Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundengewinnung und strategischen Ausbau des Vertriebs.
- Unternehmen: Marktführer in Europa für innovative Sanierungstechniken im Wassersektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wassertechnik und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir leben Wasser. Aqua-Protect GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und seit über 30 Jahren auf zerstörungsfreie Sanierungstechniken von Trinkwasser- und Prozesswasser-Anlagen spezialisiert. Wir sind durch viele Alleinstellungsmerkmale und den hohen technischen Anspruch an unsere Dienstleistung mit einem überdurchschnittlichen Wachstum Marktführer in Europa. Die enge, lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unseren Kunden steuert unser unternehmerisches Handeln.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Umsetzung unserer Wachstumsziele einen Technischen Vertriebsleiter (m/w/d) - Fokus Neukundengewinnung.
Ihre Aufgabe:
- Identifikation und Gewinnung neuer Kunden und Märkte
- Umsetzung der nachhaltigen Vertriebsstrategie
- Eigenständige Akquise von Industrieunternehmen, Real Estate Kunden
- Beratung unserer Kunden zu technischen Lösungen und individuellen Projektanforderungen
- Durchführung von Kundenpräsentationen sowie Dienstleistungsvorstellungen
- Erstellung technischer Angebote und Verhandlung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit Technik, Projektmanagement und Geschäftsführung
- Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen
Ihr Profil:
- Sie verbinden technische Kompetenz mit ausgeprägter Vertriebsstärke und unternehmerischem Denken.
- Idealerweise bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare technische Ausbildung
- Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb
- Erste Erfolge in der Neukundengewinnung
- Erfahrung im erklärungsbedürftigen Projektgeschäft
- Sicheres Auftreten auf Entscheiderebene
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
- Hohe Eigenmotivation und Abschlussstärke
- Selbstständige Arbeitsweise & Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Attraktives Festgehalt plus leistungsorientiertes Bonussystem
- Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur
Kontakt: Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Aqua-Protect GmbH, Cochemer Str. 12 - 14, D 68309 Mannheim, z. Hd. Frau Megerle per E-Mail an:
Technischer Vertriebsleiter (m/w/d) - Fokus Neukundengewinnung Arbeitgeber: Aqua-Protect GmbH
Die Aqua-Protect GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Schlüsselposition im technischen Vertrieb bietet, sondern auch die Möglichkeit zur direkten Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Festgehalt und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine offene Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Zudem profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team in einem dynamischen Umfeld, das sich durch überdurchschnittliches Wachstum und Innovationskraft auszeichnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsleiter (m/w/d) - Fokus Neukundengewinnung erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Aqua-Protect GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Aqua-Protect GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Aqua-Protect GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Aqua-Protect GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsleiter (m/w/d) - Fokus Neukundengewinnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Aqua-Protect GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Aqua-Protect GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aqua-Protect GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
