Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Betriebswirtschaftslehre und wende dein Wissen direkt im HR-Team an.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich digitale Beschaffung und SAP Gold Partner.
- Mitarbeitervorteile: Studiengebührenübernahme, faires Gehalt und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalführung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife und Interesse an Personalmanagement.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und kreative Ideen sind bei uns willkommen!
THE TEAM
Wir brennen für die Themen Intelligent Spend Management, Business Network, Procurement, Supply Chain, External Workforce Management und Business Transformation. In der Beschaffung mit SAP sind wir nicht nur führend, sondern auch Pioniere. Unsere Expertise hat uns zum SAP Gold Partner und mehrfach ausgezeichneten Ariba MEE Partner of the Year gemacht. Unsere Mission: Unsere Kunden dabei zu unterstützen, eine bessere digitale Beschaffungszukunft zu schaffen, indem wir die Zusammenarbeit zwischen Unternehmen nachhaltig verbessern und die Effizienz steigern.
In deinem Studium an unserer Partnerhochschule HSBI Bielefeld eignest Du Dir fundierte Kenntnisse aus der Betriebswirtschaftslehre an und beschäftigst Dich neben betriebswirtschaftlichen Grundlagen zum Beispiel mit Themen wie der Personalführung. Ab dem 5. Semester wählst Du dann zudem Deine Vertiefungsfächer im Bereich Personal und Organisation.
Das Highlight: Du hast die Möglichkeit, Dein erworbenes Wissen direkt bei uns im Unternehmen mit dem Fokus auf das Personalwesen einzubringen. Deine Studiengebühren werden von uns übernommen und Du erhältst ein faires Gehalt, womit Du Dich voll und ganz auf Dein Studium konzentrieren kannst.
Dein Studium an der HSBI startet im Herbst 2026. Die Theoriephasen kombinierst Du mit abwechslungsreichen Praxisphasen in unserem HR Team und erreichst so in sieben Semestern Deinen Bachelor of Arts in Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal und Organisation:
- Personalmanagement: Du erhältst einen umfassenden Überblick über alle HR-relevanten Themen, die Unternehmenskultur und New Work
- Bewerbungsmanagement: Du sichtest Bewerbungsunterlagen, findest passende Kandidat*innen in Businessnetzwerken wie LinkedIn und führst mit der Zeit (Video)-Interviews.
- HR-Projekte: Du arbeitest in HR-Projekten mit, z.B. bei der Planung und Organisation.
- Personalcontrolling und Analysen: Du bekommst eine detaillierte Einsicht in die Prozesse des Personalcontrollings und erstellst aussagekräftige Präsentationen und Analysen.
- HR-Support : Du unterstützt die HR Business Partner*innen im Tagesgeschäft
Mit dem Studium der BWL an der HSBI legst Du den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere und eröffnest Dir interessante berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die vier spezialisierten Studienabschnitte absolvierst Du an der Hochschule Bielefeld. Weitere Informationen zum Studiengang findest Du auf der Website unserer Partnerhochschule: HSBI Bielefeld – Betriebswirtschaftslehre (praxisintegriert).
- Deine (Fach-)Hochschulreife hast Du bereits abgeschlossen oder erlangst Deinen Abschluss noch dieses Jahr. Eventuell hast Du bereits eine Ausbildung abgeschlossen, gern auch in einem ganz anderen Bereich: Quereinsteiger*innen sind ebenfalls herzlich willkommen!
- Du überzeugst mit Deinem offenen Charakter, trittst gerne proaktiv mit unterschiedlichen Menschen in Kontakt und ergreifst die Initiative.
- Du sprichst Deutsch fließend und kannst Dich in Englisch sowohl schriftlich als auch mündlich gut ausdrücken.
- Nicht zuletzt bringst Du eine ordentliche Portion Verantwortungsbewusstsein mit und hast Lust, auf eigenen Beinen zu stehen.
- Übernahme der Studiengebühren: Wir übernehmen Deine Studiengebühren und bieten Dir ein faires Gehalt, damit Du Dich voll und ganz auf Dein Studium konzentrieren kannst.
- Teamarbeit über alle Level: Wir leben flache Hierarchien und freuen uns über jede kreative Idee – egal ob diese vom erfahrenen Teammitglied oder Newbie kommt. Konkurrenzdenken überlassen wir daher gern Anderen!
- Inhaltsvolle Tätigkeiten: Du bist ab Tag Eins ein vollwertiges Teammitglied und übernimmst nach einer strukturierten Einarbeitung direkt eigene Aufgaben und Verantwortung.
- Option auf Übernahme: Wir suchen etwas Langfristiges – bei entsprechenden Leistungen besteht daher die Option, Deine Karriere auch nach Abschluss Deines dualen Studiums bei uns weiter voranzutreiben.
- Einmalige Firmenevents: Wir feiern unsere Erfolge bei regelmäßigen Teamevents, zu besonderen Anlässen auch im Ausland.
Bei uns zählt der Mensch und die Einzigartigkeit! Deshalb wollen wir Dich so richtig kennenlernen und verzichten auf ein Motivationsschreiben. Lass uns daher bitte Folgendes als PDF zukommen:
- 3 Bilder – ob von Dir oder Momenten, die Dich prägen/ausmachen, mit einer kurzen Beschreibung, warum es genau diese geworden sind.
- Was begeistert Dich an genau diesem dualen Studiengang?
- Deinen Lebenslauf und die letzten Zeugnisse.
Dann sprich uns gerne an! Deine Fragen beantwortet Lena Neumann (HR Specialist) gerne unter +49 (0) 521 163 909 0. Schau Dir auch gern an, was kununu über uns sagt!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular.
Wir setzen auf Vielfalt und Diversität und lehnen jegliche Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität ab!
Unsere Datenschutzrichtlinien findest Du hier.
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Dualer Student (m/w/d) Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Personal & Organisation Arbeitgeber: apsolut GmbH
Kontaktperson:
apsolut GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dualer Student (m/w/d) Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Personal & Organisation
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um aktiv nach Kontakten in der Branche zu suchen und dich mit ihnen zu vernetzen. Zeig Interesse an Unternehmen, die dich ansprechen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Nutze unser Online-Bewerbungsformular!
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Chance, dich von anderen abzuheben. Vergiss nicht, deine kreativen Bilder und Beschreibungen beizufügen!
✨Zeig deine Persönlichkeit!
Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch! Teile in deinen Unterlagen, was dich begeistert und was dich als Person ausmacht. Das hilft uns, einen Eindruck von dir zu bekommen und zu sehen, ob du ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dualer Student (m/w/d) Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt Personal & Organisation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinen Bildern!: Wir wollen dich kennenlernen, also wähle Bilder, die deine Persönlichkeit zeigen! Denk daran, dass du auch eine kurze Beschreibung hinzufügst, warum du genau diese Bilder ausgewählt hast. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Erzähl uns von deiner Begeisterung!: In deiner Bewerbung solltest du klar machen, was dich an diesem dualen Studiengang reizt. Zeig uns, warum du genau bei uns im HR-Team durchstarten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit erhoffst!
Lebenslauf und Zeugnisse nicht vergessen!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Füge auch deine letzten Zeugnisse hinzu, damit wir einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apsolut GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit dem Unternehmen und dessen Werten auseinandersetzen. Schau Dir an, was sie im Bereich Personal und Organisation machen und welche Projekte sie aktuell verfolgen. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem bisherigen Leben oder Studium, die Deine Fähigkeiten im Personalmanagement oder in der Teamarbeit unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Position zu verdeutlichen und machen Dich greifbarer für die Interviewer.
✨Sei Du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige Deinen offenen Charakter und sei proaktiv im Gespräch. Lass die Interviewer wissen, wer Du wirklich bist und was Dich motiviert. Das macht einen positiven Eindruck und zeigt, dass Du gut ins Team passen würdest.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern gibt Dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Überlege Dir im Voraus einige Fragen, die Du stellen möchtest, um das Gespräch aktiv mitzugestalten.