Infirmier-ère responsable opérationnel, coordinateur-trice week-end et intervenant-e terrain 60-80%

Infirmier-ère responsable opérationnel, coordinateur-trice week-end et intervenant-e terrain 60-80%

Teilzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Pflege und Koordination von Einsätzen am Wochenende.
  • Unternehmen: APROMAD, ein engagiertes Team im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben, persönliche Betreuung und faire Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, multidisziplinäres Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Pflegebedarf aktiv mit.
  • Qualifikationen: Bachelor in Pflege, mindestens 2 Jahre Erfahrung und Flexibilität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Le maintien des personnes atteintes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont des valeurs qui vous sont chères ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !

RATTACHEMENT/LIEU : Equipe d'appoint pour les CMS de l'APROMAD (Echallens, Prilly Sud, Prilly Nord, Oron, Cully, Pully, Le Mont et Epalinges)

VOS MISSIONS :

  • Infirmier-ère responsable opérationnel : Réceptionner, clarifier, et orienter les demandes d'aide et ou de soins à domicile. Organiser l'évaluation et les premières interventions pour les nouvelles situations en collaboration avec les intervenants et les personnes en charge de la planification. Réceptionner, analyser, traiter ou orienter les transmissions cliniques envoyées par les collaborateurs terrain. Garantir la qualité de l'information liée aux prestations et assurer une prise en charge clinique.
  • Infirmier-ère coordinateur-trice week-end : Accueillir les intérimaires et répondre à leurs éventuelles questions. Leur remettre le matériel nécessaire et le récupérer en fin de journée. Réceptionner les annonces d'absence des collaborateurs et organiser leur remplacement sur le terrain. Répondre aux sollicitations des clients provenant de la CTM ou des intervenants terrains. Transmettre au piquet management les situations qui le nécessitent.
  • Infirmier-ère terrain : Effectuer des soins infirmiers et soins de base au domicile de personnes présentant un état de dépendance physique, psychique ou un handicap. Soutenir l'équipe pluridisciplinaire du CMS dans la gestion des situations client. Intégrer dans sa pratique les concepts de promotion et de prévention de la santé. Assurer de manière autonome des gardes en horaire du soir 17h - 22h.

VOTRE PROFIL :

  • Bachelor of Science HES-SO en Soins infirmiers ou titre jugé équivalent (Reconnaissance Croix-Rouge pour les diplômes étrangers)
  • Expérience de 2 ans minimum
  • Flexibilité dans les horaires de travail
  • Bonne capacité d'adaptation aux changements
  • Aptitude à travailler de manière autonome et à faire face à des situations complexes
  • Bonne connaissance des outils informatiques usuels
  • Disponibilité au minimum 1 week-end par mois
  • Permis de conduire

NOUS OFFRONS :

  • Un travail varié, riche en contacts, faisant appel à des qualités humaines et techniques
  • Un accompagnement et encadrement personnalisé
  • Un travail dans une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée
  • De la formation continue encourageant le développement de compétences
  • Des conditions de travail et de rémunération équitables selon la Convention Collective de Travail (CCT) dans le secteur sanitaire parapublic vaudois (FAIR-ON PAY)

ENTRÉE EN FONCTION : le 1er décembre 2026 ou à convenir

DÉLAI DE POSTULATION : Le 1er septembre 2026

Merci de fournir un dossier de candidature contenant au minimum : CV, diplômes et certificats de travail

RENSEIGNEMENTS : Madame Pidoux Cindy Tél: 021 651 25 10

Deux extraits du casier judiciaire seront demandés ultérieurement.

Infirmier-ère responsable opérationnel, coordinateur-trice week-end et intervenant-e terrain 60-80% Arbeitgeber: APROMAD

Als Responsable d'équipe bei uns in Le Mont-sur-Lausanne profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, das auf Solidarität und menschliche Werte setzt. Wir bieten Ihnen eine individuelle Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Team. Unsere fairen Arbeitsbedingungen und die Gleichstellungspolitik schaffen ein unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können.

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Kontaktdaten:

APROMAD Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie APROMAD ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Infirmier-ère responsable opérationnel, coordinateur-trice week-end et intervenant-e terrain 60-80% mit Bravour zu bestehen

Soins infirmiers
Évaluation des besoins
Gestion des situations complexes
Coordination d'équipe
Communication interpersonnelle
Flexibilité horaire
Autonomie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit APROMAD sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu APROMAD passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APROMAD vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.