Lohnverrechner:in (gn) - TZ/VZ 30-40h

Lohnverrechner:in (gn) - TZ/VZ 30-40h

Teilzeit 1000 - 1000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Gehaltsabrechnungen und betreue Klient:innen in allen Fragen zur Personalverrechnung.
  • Unternehmen: Renommierte Steuerberatungskanzlei in Wien mit einem unterstützenden Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein jährliches Weiterbildungsbudget.
  • Weitere Informationen: Teilnahme an gemeinsamen Mittagessen, Feiern und Ausflügen möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverrechnung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.

Unser Kunde, eine renommierte Steuerberatungskanzlei in Wien, sucht eine/n engagierte/n Lohnverrechner/in in Wien.

Aufgabenbereich:

  • Du erstellst Gehaltsabrechnungen für unterschiedliche Klient:innen aus vielfältigen Branchen.
  • Du betreust - nach einer entsprechenden Einschulung - selbstverantwortlich deine Klient:innen in allen Fragen zu Gehaltsabrechnung, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
  • Du vertrittst die Angelegenheiten deiner Klient:innen bei Sozialversicherungen, Finanzamt und Gemeinde.
  • Du betreust die GPLB Prüfungen.

Anforderungen:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung.
  • Du absolvierst gerade eine Ausbildung in Personalverrechnung, oder hast sie im besten Fall schon abgeschlossen.
  • Du hast Freude an deinem Beruf und suchst einen für dich passenden Rahmen.
  • Der Umgang mit unterschiedlichen IT-Programmen stellt für dich keine Herausforderung dar - z.B. MS Office und BMD NTCS.
  • Du willst einen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.

Was unser Kunde bietet:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice.
  • Ein Team aus Kolleginnen und Kollegen, die dich gerne unterstützen und mit denen die Zusammenarbeit Freude macht.
  • Ein individuelles Onboarding-Programm.
  • Ein jährliches Aus- und Weiterbildungsbudget.
  • Die Sicherheit eines sehr erfolgreichen Mittelstandsunternehmens.

Und wenn du Lust darauf hast: die Teilnahme am gemeinsamen Mittagessen, an Feiern und Ausflügen.

Lohnverrechner:in (gn) - TZ/VZ 30-40h Arbeitgeber: apsa personnel concepts gmbh

Unser Kunde, eine angesehene Steuerberatungskanzlei in Wien, bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Die Kanzlei legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen durch individuelle Onboarding-Programme und jährliche Weiterbildungsbudgets. Zudem erwartet dich ein unterstützendes Team, das die Zusammenarbeit angenehm gestaltet und regelmäßige Teamevents fördert.

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Kontaktdaten:

apsa personnel concepts gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnverrechner:in (gn) - TZ/VZ 30-40h erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohnverrechner:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über das Team erfahren kannst.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Steuerberatungskanzlei und über aktuelle Themen im Bereich Lohnverrechnung. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Position hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnverrechner:in (gn) - TZ/VZ 30-40h mit Bravour zu bestehen

Gehaltsabrechnung
Personalverrechnung
Arbeitsrecht
Sozialversicherungsrecht
IT-Kenntnisse
MS Office
BMD NTCS

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Lohnverrechnung zu vermitteln. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert sind, sondern auch einen persönlichen Touch haben.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Personalverrechnung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du deine Klient:innen betreut hast. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen würdest.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei apsa personnel concepts gmbh vorbereitet

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.

Bereite Fragen vor

Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frag nach dem Team, den Herausforderungen in der Lohnverrechnung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.

Präsentiere deine IT-Kenntnisse

Da der Umgang mit verschiedenen IT-Programmen wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Office und BMD NTCS zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du diese Programme erfolgreich eingesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Sei du selbst und zeige deine Begeisterung

Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Freude an der Personalverrechnung und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Ein positives Auftreten und eine echte Leidenschaft für deinen Beruf können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.