Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte zukunftsfähige Systeme und optimiere komplexe IT-Landschaften.
- Arbeitgeber: Wachsende IT-Beratung mit flexibler, kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Work, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktives Gehalt.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Austausch und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten und entwickle moderne Softwarelösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Microservices-Architektur und Java-Ökosystem erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 90000 € pro Jahr.
Sie suchen die technologische Herausforderung einer erstklassigen IT-Beratung, möchten aber auf starre Strukturen, Anzugpflicht und 60-Stunden-Wochen verzichten? Dann sollten Sie meinen Kunden kennenlernen. Es ist eine wachsende IT-Beratung mit rund 250 Kolleginnen und Kollegen, die sich auf das moderne Java-Ökosystem spezialisiert hat. Dort erwartet Sie ein Team aus Tech-Enthusiasten, das komplexe Softwareprojekte bei über 30 aktiven Kunden vorantreibt – und dabei großen Wert auf Austausch, Humor und eine wertschätzende Gemeinschaft legt.
Hard-Facts:
- Beratung ohne Klischees bis zu € 90.000
- 100% Remote-Work innerhalb DE (20% Reisebereitschaft)
- Unbefristete Festanstellung
Das bietet unser Klient:
- Flexibilität: Remote-Work, flexible Zeiten, Workation & 30 Tage Urlaub.
- Paket: Attraktives Gehalt, Altersvorsorge, Wellpass & Corporate Benefits.
- Community: Off-Sites, Teamevents und eine moderne IT-Ausstattung.
- Nachhaltigkeit: 30 € Deutschlandticket & Dienstreisen per Bahn.
Ihre Aufgaben:
- Architekturvision: Sie gestalten zukunftsfähige Systeme mittels Microservices und Domain Driven Design (DDD).
- Ganzheitliche Bewertung: Sie optimieren Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Sicherheit komplexer IT-Landschaften.
- Fullstack-Expertise: Sie entwickeln funktionale, benutzerzentrierte Oberflächen und nutzen moderne Web-Technologien.
- Infrastruktur & Ops: Durch Virtualisierung und Containerisierung (Docker, Kubernetes) schaffen Sie effiziente, konsistente Deployment-Prozesse.
- Struktur: Mit Werkzeugen wie arc42 oder UML sorgen Sie für eine nachvollziehbare und nachhaltige Dokumentation.
Ihre Qualifikationen:
- Kernkompetenz: Tiefgehende Erfahrung in der Microservices-Architektur und dem Java-Ökosystem (Java 11+, Spring Boot).
- Web-Technologien: Souveräner Umgang mit HTML/CSS, JavaScript sowie Frameworks wie Vue.js, Angular oder React.
- Automatisierung: Erfahrung in Shell-Programming und Bash-Scripting sowie im Umgang mit VMs (z.B. vSphere).
- Methodik: Eine agile Denkweise sowie Freude am Berater-Business und dem direkten Kundenkontakt.
- Nice-to-have: Kenntnisse in Kotlin, Hexagonaler Architektur, PostgreSQL, OAuth/KeyCloak oder Tools wie Archimate und PlantUML.
- Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch.
100% Remote - (Senior) Software Architekt (w/m/d) Java Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Kontaktperson:
APRIORI - business solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 100% Remote - (Senior) Software Architekt (w/m/d) Java
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein kurzer, freundlicher Kontakt kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und verstehe die Technologien, die sie nutzen. Das zeigt Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 100% Remote - (Senior) Software Architekt (w/m/d) Java
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Projekten und Erfahrungen im Java-Ökosystem. Wir suchen nach Tech-Enthusiasten, die mit Begeisterung an komplexen Softwareprojekten arbeiten. Lass uns wissen, was dich antreibt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine IT-Beratung handelt, die großen Wert auf Austausch und Humor legt, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit in ähnlichen Umgebungen gearbeitet hast.
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Microservices und den relevanten Web-Technologien auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar praktische Aufgaben zu lösen, die deine Fähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Soft Skills
Da der Job auch viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden oder im Team kommuniziert hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.