Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Strategien und führe bahnbrechende Werbekampagnen durch.
- Unternehmen: Führendes globales Unternehmen, das mit Aquent zusammenarbeitet.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Markenbindung in der Creator Economy.
- Qualifikationen: Abschluss und Erfahrung in kreativer Strategie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
6 Monate temporäre Mission, 75.000 € (äquivalent jährlich). Fließend in Deutsch und Englisch erforderlich. Kenntnisse der Twitch-Plattform.
Schließen Sie sich einem führenden globalen Unternehmen an, das mit Aquent zusammenarbeitet, wo Ihre kreative Vision direkt die Zukunft des Markenengagements in großem Maßstab gestalten wird. Dies ist eine beispiellose Gelegenheit, bahnbrechende Werbekampagnen zu entwickeln und durchzuführen, die Millionen fesseln, den Markenerfolg vorantreiben und lebendige Gemeinschaften fördern.
Sie werden an der Spitze der Creator Economy stehen und innovative Ideen in überzeugende Erlebnisse umsetzen, die tief mit verschiedenen Zielgruppen resonieren und einen greifbaren Einfluss auf die strategischen Ziele unserer Kunden haben.
Die Rolle
Unser Kunde betreibt eine erstklassige Live-Streaming-Plattform, ein dynamisches Zentrum, in dem Millionen von Zuschauern mit unzähligen Creators in einer Vielzahl von Inhaltskategorien verbunden sind. Die Mission des Brand Partnership Studios besteht darin, Creators und Marken zu fördern, indem strategische Allianzen geschmiedet werden, die authentische, ansprechende Inhalte liefern. Wir befähigen Marken, in der sich entwickelnden Creator Economy zu gedeihen, indem wir Programme entwickeln, die Popkultur und Gemeinschaftsverhalten mit modernsten Inhalten und Technologien verbinden.
Sie werden ein integraler Bestandteil eines hochqualifizierten, global vernetzten Teams, das leidenschaftlich an Innovation, Zusammenarbeit und der Bereitstellung außergewöhnlicher Ergebnisse für Kunden und Publikum arbeitet.
Berichtend an den Creative Strategy Lead, EU, wird der Creative Strategist ein Schlüsselspieler sein, der zur Mission des Brand Partnership Studios im Büro in Berlin beiträgt. Sie werden an großangelegten, hochkarätigen Werbekampagnen für die wichtigsten Kunden in Deutschland und Europa arbeiten.
Ihre Rolle umfasst das Konzeptualisieren, Scoping und Pitching inspirierender Markeninhalte, die die Ziele der Kunden in überzeugende Erlebnisse umsetzen. Mit Ihrem bestehenden Wissen über die Streaming-Landschaft werden Sie kulturelle Einblicke auf der Plattform, in der Gaming-Community und bei der Gen-Z-Zielgruppe gewinnen, um strategische Markenerzählungen für Kunden zu entwickeln.
Sie werden mit neuen und bestehenden Kunden in verschiedenen Werbevertikalen (einschließlich CPG, QSR, FMCG, Technologie, Finanzen, Einzelhandel und Automobil) zusammenarbeiten, um Marketingziele in kreative Kampagnen zu übersetzen, die das Beste der Plattform, Produkte und Talente nutzen.
Sie werden mit Medienagenturen, Werbeagenturen und Kunden in Deutschland zusammenarbeiten, um an Pitches, Brainstormings und kollaborativen Arbeitssitzungen teilzunehmen, die im Namen der Plattform evangelisieren und aufklären.
Sie sollten über ein Portfolio an Markeninhalten verfügen, solide kreative Instinkte und hohe Standards für Kampagnenarbeit haben. Sie haben ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Sie können ein komplexes Konzept so präsentieren, dass es leicht verständlich ist.
Sie müssen mit dem RFP-Prozess vertraut sein, Briefings analysieren, die Probleme verstehen, die Marken zu lösen versuchen, und wie man eine effektive Antwort liefert, die messbare Geschäftszielsetzungen erfüllt. Sie haben Erfahrung darin, kreative Konzepte Kunden zu präsentieren und sind sicher im Pitching gegenüber Führungskräften.
Sie sollten ein Verständnis für die Plattform, den Influencer-Bereich, Markeninhalte und die digitale Werbelandschaft haben. Sie werden sich in einem schnelllebigen Umfeld wohlfühlen, mehrere Projekte jonglieren und mit funktionsübergreifenden Teams in der Region zusammenarbeiten.
Grundqualifikationen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums
- Erfahrung in der Entwicklung überzeugender kreativer Strategien und deren Umsetzung in einer Agentur oder einem internen Kreativteam
Bevorzugte Qualifikationen:
- Kenntnisse in InDesign, Photoshop, Illustrator, Keynote
- Erfahrung in der Entwicklung funktionsübergreifender Beziehungen mit Produkt-, Verbraucherforschungs- und Marketingteams zur Entwicklung von Strategien und Verbraucherinsights, die überzeugende kreative Umsetzungen vorantreiben
- Erfahrung in der Leitung der kreativen Entwicklung innovativer Konzepte von der Idee bis zur Auslieferung
- Erfahrung in der Verwaltung kreativer Prozesse (internes Team von Designern, Textern, externen Agenturen und Freiberuflern)
- Erfahrung in der effektiven Präsentation kreativer Konzepte vor Führungskräften
- Erfahrung in der Verwaltung mehrerer Projekte und der Einhaltung strenger Fristen
Erforderliche Fähigkeiten:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums
- Erfahrung in der Leitung einer überzeugenden kreativen Strategie und deren Umsetzung innerhalb einer Agentur oder eines internen Kreativteams
Bevorzugte Fähigkeiten:
- Erfahrung in der Leitung der kreativen Entwicklung innovativer Konzepte von der Idee bis zur Auslieferung
- Erfahrung in der effektiven Präsentation kreativer Konzepte vor Führungskräften
- Erfahrung in der Verwaltung mehrerer Projekte und der Einhaltung strenger Fristen
Creative Strategist (207506) Arbeitgeber: Aquent
Als führendes globales Technologieunternehmen im Bereich digitale Werbung bietet unser Unternehmen eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Wir fördern eine Kultur des Wachstums und der Weiterbildung, indem wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, ihre Fähigkeiten in einem sich ständig weiterentwickelnden Markt zu erweitern. Mit einem attraktiven Gehalt und der Chance, an der Spitze der digitalen Werbeinnovation zu arbeiten, sind wir der ideale Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte, die einen bedeutenden Einfluss auf die Werbebranche ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Creative Strategist (207506) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Aquent.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Aquent ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Aquent könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Aquent beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Creative Strategist (207506) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Aquent:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Aquent einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aquent vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Aquent einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Aquent relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Aquent einfügt.
