Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Schwimmkurse für Babys und Eltern-Kind-Gruppen.
- Unternehmen: AquaKidz – eine professionelle Schwimmschule mit Herz.
- Vorteile: Organisierte Einarbeitungswochen und die Möglichkeit, zusätzliche Stunden zu sammeln.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem unterstützenden Team mit langfristiger Planung der Kurse.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutungsvolle Erlebnisse im Wasser und fördere Kinder beim Schwimmen.
- Qualifikationen: Zertifizierte:r Schwimmlehrer:in und gültige Sicherheitszertifikate erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Du liebst das Wasser, bist bereits zertifizierte:r Schwimmlehrer:in und suchst einen sinnvollen Teilzeitjob mit klar planbaren Einsätzen? Werde Teil von AquaKidz – einer professionellen Schwimmschule mit Herz und Kompetenz.
Dein Aufgabenbereich
- Technik-Coaching: Du verfeinerst die Schwimmtechnik unserer Teilnehmenden in den vier Stilarten (Kraul, Brust, Rücken, Delfin).
- Ganzheitliches Training: Du gestaltest abwechslungsreiche Lektionen zur Förderung von Ausdauer, Kraft und Koordination.
- Individuelle Förderung: Du begleitest Kinder nach den Grundlagen-Kursen (Maxi-Niveau) auf ihrem Weg zum sicheren Schwimmsport – entspannt und fördernd.
- Vorbereitung: Du unterstützt jene, die den Übergang ins Vereinsschwimmen anstreben.
Das bringst du mit
- Qualifikation: Du bist zertifizierte:r J+S Leiter:in Schwimmen oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung.
- Sicherheit: Ein gültiges Brevet Pool Basis sowie BLS/AED sind Voraussetzung (Partner SLRG).
- Expertise: Du hast fundierte Kenntnisse in der Technikkorrektur und ein Auge für Details.
- Spirit: Du schätzt eine Atmosphäre ohne Leistungsdruck, in der das Wohlbefinden und der Spaß an der Bewegung im Vordergrund stehen.
Benefits
- Organisierte Einarbeitungswochen.
Warum zu uns?
- Sinnstiftende Arbeit: Du begleitest Kinder bei ihren Erfolgserlebnissen im Wasser, verbesserst ihre Technik und leistest einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit im Alltag.
- Planbarkeit & Kontinuität: Unsere Kurse finden das ganze Jahr hindurch statt (mit Ausnahme der Schulferien). Die Kurse sind in Blöcken von ca. 10 Wochen organisiert und laufen immer am gleichen Wochentag zur gleichen Zeit. Die Kursblöcke bauen aufeinander auf, sodass deine Einsätze über das Jahr hinweg kontinuierlich geplant sind und du die Fortschritte der Kinder langfristig begleiten kannst.
- Zusätzliche Einsätze möglich: Neben deinen fixen Kursen kannst du bei Interesse Vertretungen übernehmen und so zusätzliche Stunden sammeln. Während der Schulferien bieten wir zudem Ferienkurse und Intensivwochen an.
- Unterstützung & Teamspirit: Du wirst sorgfältig eingearbeitet und arbeitest in einem wertschätzenden, professionellen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Nebenjob mit Herz: Kursleiter:in für Baby- & Eltern-Kindschwimmen (m/w/d) Arbeitgeber: AquaTime GmbH
AquaKidz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Team zu arbeiten. Mit klar planbaren Einsätzen und der Chance, Kinder auf ihrem Weg zum sicheren Schwimmsport zu begleiten, kannst du sinnstiftende Arbeit leisten und gleichzeitig deine Fähigkeiten als zertifizierte:r Schwimmlehrer:in weiterentwickeln. Unsere organisierte Einarbeitung und die Möglichkeit, zusätzliche Stunden durch Vertretungen oder Ferienkurse zu sammeln, machen AquaKidz zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine Leidenschaft für das Wasser und die Arbeit mit Kindern haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nebenjob mit Herz: Kursleiter:in für Baby- & Eltern-Kindschwimmen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kursleiter:in bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team von AquaKidz in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Kursen oder der Einarbeitung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit anderen Schwimmlehrern oder Bekannten, die vielleicht schon bei AquaKidz arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Technik-Coaching und in der individuellen Förderung am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und weitere Informationen zu AquaKidz informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nebenjob mit Herz: Kursleiter:in für Baby- & Eltern-Kindschwimmen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Kursleiter für AquaKidz bist.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Zertifikate und Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer soliden Schwimmlehrer-Ausbildung, also vergiss nicht, das zu betonen!
Mach es strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so geht's am schnellsten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AquaTime GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Schwimmschule vertraut
Informiere dich über AquaKidz und deren Philosophie. Schau dir an, wie sie ihre Kurse gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch authentisch zu sein.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung als Schwimmlehrer:in, in denen du erfolgreich Techniken vermittelt oder Kinder motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deinen Teamgeist
AquaKidz legt Wert auf ein unterstützendes Team. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst. Das wird gut ankommen!
✨Frage nach den Kursen und der Einarbeitung
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den Kursblöcken und der Einarbeitung stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in das Team einzufügen.
