Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und entwickle innovative Lösungen in Microsoft Dynamics 365 Business Central.
- Unternehmen: Starkes, familiengeführtes Industrieunternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen und stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Microsoft Dynamics 365 und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international tätiges, zugleich stark mittelständisch geprägtes Industrieunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Seit vielen Jahrzehnten am Markt etabliert, verbindet das Unternehmen die Stabilität eines familiengeführten Konzerns mit der Dynamik eines global agierenden Herstellers. Die Organisation entwickelt und vertreibt technische Produkte mit hoher Innovationskraft und ist in zahlreichen internationalen Märkten aktiv. Besonders spannend ist die starke Eigenentwicklung im Bereich digitaler Geschäftsprozesse sowie die konsequente Weiterentwicklung der eigenen ERP- und Systemlandschaft. Im Zuge der weiteren Digitalisierung und Internationalisierung wird der IT- und Softwarebereich kontinuierlich ausgebaut. Dabei spielt die interne Plattformstrategie rund um Microsoft-Technologien eine zentrale Rolle.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Leitung eines standortübergreifenden Development-Teams im BC/NAV-Umfeld
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Stabilität der zentralen ERP-Systemlandschaft in mehreren internationalen Einheiten
- Weiterentwicklung bestehender Core-Systeme in den Bereichen Einkauf, Vertrieb, Logistik, Service und Finance
- Konzeption und Umsetzung technischer Lösungen sowie Architekturentscheidungen für neue Anforderungen
- Entwicklung und Integration von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen (z. B. APIs, Webservices)
- Sicherstellung von Qualität, Stabilität sowie sauberem Release- und Change-Management
- Steuerung von externen Entwicklungspartnern und Dienstleistern
- Planung und Begleitung internationaler Rollouts in verschiedenen Landesgesellschaften
- Verantwortung für Systemverfügbarkeit, Performance und IT-Sicherheit im ERP-Kontext
- Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder im technischen und methodischen Bereich
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Microsoft Dynamics 365 Business Central (inkl. NAV)
- Sehr gute Kenntnisse in AL, C/AL sowie in modernen Erweiterungs- und Entwicklungsansätzen (Extensions)
- Erfahrung im Umgang mit Entwicklungs- und Deployment-Tools wie Azure DevOps, Git, SQL Server oder PowerShell
- Erfahrung in der technischen Führung von Teams oder Projektgruppen
- Verständnis für komplexe ERP-Systemlandschaften und deren Integration in angrenzende IT-Systeme
- Erfahrung in agilen oder hybriden Projektmethoden (z. B. Scrum oder Kanban) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft, gelegentlich zu reisen
Das bietet unser Klient:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten, international tätigen Industrieunternehmen mit langfristiger Perspektive
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Unternehmensumfeld
- Viel Gestaltungsspielraum in einem strategisch wichtigen IT-Bereich
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines eigenen internen Weiterbildungsumfelds
- Attraktive Vergütung inklusive Fahrtkostenzuschuss, steuerfreier Sachleistungen und umfassender Sozialleistungen
- Moderne Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialem Miteinander
Lead Developer (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sinnstiftende Mission im Bereich der Notfallrettung verfolgt, sondern auch ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld in Berlin bietet. Mit flachen Hierarchien, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Ausstattung auf höchstem Niveau fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Kombination aus innovativer Technologie und einem engagierten Team macht diesen Arbeitsplatz besonders attraktiv für alle, die einen Beitrag zur Rettung von Menschenleben leisten möchten.
Kontaktdaten:
APRIORI - business solutions AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lead Developer (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei APRIORI - business solutions AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Developer (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei APRIORI - business solutions AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Developer (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei APRIORI - business solutions AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
