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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung des reibungslosen SAP-Basis Betriebs und Unterstützung bei der S/4HANA Transformation.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes eCommerce Unternehmen in Hamburg mit familiärem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 3 Tage Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Zuschuss zum HVV-Profi-Ticket.
- Andere Informationen: 38,5 Std.-Woche und diverse Mitarbeiterrabatte für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft der SAP-Technologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium und erste Erfahrungen im SAP Basis Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein familiengeführtes hamburger eCommerce Unternehmen, welches aufgrund seines stetigen Wachstums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am zentralen Hauptsitz in Hamburg einen Inhouse SAP Basis Berater (m/w/d) sucht, der gemeinsam mit einem Kollegen den SAP Basis/Berechtigungs-Bereich betreut. Profitieren Sie von bis zu 3 Tagen Homeoffice, einem familiären Arbeitsumfeld, diversen Mitarbeiterrabatten, einer 38,5 Std.-Woche, 30 Tagen Urlaub sowie einem Zuschuss zum HVV-Profi-Ticket.
Aufgaben:
- Sicherstellung des reibungslosen SAP-Basis Betriebs
- Analyse, Konzeption und Dokumentation des SAP User- und Berechtigungsmanagements
- Einrichtung und Anpassung von Usern und Berechtigungsrollen in SAP
- Überwachung des SAP-Monitorings
- Koordination und Kommunikation mit unserem externen Hostingpartner
- Analyse und Behebung von Störungen und Fehlern im SAP-Basis-Umfeld (First-, Second- und Third Level-Support)
- Ticket-Verteilung im SAP-Umfeld
- Mitarbeit bei der geplanten S/4HANA Transformation
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium
- Erste Erfahrung im SAP Basis und Berechtigungsumfeld
Junior SAP Basis Berater Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Kontaktperson:
APRIORI - business solutions AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior SAP Basis Berater
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Produkten vertraut. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du weißt, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt, wenn du eine passende Stelle findest. Je schneller du bist, desto besser!
✨Fragen stellen!
Im Vorstellungsgespräch solltest du nicht nur Antworten geben, sondern auch Fragen stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt. Lass uns neugierig sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior SAP Basis Berater
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Junior SAP Basis Beraters passen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von SAP Basis und Berechtigungsmanagement vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Probleme im SAP-Bereich gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und dein Wissen zu demonstrieren. Das zeigt, dass du praktisch denkst und handeln kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im SAP-Bereich oder zur geplanten S/4HANA Transformation sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Firma sucht jemanden, der gut ins Team passt. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch menschlich gut ins familiäre Arbeitsumfeld passt.