80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net
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80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net

80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil des Entwicklungsteams und arbeite an innovativen Softwarelösungen mit C#/.Net.
  • Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der digitalen Prozessorganisation mit über einer Million Nutzern weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 80% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und ein persönliches Mentoring-Programm.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine offene Du-Kultur, flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Kenntnisse in C#, .NET und relationalen Datenbanken sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen.
  • Andere Informationen: Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen werden angeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit einer eigens entwickelten Produktlinie zur digitalen Organisation und Verwaltung von Unternehmensprozessen. Es beschäftigt ein engagiertes Team, das ihre modulare Softwarelösung seit mehr als einem Jahrzehnt kontinuierlich weiterentwickelt und mehr als eine Million Nutzer weltweit in verschiedenen Branchen betreut. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird hier ein engagierter und erfahrerer Backend Entwickler (m/w/d) im C#/.Net Umfeld gesucht. Aufgaben Verstärken Sie das Entwicklungsteam und bringen Sie Ihre Expertise in die Softwareentwicklung mit ein Gemeinsam mit einem Team konzipieren und entwickeln Sie die Anwendungen auf Basis des .NET Frameworks und .NET Core Übernehmen Sie dabei abwechslungsreiche Aufgaben entlang des agilen Entwicklungszyklus: von der Konzeption und Neuentwicklung bis zur Anpassung bestehender Features und sorgfältigen Code-Reviews. Profil Kenntnisse in der Entwicklung von Anwendungen mit C# sowie dem .NET-Framework Versierter Umgang mit relationalen Datenbanken (wie MS SQL Server, MySQL oder Oracle DB) Erfahrung mit Git als Versionskontrollsystem Vorteilhaft sind Kenntnisse in der clientseitigen Programmierung (z. B. mit JavaScript oder TypeScript) und Erfahrungen mit modernen Frameworks (z.B. React oder Vue.js ) Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Hybrides Arbeiten mit bis zu 80% Remote Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien, Du\’z Kultur und offene Türen Persönliches Mentoring-Programm zur individuellen Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fortbildungsmaßnahmen (Zertifizierungen) Unternehmerischer Freiraum beim Arbeiten als auch für eigene Projekte oder Ideen

80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 80% remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die es den Mitarbeitern ermöglichen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die flachen Hierarchien und die offene Du-Kultur schaffen eine angenehme Atmosphäre, in der kreative Ideen und unternehmerischer Freiraum geschätzt werden.
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Kontaktperson:

APRIORI - business solutions AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: 80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung! Teile Projekte oder Beiträge auf Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Fähigkeiten und dein Engagement zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur C#-Entwicklung und zum .NET-Framework übst. Es kann hilfreich sein, Mock-Interviews mit Freunden oder Mentoren durchzuführen.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Gespräch, dass du ihre Softwarelösungen verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 80% Remote Backend Entwickler (m/w/d) C#/.Net

C#
.NET Framework
.NET Core
Relationale Datenbanken (MS SQL Server, MySQL, Oracle DB)
Git
Agile Entwicklung
Code-Reviews
JavaScript
TypeScript
Moderne Frameworks (React, Vue.js)
Deutsch (sehr gut)
Englisch (gut)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen mit C#, .NET und relationalen Datenbanken sowie deine Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen ein und zeige, wie du zum Team beitragen kannst.

Überprüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls relevante Zertifikate oder Erfahrungen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf C# und das .NET-Framework hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren.

Kenntnisse über agile Methoden

Das Unternehmen arbeitet im agilen Entwicklungszyklus. Informiere dich über agile Methoden wie Scrum oder Kanban und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du Teil eines engagierten Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.

Sprich über deine Lernbereitschaft

Das Unternehmen bietet individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige deine Bereitschaft, neue Technologien zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über vergangene Erfahrungen, in denen du neue Fähigkeiten erlernt hast oder an Schulungen teilgenommen hast.

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