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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Gehaltsabrechnungen und betreue Klient:innen in allen Fragen zur Personalverrechnung.
- Arbeitgeber: Renommierte Steuerberatungskanzlei in Wien mit einem unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein jährliches Weiterbildungsbudget.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein individuelles Onboarding und gemeinsame Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverrechnung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unser Kunde, eine renommierte Steuerberatungskanzlei in Wien, sucht eine/n engagierte/n Lohnverrechner/in in Wien.
Aufgabenbereich:
- Du erstellst Gehaltsabrechnungen für unterschiedliche Klient:innen aus vielfältigen Branchen.
- Du betreust – nach einer entsprechenden Einschulung – selbstverantwortlich deine Klient:innen in allen Fragen zu Gehaltsabrechnung, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
- Du vertrittst die Angelegenheiten deiner Klient:innen bei Sozialversicherungen, Finanzamt und Gemeinde.
- Du betreust die GPLB Prüfungen.
Anforderungen:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung.
- Du absolvierst gerade eine Ausbildung in Personalverrechnung, oder hast sie im besten Fall schon abgeschlossen.
- Du hast Freude an deinem Beruf und suchst einen für dich passenden Rahmen.
- Der Umgang mit unterschiedlichen IT-Programmen stellt für dich keine Herausforderung dar – zB. MS Office und BMD NTCS.
- Du willst einen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.
Was unser Kunde bietet:
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice.
- Ein Team aus Kolleginnen und Kollegen, die dich gerne unterstützen und mit denen die Zusammenarbeit Freude macht.
- Ein individuelles Onboarding-Programm.
- Ein jährliches Aus- und Weiterbildungsbudget.
- Die Sicherheit eines sehr erfolgreichen Mittelstandsunternehmens.
- Und wenn du Lust darauf hast: die Teilnahme am gemeinsamen Mittagessen, an Feiern und Ausflügen.
Du glaubst, dass du die/der Richtige für diese Stelle bist? Setze den nächsten Karriereschritt und bewirb dich jetzt online oder kontaktiere unsere Ansprechpartner/In.
Lohnverrechner:In (W/M/D) - Wien Arbeitgeber: apsa personnel concepts gmbh
Kontaktperson:
apsa personnel concepts gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnverrechner:In (W/M/D) - Wien
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohnverrechner:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über das Team erfahren kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Steuerberatungskanzlei und über aktuelle Themen in der Lohnverrechnung. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Lohnverrechnung zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnverrechner:In (W/M/D) - Wien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Lohnverrechner:in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Personalverrechnung hervor. Wenn du bereits mit verschiedenen IT-Programmen gearbeitet hast, lass uns wissen, welche das sind und wie sie dir bei deiner Arbeit helfen.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apsa personnel concepts gmbh vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anführen kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu Themen wie Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungsrecht und deiner bisherigen Berufserfahrung. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deine Gedanken klar zu formulieren.
✨Zeige deine Begeisterung für den Job
Sei während des Interviews enthusiastisch und zeige, dass du wirklich Interesse an der Position und dem Unternehmen hast. Erkläre, warum du gerne in der Lohnverrechnung arbeitest und was dich an der Steuerberatungskanzlei in Wien besonders anspricht.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Team, die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess sind immer gut!