Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT-Architektur und entwickle innovative Lösungen für die Versicherungsbranche.
- Unternehmen: Traditionsreicher Spezialversicherer mit Fokus auf Digitalisierung und Innovation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Home Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation in einer stabilen und innovativen Branche.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Unternehmensarchitekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden
Unser Mandant ist ein traditionsreicher, mittelständischer Spezialversicherer mit Hauptsitz im Herzen von München, der seit 150 Jahren erfolgreich am Markt agiert. Es handelt sich um ein etabliertes Unternehmen mit einer beeindruckenden Geschichte und einem klaren Fokus auf Innovation und Digitalisierung in der Versicherungsbranche. Das Unternehmen vereint die krisensichere Stabilität und außergewöhnlich hohe Finanzstärke einer der sichersten Versicherungsgesellschaften Deutschlands mit der agilen Kultur eines modernen Software-Hauses.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen strategisch und kommunikativ starken Enterprise Architect (m/w/d), der die technologische Zukunft und die IT-Gesamtarchitektur des Unternehmens maßgeblich mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der unternehmensweiten Anwendungs- und IT-Landschaft unter Berücksichtigung technologischer Innovationen und zukünftiger Marktanforderungen
- Analyse, Konzeption und Bewertung nachhaltiger Architekturkonzepte sowie aktive Unterstützung der Entwicklungsteams bei technischen Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Architekt:innen und weiteren Stakeholdern zur Erarbeitung bereichsübergreifender Lösungsansätze und technologischer Zielbilder
- Steuerung und Begleitung von Architekturentscheidungen mit Blick auf Unternehmensziele, Skalierbarkeit und langfristige IT-Strategien
- Entwicklung und Implementierung von Architekturleitlinien, Methoden und Best Practices zur Sicherstellung einer zukunftsfähigen und regelkonformen Systemlandschaft
- Förderung einer modernen Softwareentwicklungs- und Architekturkultur unter Berücksichtigung von Compliance-, Sicherheits- und Qualitätsanforderungen
- Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Governance-Strukturen im Architekturmanagement
- Bewertung neuer Technologien, Frameworks und Architekturansätze hinsichtlich ihres Mehrwerts für das Unternehmen und deren Integration in die bestehende IT-Landschaft
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Schwerpunkt
- Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Weiterentwicklung und Steuerung komplexer Unternehmensarchitekturen in modernen IT-Umgebungen
- Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung verteilter Systemlandschaften sowie serviceorientierter Architekturen
- Praxiserfahrung in der technischen Beratung, Architekturentwicklung und Begleitung von Software- und Transformationsprojekten
- Idealerweise Kenntnisse von Prozessen und regulatorischen Anforderungen innerhalb der Finanzdienstleistungs- oder Versicherungsbranche
- Sicherer Umgang mit modernen Softwareentwicklungsansätzen, Cloud-Technologien und DevOps-Prinzipien
- Erfahrung mit Enterprise-Architecture-Management-Methoden sowie gängigen Modellierungs- und Architekturwerkzeugen
- Gutes Verständnis aktueller Technologietrends, beispielsweise in den Bereichen Künstliche Intelligenz, Datenanalyse, API-Management oder ereignisgesteuerte Architekturen
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und der Abstimmung mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Deutschkenntnisse: Min. C1
Das bietet unser Klient
- Attraktive Vergütung (13,6 Gehälter)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten sowie Home Office (2 Tage/Woche)
- 30 Urlaubstage + frei an Weihnachten & Silvester
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness, Jobrad oder Fahrtkostenzuschuss
- Offene Feedbackkultur
Kontakt
Sara Arghashi
030 25 93 85 0 - 231
sara.arghashi@apriori.de
IT Enterprise Architect (m/w/d) Digitalisierung der Versicherungswelt Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine offene Feedbackkultur und flexible Arbeitszeiten fördert. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Digitalisierung in der Versicherungsbranche ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die Lage im Herzen von München bietet zudem eine lebendige Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
Kontaktdaten:
APRIORI - business solutions AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Enterprise Architect (m/w/d) Digitalisierung der Versicherungswelt erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von APRIORI - business solutions AG an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Enterprise Architect (m/w/d) Digitalisierung der Versicherungswelt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei APRIORI - business solutions AG?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei APRIORI - business solutions AG arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von APRIORI - business solutions AG übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei APRIORI - business solutions AG spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei APRIORI - business solutions AG, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei APRIORI - business solutions AG solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von APRIORI - business solutions AG genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
