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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Gehaltsabrechnung und Datenverarbeitung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Aptar, ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite und nachhaltigen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpackungstechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Kenntnisse in Abrechnungssystemen.
- Andere Informationen: Vielfältiges Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen und regelmäßigen Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei Aptar nutzen wir Erkenntnisse, Design, Technik und Wissenschaft, um innovative Verpackungstechnologien zu entwickeln, die den Markenwert für unsere Kunden steigern und das Leben der Menschen weltweit nachhaltig beeinflussen. Unsere Innovationen verwandeln herkömmliche Verpackungen in fortschrittliche Dosiersysteme und bieten Lösungen wie präzise Duftapplikationen, schmutzfreie Ketchup-Dosierung für Kinder und vernetzte Technologien, die Patienten dabei unterstützen, ihre Behandlungen durchzuführen.
Aptar ist auf der Suche nach einem Payroll Specialist für unser HR Deutschland Team. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die eigenständige, korrekte und fristgerechte Durchführung der Gehaltsabrechnung sowie für die vollständige und Compliance‑konforme Verarbeitung aller dafür relevanten Daten. Die Einstellung ist standortübergreifend möglich und kann an jedem unserer vier deutschen Hauptstandorte (Radolfzell, Villingen, Dortmund, Freyung) erfolgen.
- Eingabe von gehaltsrelevanten Daten in das Gehaltsabrechnungssystem
- Durchführung von Kontrollen/Überprüfungen während des gesamten Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesses gemäß bewährter Verfahren und Compliance-Anforderungen
- Projektarbeit bei der Einführung eines neuen Payroll / Time & Attendance Systems
- Zusammenarbeit mit internen Akteuren, um alle mit der Gehaltsabrechnung zusammenhängenden Prozesse abzuschließen (z. B. Finance)
- Sicherstellung der Kommunikation und Berichterstattung an die lokalen Behörden und/oder externe Partner
- Sicherstellung der korrekten Übermittlung der relevanten Daten an das Gehaltsabrechnungssystem
Wir suchen einen erfahrenen, detailorientierten Payroll Specialist mit tiefem Verständnis für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie sicherem Umgang mit Abrechnungssystemen wie SuccessFactors, SAP oder Sage.
Ausbildung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich
Erforderliche Kompetenzen
Sehr gute Kenntnisse im Lohnabrechnungsprozess und allen damit zusammenhängenden Aktivitäten
Kenntnisse in Gehaltsabrechnungssysteme (SAP und Sage)
Kundenorientierung, Detailgenauigkeit und Qualitätsorientierung
Analytische und problemlösende Denkweise
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und Zeitmanagementfähigkeiten
Empfohlene Kompetenzen
Erfahrung im Umgang mit SuccessFactors und Ticketing-Tools
Erfahrung in einer Shared-Services-Center-Umgebung sowie in der Projektarbeit
Sehr gute Englischkenntnisse
Ein spannendes, vielfältiges und wertorientiertes Arbeitsumfeld
Eine preisgekrönte Corporate University, die persönliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten bietet
Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und leistungsabhängiger Bonusplan
Wir leisten einen Beitrag zu den Gemeinden, in denen wir ansässig sind
Innovative Benefits, mit Leistungen wie: flexible Arbeitszeiten, finanzielle Sonderleistungen, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, regelmäßige Firmenevents
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Aptar Freyung GmbH
Kontaktperson:
Aptar Freyung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für den Bewerbungsprozess – viele sind bereit zu helfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über Aptar und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Payroll Specialist passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle relevanten Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Payroll Specialist für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du mit Abrechnungssystemen wie SAP oder Sage gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erfolgen und Herausforderungen!
Achte auf Details!: Da wir einen detailorientierten Payroll Specialist suchen, ist es wichtig, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe alles gründlich, bevor du es abschickst – das zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aptar Freyung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Gehaltsabrechnung
Mach dich mit den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung vertraut. Du solltest die wichtigsten Prozesse und Systeme, wie SAP oder Sage, gut kennen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Detailgenauigkeit und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Payroll-Bereich gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Akteuren erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du effektiv mit anderen Abteilungen zusammenarbeitest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an Aptar, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.