Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von Auszubildenden sowie Entwicklung neuer Einarbeitungskonzepte.
- Unternehmen: Junger, dynamischer ambulanter Pflegedienst mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und tolle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne digitale Lösungen und ein tolles Team erwarten dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegeausbildung und wachse in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die AquisCura GmbH ist ein ambulanter Pflegedienst, der vor allem durch eines heraussticht: Wir sind ein junges, dynamisches Team, das Wertschätzung, Zusammenhalt und Innovation lebt. Bei uns steht nicht nur die Pflege im Mittelpunkt, sondern auch das Wohl unserer Mitarbeitenden. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt und Persönlichkeitsentwicklung großgeschrieben werden. Bei uns bist Du ein wichtiger Teil eines Teams, das gemeinsam wächst und sich ständig weiterentwickelt. Unsere Pflegedienstleitung ist aktiv in der Pflege tätig und versteht daher die Herausforderungen des Arbeitsalltags. Flache Hierarchien, ein offener Austausch und viel Raum für Eigeninitiative sind bei uns selbstverständlich. Wir möchten, dass sich jeder einbringen kann und gemeinsam mit uns mitwächst. Egal, ob Du ein erfahrener Profi oder eine engagierte Nachwuchskraft bist: Bei uns findest Du die Freiheit, Dich in Deinem Beruf zu entfalten und mitzugestalten. Wertschätzung, faire Vergütung und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung - all das bieten wir Dir in einem Umfeld, das sich ständig weiterentwickelt und in dem Du mitwachsen kannst. Dank unserer modernen digitalen Lösungen und einer Arbeitsweise ohne Zeitdruck schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Du wirklich etwas bewegen kannst.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit der Weiterbildung zum/r Praxisanleiter:in
- Eine sozial motivierte Persönlichkeit und Empathie
- Führerschein der Klasse B
- Gespür für die Zusammenarbeit im Team
- Kommunikative Kompetenz
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Das bieten wir
- Auch eine betriebliche Altersvorsorge bekommst Du bei uns
- Ein intensiver Onboardingprozess
- Ein tolles Team
- Gute Anbindung mit dem Auto und Parkplätze
- Schöne ländliche Lage
- Tolle Fort- und Weiterbildungen für Dich
- Wir feiern gerne Feste im Team
- Wir haben Dienstkleidung für Dich
- Wir helfen bei der Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Beratung und situative Begleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeiter:innen
- Entwicklung eines neuen Aus- und Einarbeitungskonzepts in Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung und Geschäftsführung
- Führen von Erst-, Zwischen-, und Abschlussgesprächen
- Leistungsbeurteilung
- Neben der Behandlungs- und Grundpflege in der häuslichen Umgebung der Klient:innen übernimmst Du die Aufgaben der Praxisanleitung
- Planung, Durchführung und Dokumentation der Anleitung von Auszubildenden
- Teilnahme an (Zwischen-) Examensprüfungen
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Praxisanleitung (w/m/d) - Hier gehörst Du hin! Arbeitgeber: AquisCura GmbH
Die AquisCura GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch gezielte Fort- und Weiterbildungen. Unsere ländliche Lage sorgt für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, während moderne digitale Lösungen und ein respektvoller Umgang miteinander es ermöglichen, dass Du in Deinem Beruf wirklich etwas bewirken kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleitung (w/m/d) - Hier gehörst Du hin! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Die AquisCura GmbH sucht nach Menschen, die ins Team passen und sich mit den Werten identifizieren können. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über die AquisCura GmbH, ihre Werte und die Arbeitsweise. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden aus dem Team oder der Branche, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen, falls du Fragen hast oder mehr Informationen benötigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung (w/m/d) - Hier gehörst Du hin! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Stärken!:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich als Praxisanleiter:in auszeichnet. Deine Erfahrungen und Fähigkeiten sind wichtig, also lass sie nicht im Hintergrund verschwinden!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Ein bisschen Humor oder eine persönliche Anekdote können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und folge den Schritten. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AquisCura GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die AquisCura GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AquisCura GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, das Team und die Arbeitsweise an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für deine Empathie vor
Da Empathie und soziale Motivation wichtige Eigenschaften für die Stelle sind, überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft dir, authentisch zu wirken und deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen stellst. Frag nach, wie die Kommunikation im Team abläuft oder welche Rolle die Praxisanleitung dabei spielt. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Miteinander legst.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Da die Stelle auch praktische Aspekte beinhaltet, sei darauf vorbereitet, eventuell eine kleine Aufgabe oder ein Rollenspiel zu absolvieren. Überlege dir, wie du Auszubildende anleiten würdest und bringe deine Ideen mit ins Gespräch.
