität und Teilzeitgedanken
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!
