APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.Unser Kunde ist weltweit tätig und entwickelt, produziert und vermarktet elektronische Bauteile und Systeme.Mitarbeit in der ProduktionDurchführung verschiedener Tätigkeiten nach AnleitungZuverlässige Unterstützung bei allen Abläufen im FertigungsprozessMitverantwortung für Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im eigenen BereichFachliche Anforderungen: Abgeschlossene technische oder chemische Berufsausbildung (z.B. Mechatronik, Oberflächen-, Chemielabor- oder Werkstofftechnik)Technisches Verständnis und handwerkliches GeschickGenauer und selbständiger ArbeitsstilEnglisch- und Deutschkenntnisse für die tägliche Arbeit erforderlichProduktionserfahrungSchichtbereitschaft ist unbedingt Voraussetzung (auch Wochenende)2- bis 3-monatige auswärtige Einschulung Persönliche Anforderungen: Flexibel und belastbarKörperlich fitHohes VerantwortungsbewusstseinZuverlässigEine interessante und abwechslungsreiche TätigkeitEine gründliche EinarbeitungBruttomonatslohn von € 3.286,05 div. Zulagen kommen noch dazuPersönliche Betreuung durch das APS TeamSozialleistung durch den APS BetriebsratKlingt das nach deinem nächsten Job? Dann bewirb dich jetzt – am besten direkt über den Bewerbungslink!JBRP2_AT
Mechatroniker_in/Chemielabortechniker_in Für Die Produktion | Deutschlandsberg Arbeitgeber: APS Group
Als Arbeitgeber bietet unser Kunde nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während die Lage in Zell am See eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht, umgeben von einer atemberaubenden Natur. Hier haben Sie die Chance, Teil eines führenden Unternehmens im Bereich Telekommunikation zu werden, das Wert auf seine Mitarbeiter legt und deren Engagement schätzt.
