Koch / Köchin (m/w/d) Vollzeit

Koch / Köchin (m/w/d) Vollzeit

Vollzeit 24000 - 30000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
APS Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koche in einem dynamischen Team und bringe deine kreativen Ideen ein.
  • Unternehmen: APS Group – ein Arbeitgeber, der den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
  • Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, abwechslungsreiche Aufgaben und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten in Hotelküchen, Thermenküchen oder À-la-carte-Bereichen.
  • Warum dieser Job: Lebe deine Leidenschaft fürs Kochen aus und gestalte kulinarische Erlebnisse.
  • Qualifikationen: Leidenschaft für das Kochen und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 30000 € pro Jahr.

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern.

Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts.

Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet.

Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Genuss ist deine Leidenschaft?

Dann werde Teil unseres Küchenteams!

Bei unserem Kunden erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, ein modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team.

Ob Hotelküche, Thermenküche oder À-la-carte-Bereich – bei uns kannst du deine Leidenschaft fürs Kochen täglich ausleben und deine Ideen einbringen.

Koch / Köchin (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: APS Group

Die APS Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Betriebslogistik ein angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien bietet. Mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad und Essenszuschüssen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. In einem dynamischen Umfeld, das die Nähe zu Kunden und Bewerbern schätzt, wird Teamarbeit großgeschrieben und jeder Beitrag wertgeschätzt.

APS Group

Kontaktdaten:

APS Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Koch / Köchin (m/w/d) Vollzeit erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei APS Group interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch / Köchin (m/w/d) Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Kochen
Küchenorganisation
Teamarbeit
Kreativität
Lebensmittelhygiene
Zeitmanagement
Anpassungsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge APS Group damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei APS Group gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von APS Group genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von APS Group!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei APS Group vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von APS Group zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit APS Group ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.