Unser Mandant ist ein innovatives Ingenieurbüro im Bereich Siedlungswasserwirtschaft und Anlagenbau. Mit nationalen und internationalen Projekten in der Wasser- und Abwassertechnik bietet das Unternehmen ein spannendes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven. Zur Verstärkung des Teams am Standort Dresden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ingenieur für Bauplanung (m/w/d). Ihre Aufgaben - Objektplanung mit Schwerpunkt in den Leistungsphasen 2-5 (HOAI) für Anlagenbauprojekte in der Wasseraufbereitung sowie kommunalen und industriellen Abwasserbehandlung - Untersuchung von Lösungsmöglichkeiten und Erarbeitung von Planungskonzepten einschließlich Alternativenprüfung - Eigenverantwortliche Erarbeitung von Planungsdetails unter Berücksichtigung rechtlicher und technischer Vorgaben - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern und ausführenden Firmen - Gewerke übergreifender Austausch und kontinuierliche Optimierung der Planung - Erstellung von Kostenschätzungen, Kosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Massenermittlungen - Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen für abwasser- und klärtechnische Ausrüstungen - Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen an Nachunternehmer - Aufstellung der Zeit- und Organisationsplanung - Erstellung von Präsentationsmodellen und zeichnerische Darstellung des Gesamtentwurfs - Unterstützung der Projektabwicklung in Organisation und Ausführung Ihr Profil - Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Bauingenieur- bzw. Architekturstudium - Mehrjährige Berufserfahrung im Ingenieurbüro für Siedlungswasserwirtschaft oder Anlagenbau wünschenswert - Fundiertes Wissen in Entwurfs- und/oder Ausführungsplanung sowie Ausschreibung - Anwendungsbereite Kenntnisse der HOAI, VOB sowie einschlägiger DIN-Normen, Richtlinien und Vorschriften - Fortgeschrittene Kenntnisse in AutoCAD, AVA und MS Office 365 - Interdisziplinäres Verständnis sowie gute bautechnische Kenntnisse - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie erweiterte Englischkenntnisse - Konzeptionelle und gestalterische Fähigkeiten - Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein - Kommunikationsstärke und Teamorientierung - Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen (ca. 5-10%) Wir bieten - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit besten Zukunftsperspektiven - Hochspannendes internationales Arbeitsumfeld in einer wachsenden Unternehmensgruppe - Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Fachliche und persönliche Weiterentwicklung - 30 Tage Jahresurlaub - Mobiltelefon und Laptop/Tablet auch zur Privatnutzung - Firmenveranstaltungen und Teamevents - Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement - Kostenfreie Getränke - Parkplatz und gute Verkehrsanbindung - Nutzung der Firmen-Poolfahrzeuge Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bewegen Sie mit uns gemeinsam etwas! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen.Unkompliziert bewerben für „Ingenieur Bauplanung Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)“ über den Button „Jetzt bewerben“ oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden.Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva-beratung.de/datenschutz/ . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Herr Piec Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden bewerbung@apriva.de 035141893337 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ingenieur Bauplanung Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) in Dresden Arbeitgeber: Apriva
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersversorgung bietet, sondern auch die Möglichkeit, an innovativen Projekten im internationalen Bereich zu arbeiten. Die offene Kommunikation und kurzen Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen fördern eine positive Arbeitskultur, während attraktive Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
