Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste innovative elektronische Komponenten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Aptasic SA, ein führendes Unternehmen im Bereich der Halbleiterprüfung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein motiviertes Team und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Starker Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Qualitätssicherung.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten, um echte Lösungen in einem spannenden Umfeld zu schaffen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Mikroelektronik und Kenntnisse in C++ oder Java.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aptasic SA, basée à Boudry, est spécialisée dans le test de composants électroniques et de circuits intégrés spécifiques à une application (ASIC). Active dans un secteur de niche, elle propose des solutions clés en main ou sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients. Certifiée ISO-9001 et ISO-13485, Aptasic garantit des processus de test conformes aux exigences les plus strictes du secteur.
En raison de la croissance de ses activités, elle recherche un-e Ingénieur-e de production – Backend/Test.
Votre profil :
- Ingénieur en électronique, microélectronique, ou formation jugée équivalente
- Expérience confirmée dans le domaine des semi-conducteurs ou dans un environnement de test
- Maîtrise des tests ASIC et de l’analyse du rendement (yield) avec Galaxy
- Langue maternelle française (ou niveau C1) avec de bonnes connaissances en anglais (niveau B2); la connaissance de l’allemand est un atout
- Orientation processus, précision et esprit d’amélioration continue
- Bonnes connaissances en développement C++ et/ou Java
- Polyvalence et flexibilité pour répondre aux besoins d’une PME, aptitude à travailler de manière fiable et autonome tout en possédant un excellent esprit d’équipe
- Expérience avec les testeurs LTXC-D10 et/ou Advantest 93k est un atout
- Connaissance des normes relatives aux salles blanches, un atout
Responsabilités :
- Surveiller les indicateurs clés de performance (KPI) de la production et du rendement et garantir la traçabilité et la cohérence des données
- Traiter les données de production pour réaliser des analyses avec Galaxy
- Assurer et coordonner le transfert des données entre la production et l’engineering
- Apporter un support technique à la production lors de l’introduction de nouveaux produits et de leurs programmes de test
- Être le référent technique pour les opérateurs et techniciens, et instruire le personnel de production
- Définir et implémenter des mesures correctives et préventives
- Mener activement le processus d’amélioration continue et participer à la gestion de la qualité et de la fiabilité des circuits intégrés
Vos atouts personnels :
- Esprit structuré et analytique
- Solides capacités de résolution de problèmes
- Capacité à relier les détails techniques aux impacts opérationnels
Conditions de travail :
- Horaires standards avec flexibilité selon les besoins de la production
- Environnement de travail en salle blanche
- Soutien opérationnel occasionnel en dehors des heures régulières si nécessaire
- Une opportunité de valoriser vos compétences et expériences
- Un environnement de travail stimulant et enrichissant au sein d’une équipe motivée
- Des prestations sociales en adéquation avec les exigences du poste
En cas d’intérêt, merci d’adresser votre dossier de postulation complet à l’adresse suivante : Antama Services SA, Ressources Humaines, Rue Jacques-Gachoud 3, 1700 Fribourg. Toutes les informations reçues seront traitées de manière confidentielle.
Ingénieur-e de production – Backend/Test 80-100% (H/F) Arbeitgeber: Aptasic SA
Aptasic SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Boudry ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Qualitätssicherung in der Elektronikbranche, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Sozialleistungen und der Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem spezialisierten Team weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, was Aptasic zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich der Mikroelektronik macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Aptasic SA und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Aptasic SA interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Aptasic SA unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Aptasic SA!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aptasic SA vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Aptasic SA beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
