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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die AWS-Administration und entwickle Cloud-Infrastruktur für innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Pionier im Bereich Automotive-Dienstleistungen mit agiler Tech-Hub-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents fördern ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie in einem dynamischen und sicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung sowie Erfahrung in AWS.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist die unangefochtene Nummer eins im Bereich spezialisierter Automotive-Dienstleistungen und gilt als echter Pionier für mobile Service-Lösungen. Mit über 1,2 Millionen Kundenkontakten pro Jahr und einem Team von 2.450 Mitarbeitenden verbindet das Unternehmen hochspezialisierte Technik mit einer modernen, cloudbasierten IT-Landschaft. In der Kölner Hauptverwaltung erwartet Sie eine Atmosphäre, die den Geist eines agilen Tech-Hubs mit der Sicherheit eines krisenfesten, international agierenden Marktführers vereint.
Hier wird IT als zentraler Enabler für digitale Geschäftsprozesse verstanden – in einer Kultur, die auf Duzen, Vertrauen und technologischem Fortschritt basiert.
Gehalt: 65.000 - 85.000
Standort: Köln + 80% Remote
Aufgaben und Tätigkeiten:
- Cloud-Administration: Du verantwortest den stabilen Betrieb und die Skalierung der AWS-Umgebung.
- Infrastructure as Code (IaC): Du automatisierst die Infrastruktur-Bereitstellung mit Terraform für reproduzierbare Ergebnisse.
- Collaboration Tooling: Du konfigurierst und betreust die Atlassian-Toolchain (Jira, Confluence) für effiziente Team-Workflows.
- Identity Management: Du verwaltest Benutzer- und Rechtekonzepte sicher über AWS und Atlassian hinweg.
- Level-Support: Du fungierst als technischer Ankerpunkt im 3rd-Level-Support für komplexe Cloud-Herausforderungen.
- Plattform-Evolution: Du entwickelst die Cloud-Infrastruktur aktiv im Hinblick auf Sicherheit und Effizienz weiter.
Qualifikationen und Anforderungen:
- Ausbildung: Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.
- Berufserfahrung: Erfahrung in der Systemadministration.
- AWS-Expertise: Wissen in AWS-Services und deren sicherem Betrieb.
- Automatisierung: Sicherer Umgang mit Scripting (Python, Bash) und Terraform wünschenswert.
- Mindset: Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und ausgeprägter Teamgeist.
Benefits:
- Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Home-Office.
- Entwicklung: Individueller Einarbeitungsplan mit Patenprogramm sowie gezielte Zertifizierungsmöglichkeiten.
- Kultur: Moderne Duz-Kultur, flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Gesundheit & Vorsorge: Sport- und Gesundheitsmaßnahmen sowie subventionierte Krankenzusatzversicherung.
- Werte: Hohe soziale Verantwortung durch Notfallfonds und die Stiftung "Giving Back".
- Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
80% Remote: AWS Administrator (m/w/d) gesucht! Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Kontaktperson:
APRIORI - business solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 80% Remote: AWS Administrator (m/w/d) gesucht!
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Chance und bewirb dich direkt bei uns – wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 80% Remote: AWS Administrator (m/w/d) gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Verwende eine lockere Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Duz-Kultur passen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als AWS Administrator? Deine Begeisterung für die Cloud-Technologie sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest
✨Verstehe die AWS-Welt
Mach dich mit den spezifischen AWS-Services vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in der Cloud-Administration verstehst.
✨Automatisierung im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Infrastructure as Code und Automatisierung zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Terraform oder Scripting (Python, Bash) eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um komplexe Herausforderungen zu meistern.
✨Kulturelle Passung zeigen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Duz-Kultur und die flachen Hierarchien schätzt und wie du dich in ein agiles Umfeld einfügen kannst.