Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum
Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum

Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum

Hamburg Vollzeit 85000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Infrastruktur und Digitalisierung für ein modernes Klinikum.
  • Arbeitgeber: Innovative IT-Tochtergesellschaft eines großen deutschen Wohlfahrtsverbands.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien, wertschätzende Kultur und regelmäßige Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Gesundheitsversorgung in Schleswig-Holstein mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung, Kenntnisse in IT-Infrastrukturen und Projektmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 120000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist die spezialisierte IT-Tochtergesellschaft eines der großen deutschen Wohlfahrtsverbände. Als Full-Service-Provider verantwortet das Unternehmen mit über 500 Mitarbeitenden die gesamte IT-Landschaft für soziale Einrichtungen und Kliniken bundesweit. Das Ziel ist es, durch moderne Cloud-Plattformen und innovative Softwarelösungen die digitale Basis für die medizinische Versorgung der Zukunft zu schaffen.

Für ein wegweisendes Großprojekt in der Region Schleswig-Holstein (Raum Flensburg) suchen wir eine dynamische Führungspersönlichkeit, die das Zusammenwachsen zweier Klinikstandorte und den geplanten Klinik-Neubau bis 2030 IT-seitig federführend begleitet.

Gehalt: Attraktiver Haustarif (ca. 85.000 € bis 120.000 € p.a. je nach Erfahrung / Benefits: Dienstwagen (auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte), betriebliche Altersvorsorge, jährliche Tarifsteigerungen.

Aufgaben & Tätigkeiten:

  • Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs an zwei Klinikstandorten in enger Abstimmung mit der zentralen IT-Einheit.
  • Strategische Planung und operative Begleitung der IT-Infrastruktur-Zusammenführung sowie Vorbereitung des Klinik-Neubaus bis 2030.
  • Fachliche und perspektivisch disziplinarische Führung sowie Aufbau eines motivierten IT-Teams vor Ort.
  • Zentraler Ansprechpartner und Berater für die lokale Geschäftsführung und die Chefärzte in allen IT-relevanten Fragestellungen.
  • Steuerung komplexer IT-Projekte in den Bereichen Infrastruktur, Applikationen und Digitalisierungsprozesse.
  • Regelmäßiger Austausch mit der Hauptzentrale in Köln zur Harmonisierung der standortübergreifenden IT-Services.

Qualifikationen & Anforderungen:

  • Einschlägige Berufserfahrung rund ums Krankenhaus; ein "klassischer" Lebenslauf ist kein Muss, die Persönlichkeit zählt.
  • Fundierte Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams in Veränderungsprozessen zu motivieren und zu entwickeln.
  • Gute Kenntnisse in modernen IT-Infrastrukturen (Netzwerk, Security) sowie idealerweise Einblicke in klinische Applikationen (KIS).
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber der Geschäftsführung sowie dem medizinischem Fachpersonal.
  • Erfahrung im Projektmanagement (z. B. ITIL, Prince2) und eine proaktive "Hands-on-Mentalität".
  • Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher.

Benefits & Rahmenbedingungen:

  • Mobilität: Firmenwagen inklusive Privatnutzung (E-Fahrzeug möglich) und Auslandsschutz sowie bezuschusstes Deutschlandticket.
  • Zukunft: Die Chance, ein modernes Klinikum der Maximalversorgung von der grünen Wiese an digital mitzugestalten.
  • Entwicklung: Umfassende Weiterbildungsangebote (z. B. ITIL 4, Prince 2, SAP-Schulungen).
  • Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz mit betrieblicher Altersvorsorge.
  • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportförderung und Corporate Benefits.
  • Kultur: Wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events.

Bewerben Sie sich jetzt! Nutzen Sie die einmalige Karrierechance, den technologischen Grundstein für ein hochmodernes Krankenhaus-Neubauprojekt zu legen und echte Verantwortung für die Gesundheitsversorgung einer ganzen Region zu übernehmen.

Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der innovative IT-Lösungen für die Gesundheitsversorgung von morgen entwickelt werden. Mit einem wertschätzenden Miteinander, flachen Hierarchien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern bietet auch einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits wie einem Dienstwagen zur Privatnutzung und einer betrieblichen Altersvorsorge. Die Möglichkeit, aktiv an einem wegweisenden Klinik-Neubauprojekt in Schleswig-Holstein mitzuwirken, macht diese Position besonders spannend und bedeutungsvoll.
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Kontaktperson:

APRIORI - business solutions AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im IT-Bereich des Gesundheitswesens. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Materie auseinandergesetzt hast. Das kommt immer gut an!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Stellenangeboten. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob im IT-Bereich zu finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter IT-Infrastruktur & Digitalisierung (m/w/d) Klinikum

Führungserfahrung
IT-Infrastrukturkenntnisse
Netzwerksicherheit
Kenntnisse in klinischen Applikationen (KIS)
Projektmanagement (z. B. ITIL, Prince2)
Kommunikationsstärke
Motivationsfähigkeit
Hands-on-Mentalität
Strategische Planung
IT-Betriebsführung
Teamaufbau und -entwicklung
Digitalisierungsprozesse
Zusammenarbeit mit Geschäftsführung
Veränderungsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wissen, dass ein klassischer Lebenslauf nicht alles ist. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich einzigartig macht! Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für diese spannende Rolle bist.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele, wie du Teams motiviert oder IT-Projekte erfolgreich gesteuert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Stil.

Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einem klaren und professionellen Deutsch verfasst ist. Wir suchen jemanden, der sicher kommunizieren kann, also zeig uns, dass du das drauf hast!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Mission und den Zielen des Unternehmens vertraut. Da es sich um eine IT-Tochtergesellschaft eines großen Wohlfahrtsverbands handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du die Bedeutung der digitalen Transformation im Gesundheitswesen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder Teams motiviert hast. Diese Beispiele sollten deine Führungskompetenzen und deine Hands-on-Mentalität unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da du als zentraler Ansprechpartner für die Geschäftsführung und das medizinische Fachpersonal fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews demonstrierst. Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung. Es gibt viele Aspekte bei der Zusammenführung von IT-Infrastrukturen, und dein Verständnis dafür wird geschätzt.

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APRIORI - business solutions AG
Standort: Hamburg
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