Senior Sales Manager (m/f/x)

Senior Sales Manager (m/f/x)

Berlin Vollzeit 72000 - 82000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachse mit uns und forme die Zukunft der Familienplanung im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: Progyny Global, Teil der Progyny Inc Familie, setzt sich für Zugänglichkeit ein.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team, das Vielfalt schätzt und ein unterstützendes Umfeld bietet.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Beziehungen und trage zur globalen Expansion bei.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb im Gesundheitsbereich oder SaaS.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 82000 € pro Jahr.

We’re Progyny Global, part of the Progyny Inc family.

Our shared mission?

To make fertility and family‑forming care accessible everywhere, breaking down barriers so that anyone can start a family, no matter where they are.

With Progyny's support, we're set to amplify our impact globally, reaching more individuals and families than ever before.

About the Role

We are seeking a driven, strategic, and results‑focused Senior Sales Manager to support our continued global expansion.

You will play a critical role in growing our client portfolio, with emphasis on mid‑market and enterprise organisations.

In this position, you will build strong relationships with key decision‑makers, articulate the value of Progyny’s solutions, and deliver personalised strategies that address each client’s unique needs.

We are looking for a collaborative, high‑performing individual who thrives in a fast‑paced environment and contributes to a positive, supportive team culture.

  • Tasks
  • Pipeline Generation
  • Partner with Sales Leadership to shape strategy and open new opportunities.
  • Drive personal pipeline generation through prospecting, outbound outreach, and targeted research.
  • Maintain predictable pipeline development through disciplined and consistent profile mapping.
  • Develop and execute approaches to identify opportunities with large enterprise clients.
  • End‑to‑End Sales Ownership
  • Lead the full sales cycle from initial prospecting to discovery, solution design, negotiation, and closing.
  • Deliver strong sales presentations that communicate value and differentiation.
  • Collaborate closely with cross‑functional teams including Product, Finance, Client Success, and Care teams to ensure seamless handovers.
  • Negotiate commercial terms and contracts aligned with customer needs and company goals.
  • Forecasting & Reporting
  • Maintain accurate CRM records and stage progression.
  • Provide consistent, disciplined forecasting to support predictable revenue planning.
  • Leverage insights and data to refine outreach strategies and improve conversion.

Requirements

  • 5+ years’ experience in sales within healthcare technology or enterprise Saa S.
  • Demonstrated track record selling £100K–£1M+ ARR contracts and managing complex 9+ month cycles.
  • Skilled across the full sales toolkit: prospecting, qualifying, presenting, negotiating, and closing.
  • Experience navigating multi‑phase sales processes, procurement steps, and compliance requirements.
  • Exceptional written and verbal communication skills.
  • Strong analytical capability with the ability to interpret and present insights clearly.
  • Able to simplify complex concepts and communicate them persuasively to senior stakeholders.
  • Results‑driven and motivated by achieving and surpassing targets.

Benefits

  • Competitive salary: Annual gross base salary range: From €72,000 to €82,000 (based on experience).
  • Bonus Program & Company Equity: Bonuses and ownership opportunities to share in Progyny’s success.
  • Fertility & Family‑Building Benefits: Access to the Progyny Global Platform with a €5,000 benefits budget.
  • Mental Health Support: 1:1 psychologist sessions and wellness tools via Nilo Health.
  • Sustainable Mobility Benefit: Choice between a Dance e‑bike subscription or a BVG public transport ticket.
  • Urban Sports Club Discount: Access to discounted fitness and wellness activities.
  • Paid Leave: 30 days of paid leave per year.
  • Hybrid Work: Work from home up to two days per week.
  • Remote Work: Up to 8 weeks of remote work per year.
  • Weekly Team Lunches: Team lunch every Thursday.
  • Dog Friendly office: Bring your dog to work.

We believe in equal opportunities. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all team members.

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Kontaktdaten:

apryl (acq. by Progyny) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales Manager (m/f/x) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie apryl (acq. by Progyny) treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an apryl (acq. by Progyny) empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von apryl (acq. by Progyny) dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei apryl (acq. by Progyny) bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager (m/f/x) mit Bravour zu bestehen

Problem-Solving Skills
Communication Skills
Adaptability
Compassion
Flexibility
Organizational Skills
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei apryl (acq. by Progyny) bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei apryl (acq. by Progyny) erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei apryl (acq. by Progyny) vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!