Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Markenentwicklung und Verkaufsstrategien in innovativen Produktbereichen.
- Arbeitgeber: AQIPA, ein führendes Unternehmen in der Distribution hochwertiger Technologieprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven und Spaß am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Brand- oder Produktmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DEINE MISSION BEI UNS:
- Verantwortung für den Aufbau, die Entwicklung und die Performance unserer Top-Marken in den Bereichen Audio, Imaging, Home Consumer Electronic Products oder Healthcare-Produkte
- Enge Zusammenarbeit mit Markenpartnern zur Entwicklung starker Verkaufsstrategien und Produktpaletten für die europäischen Märkte
- Verantwortung für den Verkauf an Kunden, enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und direkter Austausch mit Entscheidungsträgern im Einzelhandel
- Aktive Beteiligung an (Online-)Marketingmaßnahmen und Entwicklung von Verkaufsaktivitäten.
- Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen zur Identifizierung neuer Verkaufs- und Wachstumspotenziale
- Durchführung von Verhandlungen über Verträge, Konditionen und strategische Partnerschaften
- Gelegentliche Reisen innerhalb Europas (Messen, Lieferanten, Branchenveranstaltungen)
MIT DEM RICHTIGEN BACKGROUND MACHST GENAU DU DAS TEAM KOMPLETT:
- Begeisterung für innovative Consumer products
- Erfahrung im Brand- oder Produktmanagement/Vertrieb mit einem starken Markt und Kundenfokus
- Unternehmerisches Denken, Zahlenverständnis und ein gutes Gespür für Marktchancen
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen wie Italienisch, Spanisch, Französisch sind nicht verpflichtend, aber von Vorteil.
- Proaktive Can-do-Einstellung, hohes Maß an Eigenverantwortung und Freude an Teamarbeit
WAS DU BEI UNS ERWARTEN DARFST:
- Emotionen: Wir sind seit 35 Jahren ein inhabergeführtes Unternehmen und betreuen Marken, die tagtäglich Millionen Menschen emotional bewegen und deren Lifestyle verbessern.
- Mittendrin, statt nur dabei: Ein modernes Arbeitsumfeld in einer offenen, internationalen Atmosphäre, das vom positiven Spirit geprägt ist.
- Mitgestalten: Hier ist vieles noch nicht in Stein gemeißelt. Alles, was du für und mit uns machst, wird die Geschichte unserer Firma nachhaltig beeinflussen. Deswegen solltest du mit dabei sein und dein Wissen mit einfließen lassen.
- Gekommen, um zu bleiben: Du bist von Beginn an mit dabei. Deine Kolleg:innen nehmen dich herzlich auf und stehen dir hilfsbereit zur Seite.
- Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung sowie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven und einer großen Portion Spaß am Arbeitsplatz.
Kleingedrucktes ganz GROSS:
- Flexible Arbeitszeiten
- Interne und externe Weiterbildungen
- Eigene Breakout Area in Kundl mit leckeren Menüs (auch vegetarisch oder vegan), frischen Salaten und Getränke
- Kostenloser Shuttle Service vom Bahnhof Wörgl zu Aqipa
- Sehr gute Anbindung an die Autobahn A12
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Wenn du Marken erfolgreich machen möchtest – dann gestalte die Zukunft mit uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular.
Deine Ansprechperson für Fragen: BSc. Lisa Bräuer HR Assistant job@aqipa.com
Allgemeine Informationen: Das Zeichen „gn“ steht für geschlechtsneutral. Wir sind offen für alle Menschen und wenden uns an alle Geschlechter gleichermaßen.
Über uns: AQIPA ist ein führendes, international agierendes Unternehmen, das sich auf die Distribution und Vermarktung hochwertiger und innovativer Technologieprodukte spezialisiert hat. Mit Hauptsitz in Österreich und Niederlassungen in verschiedenen Teilen der Welt ist AQIPA stolz darauf, originelle Lösungen in den Bereichen Unterhaltungselektronik, Lifestyle und Zubehör anzubieten. Mit dem Slogan „We Grow Brands“ unterstreicht das Unternehmen dessen Engagement, Marken zu fördern und weiterzuentwickeln, indem es innovative Produkte auf dem Markt platziert und durch erstklassige Dienstleistungen unterstützt. AQIPA sieht sich als Wachstumstreiber für Marken in der Consumer Electronic Branche.
Brand Manager (gn*) Arbeitgeber: AQIPA Gear Guru
Kontaktperson:
AQIPA Gear Guru HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Manager (gn*)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an der Brand Manager Position zeigst und vielleicht eine Frage zu ihren aktuellen Projekten stellst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Wenn du auf Messen oder Branchenveranstaltungen gehst, bringe deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen im Brand Management zu sprechen. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit den Marken vertraut, die du vertreten möchtest! Zeige in Gesprächen, dass du ihre Produkte und deren Marktposition gut kennst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über unser Bewerbungsformular einsteigst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du die Chance hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Manager (gn*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Brand Manager brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Brand- oder Produktmanagement. Zeig uns, wie du Verkaufsstrategien entwickelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und professionell aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AQIPA Gear Guru vorbereitest
✨Markenverständnis zeigen
Informiere dich im Vorfeld über die Marken, für die du verantwortlich sein würdest. Zeige während des Interviews, dass du die Produkte und deren Marktposition gut verstehst. Das hilft dir, deine Begeisterung und dein Wissen zu demonstrieren.
✨Verkaufstrategien vorbereiten
Überlege dir konkrete Verkaufsstrategien, die du in der Rolle umsetzen würdest. Diskutiere diese Ideen im Interview und zeige, wie du durch Marktanalysen neue Potenziale identifizieren kannst. Das zeigt dein unternehmerisches Denken und deine proaktive Einstellung.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast. Dies ist besonders wichtig, da du eng mit Außendienstmitarbeitern und Entscheidungsträgern im Einzelhandel zusammenarbeiten wirst.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du in der Vergangenheit zur positiven Dynamik eines Teams beigetragen hast. Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du ein Teamplayer bist.