Senior SAP Projektleiter Procurement (m/w/d) - Schwerpunkt Supplier Lifecycle Performance & Ris[...]
Senior SAP Projektleiter Procurement (m/w/d) - Schwerpunkt Supplier Lifecycle Performance & Ris[...]

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Winterthur Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte im Bereich Procurement und Supplier Lifecycle Performance.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich digitale Beschaffung und SAP Gold Partner.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Karriereentwicklung und Reisebonus.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Beschaffung und arbeite in einem innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige und unterstützende Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

THE TEAM – das sind wir. Wir brennen für die Themen Intelligent Spend Management, Business Network, Procurement, Supply Chain, External Workforce Management und Business Transformation. In der Beschaffung mit SAP sind wir nicht nur führend, sondern auch Pioniere. Unsere Expertise hat uns zum SAP Gold Partner und mehrfach ausgezeichneten Ariba MEE Partner of the Year gemacht. Unsere Mission: unsere Kunden dabei zu unterstützen, eine bessere digitale Beschaffungszukunft zu schaffen, indem wir die Zusammenarbeit zwischen Unternehmen nachhaltig verbessern und die Effizienz steigern.

Wir, die SAP Ariba Expert*innen, entwickeln den Einkaufsprozess unserer Kunden auf der Grundlage von SAP Ariba effizient weiter. Ob Supplier Lifecycle & Performance oder Ariba Buying – wir greifen dabei auf unsere Expertise des gesamten SAP Ariba Produktportfolios zurück. So konzipieren wir für unsere Kunden ein individuell auf ihre Prozesse zugeschnittenes Implementierungs- und Deployment-Konzept, um SAP Ariba optimal zu nutzen. Diese konsequent gelebte Kundenorientierung hat sich über die Jahre bewährt, was durch den \’SAP Ariba MEE Partner of the Year\‘ Award offiziell mehrfach bestätigt worden ist.

DEINE AUFGABEN

Als Senior SAP Projektleiter Procurement mit dem Schwerpunkt auf Supplier Lifecycle Performance (SLP) und Risk Management (w/m/d) übernimmst Du am Standort Zürich, Winterthur oder aus dem Homeoffice folgende Aufgaben:

  • Du erarbeitest gemeinsam mit unserem Kunden eine Strategie und den Projektumfang von mittelständischen SAP-Procurementprojekten mit besonderem Fokus auf den Bereich SAP Supplier Lifecycle Performance und SAP Risk Management
  • Das Management des gesamten Projektverlaufs – von der Planung und Konzeption bis zur Test- und Go-Live-Phase liegt in Deinen Händen
  • Du begleitest und lenkst den Kunden bei der Gestaltung der Prozesse
  • Du leitest das Projektteam und verantwortest die effektive sowie termin- und budgetgerechte Abwicklung des Projektes
  • Die Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen und der Aufbau neuer Kundenbeziehungen runden Deinen Aufgabenbereich ab

DU BRINGST MIT

  • Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Leitung von mittelgroßen bis großen SAP-Projekten mit Schwerpunkt auf Einkaufsprozesse, insbesondere in den Bereichen Supplier Lifecycle Performance (SLP) und Risk Management
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis für End-to-End-Prozesse in komplexen SAP-Projektlandschaften
  • Du bringst eine Affinität zu Sales-Themen mit z.B. in der Betreuung von Bestandskunden oder bei der aktiven Unterstützung im Pre-Sales
  • Ob auf Deutsch oder Englisch – Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und moderierst Entscheidungsprozesse souverän
  • Du überzeugst durch natürliche Durchsetzungskraft und ein sicheres Auftreten auf allen Ebenen
  • Zweitägige, vorwiegend regionale Reisen zum Kunden vor Ort sind für Dich selbstverständlich

WAS BIETEN WIR?

  • Optimale Entwicklungsmöglichkeiten: Wir machen Karriereplanung für und mit unseren Mitarbeiter*innen! Unsere apsolut Academy sorgt zudem für Wissensaustausch und eine professionelle Weiterbildung.
  • Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Gehalt, beteiligen wird dich u.a. am Unternehmenserfolg, bieten dir eine Mobilitätgsgarantie und honorieren deine Reisezeiten mit einem Reisebonus.
  • Teamspirit in einem wachsenden Unternehmen: Wir verfolgen gemeinsam unsere Visionen, vergessen jedoch nie uns gegenseitig in jeder Situation zu unterstützen. Wir streben nach Innovation – Konkurrenzdenken überlassen wir gerne Anderen!

DU HAST NOCH FRAGEN?

Dann sprich uns gerne an! Deine Fragen beantwortet Kim Sofie Gayk gerne unter +49 (0) 0. Schau dir auch gern an, was kununu über uns sagt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular.

*DER MENSCH ZÄHLT

Wir setzen auf Vielfalt und Diversität und lehnen jegliche Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität ab!

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Senior SAP Projektleiter Procurement (m/w/d) - Schwerpunkt Supplier Lifecycle Performance & Ris[...] Arbeitgeber: apsolut GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf intelligente Beschaffungslösungen spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer apsolut Academy. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, einer Mobilitätsgarantie und einem starken Teamgeist, der den Zusammenhalt und die Unterstützung untereinander betont.
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Kontaktperson:

apsolut GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior SAP Projektleiter Procurement (m/w/d) - Schwerpunkt Supplier Lifecycle Performance & Ris[...]

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen SAP-Experten vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Bereich Supplier Lifecycle Performance und Risk Management überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die digitale Beschaffung! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen. Lass uns gemeinsam deine Kenntnisse auf den neuesten Stand bringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Projektleiter Procurement (m/w/d) - Schwerpunkt Supplier Lifecycle Performance & Ris[...]

SAP Ariba
Supplier Lifecycle Performance (SLP)
Risk Management
Projektmanagement
Strategieentwicklung
Prozessgestaltung
Kundenkommunikation
Teamführung
Budgetmanagement
Verhandlungsgeschick
End-to-End-Prozesse
Sales-Affinität
Moderation von Entscheidungsprozessen
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, besonders im Bereich SAP und Procurement.

Klar und präzise!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Kommunikation, also zeig uns, dass du das kannst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Online-Bewerbungsformular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apsolut GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Ziele und die Vision des Unternehmens verstehst, kannst du besser darlegen, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich SAP-Projektmanagement und Supplier Lifecycle Performance demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und lösungsorientiert zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, Entscheidungsprozesse zu moderieren. Ein sicheres Auftreten wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.

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    Winterthur
    Vollzeit
    72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-15

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    apsolut GmbH

    50 - 100
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