Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Fachleuten zur Unterstützung von Patienten in der häuslichen Rehabilitation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem Fokus auf Solidarität und Vertrauen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Kontakten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Rehabilitation und Führungskompetenzen sind erforderlich.
Le maintien des personnes atteintes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont des valeurs qui vous sont chères ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
Le CMS READOM est un programme novateur et spécialisé dans la réadaptation à domicile. L’équipe pluridisciplinaire intervient durant trois semaines au maximum. Elle est composée d'ergothérapeutes, d'infirmiers, d'ASSC, de physiothérapeutes et d'auxiliaires de santé. Elle collabore avec le client, son entourage et le réseau de soin.
Pour la création de ce poste nous recherchons un-e Responsable d'équipe et opérationnel-le 80%.
MISSIONVous assurez la gestion d'une équipe d'une trentaine de personnes. Vous contribuez au recrutement et au développement des collaboratrices et collaborateurs, ainsi qu'au bon fonctionnement du service. Vous supervisez le flux et la planification des interventions du personnel auprès de nos clients. Vous collaborez étroitement avec la responsable de centre.
Tâches liées à la fonction de Responsable opérationnel-le- Réceptionner, clarifier et orienter les demandes d'aide et/ou de soins à domicile
- Organiser l'évaluation et les premières interventions pour les nouvelles situations en collaboration avec les intervenants et les personnes en charge de la planification
- Réceptionner, analyser, traiter ou orienter les transmissions cliniques envoyées par les collaborateurs terrain
- Garantir la qualité de l'information liée aux prestations et assurer une prise en charge clinique
- Soutenir l'équipe pluridisciplinaire du CMS dans la gestion des situations client
CMS READOM, Le Mont-sur-Lausanne
PROFIL RECHERCHE- Expérience de plusieurs années en réadaptation
- Connaissance et intérêt pour la gestion du flux
- S'inscrire dans une dynamique d'évolution de l'organisation
- Formation de base en soins infirmiers ou ergothérapie et expérience dans divers domaines de soins
- Formation en management ou volonté de se former
- Expérience en management, encadrement et supervision d'équipe
- Expérience dans les soins à domicile, un atout
- Esprit d'initiative, facilité de communication
- Capacités d'analyse et d'adaptation à un environnement en évolution
- Rigueur et sensibilité scientifique
- Maîtrise des outils informatiques usuels
- Aptitude à travailler en interdisciplinarité
- Attitude positive, ouverture d'esprit
- Un poste de travail alliant autonomie et travail en équipe pluridisciplinaire, au service d'un programme d'intérêt public
- Une activité variée, riche en contacts, faisant appel à des qualités managériales et humaines
- Un environnement de travail agréable et stimulant, dans un domaine en plein essor et devant relever de nombreux enjeux sociétaux
- Une formation continue encourageant le développement de compétences
- Des conditions de travail et de rémunération équitables selon la Convention Collective de Travail (CCT) dans le secteur sanitaire parapublic vaudois
- Une politique équitable homme-femme (FAIR-ON PAY)
Madame Lauence Vignaux
ENTRÉE EN FONCTIONLe 1er septembre 2026
DÉLAI DE POSTULATIONLe 14 juillet 2026
Nous prenons en considération uniquement les dossiers qui contiennent les pièces suivantes: lettre de motivation, CV, copies de tous les diplômes et tous les certificats de travail. Un extrait du casier judiciaire sera demandé ultérieurement.
Responsable D'Équipe Et Opérationnel-Le 80% Arbeitgeber: APROMAD
Le CMS READOM est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au Mont-sur-Lausanne. Avec une culture axée sur la solidarité et le bien-être, nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et des opportunités de gestion d'équipe. Rejoignez-nous pour contribuer à un programme innovant qui fait une réelle différence dans la vie des personnes en réhabilitation à domicile.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie APROMAD ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie APROMAD.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei APROMAD zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable D'Équipe Et Opérationnel-Le 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei APROMAD zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei APROMAD relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft APROMAD, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APROMAD vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
