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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten in der Gesundheitsförderung und führe Pflegeeinsätze durch.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team im Gesundheitswesen mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Aufgaben, persönliche Betreuung und faire Arbeitsbedingungen.
- Andere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Menschen aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Pflege, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Nous recherchons un-e infirmier-ère terrain et référent-e en promotion de santé 60% à CMS Oron.
MISSION
En qualité d'infirmier-ère terrain et référent-e de situations à faible vulnérabilité, vous effectuez les évaluations annuelles ou pluriannuelles des clients bénéficiant de prestations d'aide pratique. Vous soutenez l'empowerment des clients pour promouvoir leur santé dans leur lieu de vie. Vous orienter le client au sein de la communauté afin de favoriser sa santé. Vous travaillez avec les différents partenaires du réseau afin de s'accorder sur une stratégie commune de promotion en santé. Vous soutenez le client dans des démarches de prévention du déclin fonctionnel. En parallèle, vous effectuez ponctuellement des soins infirmiers et soins de base au domicile de personnes présentant un état de dépendance physique ou psychique.
PROFIL
- Bachelor of Science HES-SO en Soins infirmiers (Reconnaissance Croix-Rouge pour les diplômes étrangers)
- Intérêt pour le domaine des soins à domicile et le travail d'équipe interdisciplinaire
- Excellente analyse clinique et capacité à négocier
- Aptitude à travailler de manière autonome
- Bonnes capacités de communication et d'adaptation aux changements
- Aisance dans la gestion des dossiers
- Connaissance des outils informatiques usuels
- Permis de conduire et véhicule demandé
NOUS OFFRONS
- Un travail varié, riche en contacts, faisant appel à des qualités humaines et techniques
- Un accompagnement et encadrement personnalisé
- Un travail dans une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée
- De la formation continue encourageant le développement de compétences
- Des conditions de travail et de rémunération équitables selon la Convention Collective de Travail (CCT) dans le secteur sanitaire parapublic vaudois
- Une politique équitable homme-femme (FAIR-ON PAY)
RENSEIGNEMENTS
Monsieur Yanick Vichery Tél.
ENTRÉE EN FONCTION : Dès que possible
DÉLAI DE POSTULATION : Le 25 mai 2026
Merci de fournir un dossier de candidature contenant au minimum : CV, diplômes et certificats de travail. Deux extraits du casier judiciaire seront demandés ultérieurement.
Infirmier-Ère Terrain Et Référent En Promotion De Santé 60% Arbeitgeber: APROMAD
Kontaktperson:
APROMAD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Infirmier-Ère Terrain Et Référent En Promotion De Santé 60%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dir wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Infirmier-Ère Terrain Et Référent En Promotion De Santé 60%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich der Gesundheitsförderung. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir in einem interdisziplinären Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Gesundheit von Klienten zu fördern.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle Informationen erhältst, die du brauchst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei APROMAD vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Infirmier-ère Terrain vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, insbesondere im Bereich der Gesundheitsförderung und der Arbeit mit vulnerablen Klienten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der klinischen Analyse, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu den Herausforderungen in der Gesundheitsförderung sind besonders relevant.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Unterstützung von Klienten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.