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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative elektrohydraulische Systeme und gestalte Hard- und Softwarearchitekturen.
- Arbeitgeber: Technologisch führendes Industrieunternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive Zusatzleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen Team und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Informatik und Erfahrung in Hard- und Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Kantine und hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein technologisch führendes Industrieunternehmen, das innovative Systemlösungen im Bereich Elektrohydraulik entwickelt. Mit einem hohen Qualitätsanspruch, modernen Entwicklungsprozessen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur bietet das Unternehmen langfristige Perspektiven für engagierte Ingenieurinnen, Ingenieure und Entwickler. Zur Verstärkung des Teams am Standort Remscheid suchen wir derzeit eine/n Hardware/Software Developer (m/w/d) C++.
Werden Sie Teil eines eingespielten, dynamischen Teams und gestalten Sie die Weiterentwicklung und Individualisierung komplexer Embedded-Systeme aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Systementwicklung: Sie entwickeln elektrohydraulische Systeme und übernehmen die Auslegung elektronischer Steuerungen – von der Hardware bis zur Software.
- Architektur & Konzeptarbeit: Sie definieren Systemkomponenten, legen Funktionen fest und gestalten die Hard- und Softwarearchitektur. Zudem koordinieren Sie die technische Umsetzung im gesamten Entwicklungsprozess.
- Test & Validierung: Sie führen Softwaretests durch, dokumentieren Ergebnisse und stellen die technische Qualität sicher. Auch bei komplexen Kundenfragen stehen Sie beratend zur Seite.
- Anforderungsmanagement: Sie analysieren technische Anforderungen, erstellen Lasten- und Pflichtenhefte und unterstützen interne Teams in Entwicklung, Vertrieb, Produktion und Service mit Ihrer Expertise.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Hard- und Softwareentwicklung.
- Sehr gute Kenntnisse in C++, CAN-Kommunikation und idealerweise Java.
- Grundkenntnisse in SQL-Datenbanken, Erfahrung mit LabVIEW von Vorteil.
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative.
Das bietet unser Kunde
- Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Attraktive Zusatzleistungen und eine leistungsgerechte Vergütung.
- Langfristige Perspektiven in einem zukunftssicheren Unternehmen.
- Weiterbildung & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene.
- Moderne Arbeitsumgebung mit Kantine und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
Hardware/Software Developer (m/w/d) C++ Arbeitgeber: APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Kontaktperson:
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hardware/Software Developer (m/w/d) C++
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine persönlichen Projekte oder Erfahrungen, die du in das Gespräch einbringen kannst. Zeig, was du kannst und wie du zur Weiterentwicklung der Systeme beitragen kannst – das hebt dich von anderen ab!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hardware/Software Developer (m/w/d) C++
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Hardware/Software Developer passen.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Elektrohydraulik und Embedded-Systeme vertraut. Zeige im Interview, dass du die Technologien, die das Unternehmen nutzt, verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Hard- und Softwareentwicklung gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeiten in C++ und anderen relevanten Technologien zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und strukturiert zu kommunizieren. Da das Unternehmen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur legt, ist es wichtig, dass du deine Gedanken gut artikulieren kannst und auch auf die Fragen des Interviewers eingehst.
