Auf einen Blick
- Aufgaben: Finde spannende Kunden und begeistere sie für unsere innovativen Trinkwassersysteme.
- Unternehmen: Junges, schnell wachsendes Team mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.
- Vorteile: Gutes Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Karrierechancen und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und klare Strukturen für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echten Einfluss auf die Geschäftsentwicklung hat.
- Qualifikationen: Erste Sales-Erfahrung oder motivierter Quereinsteiger, Kommunikationsstärke und Eigenmotivation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du willst im Sales richtig durchstarten? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir sind ein junges, schnell wachsendes Team, das gemeinsam Großes vorhat. Bei uns zählen deine Ideen, dein Drive und deine Persönlichkeit. Flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung und ein Team, das zusammenhält und auch mal zusammen feiert. Lust mitzumischen?
Aufgaben
- Du findest spannende potenzielle Kunden und sprichst sie über Telefon und E-Mail an.
- Du knackst das Eis beim Erstkontakt und machst Lust auf unser Produkt: Design-orientierte, leitungsgebundene Trinkwassersysteme.
- Du ziehst qualifizierte Termine für unser Sales-Team an Land.
- Du checkst deine Zielkunden vorab und überlegst dir die beste Strategie, um sie zu überzeugen.
- Du hältst alles im CRM fest, damit keine Information verloren geht.
- Du feilst kontinuierlich an deiner Ansprache.
Qualifikation
- Erste Erfahrung im Sales, in der Akquise oder im Telesales? Super! Aber auch als motivierter Quereinsteiger bist du herzlich willkommen.
- Du redest gern mit Menschen, kannst andere begeistern und gibst nicht beim ersten Nein auf.
- Du bringst Eigenmotivation, Biss und eine ordentliche Portion Hands-on-Mentalität mit.
- Du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick.
- Digitale Tools sind dein Ding: Erfahrung mit CRM (z. B. HubSpot, Salesforce) ist ein Plus, aber kein Muss.
- Du sprichst fließend Deutsch, Englisch ist ein nettes Extra.
- Du hast Lust auf Sales und willst dich weiterentwickeln.
Benefits
- Wir sind alle AmigEAUs: In Belgien arbeiten bereits mehr als 100 Amigeaus für eine gesunde Zukunft.
- Gemeinsam bringen wir sauberes Trinkwasser in die Küchen, Büros, Schulen, öffentlichen Einrichtungen und Restaurants unserer Kunden.
- In Deutschland arbeitest du in einem kleinen Team und hast einen großen Einfluss auf die Geschäftsentwicklung.
- Unser Leitbild: work hard, play hard.
- Equipment: Alles, was du für deine Arbeit brauchst, inkl. moderner, einfacher Tools.
- Work-Life-Balance: Keine Überstunden-Mentalität.
- Karrierechancen: Du willst dich weiterentwickeln? Bei uns auch nach kurzer Zeit kein Problem!
- Regelmäßige Teamevents: Mehrmals im Jahr, in NRW und an unserem Hauptsitz in Belgien.
- Intensive Einarbeitung & klare Strukturen.
- Ein echtes Produkt, das Kunden überrascht.
- Leistung wird belohnt, gutes Verdienstpotenzial.
- Entwicklung vom Einsteiger zum echten Sales-Profi.
- Langfristige Karrierechancen in einem neuen Markt.
Wir glauben an ein transparentes und persönliches Kennenlernen. Ein Bewerbungsprozess, in dem du zeigen kannst, was du draufhast und in dem du herausfindest, ob wir als Unternehmen die richtige Wahl für dich sind. Nachfolgend findest du die Schritte, die du während eines erfolgreichen Bewerbungsprozesses durchläufst:
- Du lädst deinen Lebenslauf mit möglichem Startdatum hoch.
- Du lernst uns in einem persönlichen Gespräch mit einem deutschen Ansprechpartner besser kennen.
- Du erhältst eine schnelle Rückmeldung und bei positiver Rückmeldung, eine persönliche Einarbeitung.
Sales Development Representative, SDR (m/w/d) Arbeitgeber: AQUALEX
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Mit flachen Hierarchien und einer starken Teamkultur fördern wir nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance ohne Überstundenmentalität. Bei uns hast du die Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und dich in einem wachsenden Markt zum Sales-Profi zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Development Representative, SDR (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie AQUALEX treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an AQUALEX empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von AQUALEX dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei AQUALEX bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative, SDR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei AQUALEX bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei AQUALEX erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AQUALEX vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
