Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Web-Applikationen für sicherheitskritische Systeme und führe ein agiles Team.
- Unternehmen: Internationaler Technologiekonzern mit Fokus auf Kommunikations- und Sicherheitstechnologien.
- Vorteile: Technologisch anspruchsvolles Umfeld, moderne Technologien und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am Wissensaustausch sind wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Tech Lead und präge die Zukunft der Softwareentwicklung aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in TypeScript, JavaScript, Angular und agilem Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standort: München
Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std./Woche)
Unser Kunde ist ein international agierender Technologiekonzern und führender Anbieter hochentwickelter Lösungen im Bereich Kommunikations-, Informations- und Sicherheitstechnologien. In einem innovativen, technisch anspruchsvollen Umfeld entstehen komplexe Systeme und Softwarelösungen für sicherheitskritische Anwendungen und internationale Märkte.
Deine Aufgaben – Technologie aktiv mitgestalten
- Tech Lead & Entwicklung: Du übernimmst eine zentrale technische Rolle im Entwicklungsteam und gestaltest die Produktentwicklung aktiv mit.
- Web-Frontend: Du entwickelst moderne Web-Applikationen für eine innovative Management-Software im Umfeld der Flugsicherung.
- Architektur & Design: Du arbeitest an technischen Konzepten, entwickelst Software-Architekturen weiter und erstellst detaillierte Designs.
- Code-Qualität: Du sorgst für eine hohe Qualität, Wartbarkeit und Zukunftsfähigkeit der Anwendungen.
- Technische Führung: Du unterstützt das Team mit deiner Expertise, teilst Best Practices und begleitest Junior Developer fachlich.
- Schnittstellen: Du arbeitest eng mit Backend-Teams sowie Architekt:innen zusammen und entwickelst integrierte Lösungen.
- Agile Entwicklung: Du bringst dich aktiv in Scrum-Prozesse wie Refinements, Sprint Plannings, Reviews und Retrospektiven ein.
- Standards & Prozesse: Du gestaltest Entwicklungsstandards und Best Practices mit und treibst deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran.
Dein Profil – Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise als Senior Developer oder Tech Lead
- Sehr gute Kenntnisse in TypeScript, JavaScript und Angular
- Erfahrung mit der Containerisierung von Web-Applikationen
- Gute Kenntnisse im Bereich CI/CD
- Erfahrung mit Code-Analyse, Unit Tests und Qualitätssicherung
- Idealerweise praktische Erfahrung in der Testautomatisierung, z. B. mit Playwright
- Sicherer Umgang mit technischen Stakeholdern, insbesondere Backend-Teams und Softwarearchitekt:innen
- Erfahrung im agilen/Scrum-Umfeld
- Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch
- Teamorientierte Arbeitsweise und Freude am fachlichen Wissenstransfer
Das erwartet dich
- Ein technologisch anspruchsvolles Umfeld mit innovativen Softwarelösungen
- Die Möglichkeit, als Senior Developer bzw. Tech Lead technische Entscheidungen aktiv mitzugestalten
- Zusammenarbeit in einem erfahrenen, agilen Entwicklungsteam
- Moderne Technologien und abwechslungsreiche Aufgaben im Umfeld sicherheitskritischer Systeme
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Senior Software Engineer (m/w/d) Web Frontend Development Arbeitgeber: APRIORI - business solutions AG
Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern umfangreiche Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten im Cloud- und DevOps-Umfeld bietet. Die moderne Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Homeoffice, eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und langfristigen Entwicklungsperspektiven innerhalb der Organisation, was diese Position zu einer bedeutenden und lohnenden Karrierechance macht.
Kontaktdaten:
APRIORI - business solutions AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (m/w/d) Web Frontend Development erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei APRIORI - business solutions AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (m/w/d) Web Frontend Development bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei APRIORI - business solutions AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/w/d) Web Frontend Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei APRIORI - business solutions AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APRIORI - business solutions AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
