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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere digitale Kommunikationsprozesse und entwickle innovative EDI-Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein führendes, internationales Handelsunternehmen mit über 100 Jahren Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem stabilen, wachstumsstarken Familienunternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung, erste Erfahrung im Integrationsumfeld und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein führendes, international agierendes Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit einer über 100-jährigen Erfolgsgeschichte. Als einer der größten privaten Akteure seiner Branche in Europa verbindet das Familienunternehmen Tradition mit einer konsequenten Digitalisierungsstrategie. Um die globalen Lieferketten und digitalen Geschäftsprozesse weiter zu optimieren, suchen wir für den Standort in der Region Zeven einen engagierten Entwickler, der die digitale Kommunikation mit Kunden und Lieferanten auf das nächste Level hebt. Hier erwartet Sie ein stabiles Fundament, kombiniert mit modernen IT-Infrastrukturen und viel Raum für Eigeninitiative.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Optimierung der hausinternen EDI-Landschaft sowie die aktive Mitarbeit an zukunftsweisenden Integrationsprojekten
- Koordination und technische Umsetzung komplexer EDI-Anforderungen zur digitalen Vernetzung mit Partnern
- Konzeption und Pflege stabiler Schnittstellen zwischen internen Systemen und externen Plattformen
- Verantwortung für die fachliche Aufnahme von Anforderungen in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen
- Erstellung und Wartung präziser EDI-Mappings zur Sicherstellung eines reibungslosen Datenaustauschs
- Qualitätssicherung durch strukturierte Tests und Abnahmeprozesse sowie die Begleitung des Rollouts
- Verantwortung für den qualifizierten First- und Second-Level-Support bei spezifischen EDI-Fragestellungen
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung bzw. Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste praktische Erfahrung im Integrationsumfeld sowie ein grundlegendes Verständnis für automatisierte Geschäftsprozesse
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Anbindung von Systemen per EDI sowie erste Berührungspunkte mit Projektmanagement-Methoden
- Basiskenntnisse in Java oder einer vergleichbaren Programmiersprache sind von Vorteil, um Logiken und Abläufe optimal zu gestalten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse für die Abstimmung mit Fachbereichen sowie gute Englischkenntnisse für den internationalen Kontext
- Eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke
Das bietet unser Klient:
- Eine strukturierte Einarbeitungsphase mit einer festen Bezugsperson für einen erfolgreichen und sicheren Start
- Ein moderner Arbeitsplatz mit aktueller Ausstattung und Zugang zu digitalen Innovationstools
- Flache Hierarchien und eine Kultur der kurzen Wege, in der Entscheidungen gemeinsam und zügig getroffen werden
- Ein krisensicheres Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Familienunternehmen
- Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie jährliche Gehaltsanpassungen und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Erholung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Karriereförderung
- Gesundheitsmanagement durch ergonomische Arbeitsplätze und Fahrrad-Leasing-Optionen
- Ein starkes Miteinander durch regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sportaktivitäten
Anwendungsentwickler (m/w/d) EDI & Schnittstellenmanagement Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Kontaktperson:
APRIORI - business solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anwendungsentwickler (m/w/d) EDI & Schnittstellenmanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtige Richtung einzuschlagen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeig Interesse an der Firma und deren Projekten, das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anwendungsentwickler (m/w/d) EDI & Schnittstellenmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Außerdem findest du dort alle Infos zu unserem Unternehmen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest
✨Verstehe die EDI-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von EDI und Schnittstellenmanagement vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in diesem Bereich, damit du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Wissen unter Beweis stellen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, insbesondere im Integrationsumfeld. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Fragen stellen nicht vergessen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im EDI-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um die digitale Kommunikation zu optimieren.