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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Inspektion von Sprinkler- und Gaslöschanlagen.
- Arbeitgeber: AQV Personalleasing GmbH vermittelt Fachkräfte mit über 95% Übernahmequote.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und hochwertige Arbeitskleidung.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderung in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder verwandte Berufe, gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Persönlicher Ansprechpartner für alle Fragen und Unterstützung während des gesamten Prozesses.
Könnte das Ihr neuer Job sein? Sprinklerwart (m/w/d) für Oberkochen !! Die AQV Personalleasing GmbH ist auf die Überlassung und Vermittlung von Fachkräften spezialisiert. Eine Übernahmequote von mehr als 95 % belegt, dass nicht nur unsere Kunden von unserer Leistungsfähigkeit überzeugt sind, sondern dass wir für viele Bewerber auch die geeignete Stelle finden. Was andere vielleicht versprechen;- wir halten es !!! kompetent – zuverlässig – leistungsstark – leidenschaftlich Sie haben Ihre Ausbildung zum Anlagenmechaniker HKLS abgeschlossen oder Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem artverwandten handwerklichen Berufsbild und suchen eine neue Herausforderung bei guter Bezahlung? Das können wir Ihnen bieten. Wir suchen für ein international agierendes Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter mit Kenntnissen im TGM und im FCM. Speziell suchen wir Anlagenmechaniker für einen Standort in Oberkochen. Unser Auftraggeber ist an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und plant eine Übernahme nach spätestens 6 Monaten. Eine Direkteinstellung ist ggf. auch möglich Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten an Großsprinkler- und Gaslöschanlagen Funktionsprüfung, Fehlersuche und störungsbedingte Instandsetzung Sprinkleranlagenwartung gemäß VDS CEA 4001 oder DIN EN 12845 Installation, Umbau und Optimierung der technischen Anlagen und Systeme Ansprechpartner für den Kunden vor Ort Das bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d), oder Mechatroniker für Kältetechnik(m/w/d), oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d), oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d). Erste relevante Berufserfahrung von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (inkl. Zusatz-Vergütung), erforderlich Führerschein der Klasse B von Vorteil Erwünschte Qualifikationen: sicheren Umgang mit den MS-Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook) Unser Angebot für Sie Sie bekommen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Übernahmeoption Sie werden übertariflich bezahlt und erhalten steuerfreie Zulagen Sie erhalten bis zu 30 Tage Urlaub, je nach Länge Ihrer Betriebszugehörigkeit Sie erhalten hochwertige persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung Sie haben einen persönlichen Ansprechpartner, der Sie in allen Fragen betreut **** Sie haben noch Fragen? Erste Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter +49 (0) 6074-8160058. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihren Ausbildungsnachweisen und Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen!! Bitte senden Sie diese an bewerbung@aqv-personal.de (https://mailto:bewerbung@aqv-personal.de) . Ihr AQV-Team Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Sprinklerwart (m/w/d) Arbeitgeber: AQV Personalleasing GmbH
Kontaktperson:
AQV Personalleasing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sprinklerwart (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Sprinklerwarts. Zeige in deinem Gespräch, dass du die relevanten Normen wie VDS CEA 4001 oder DIN EN 12845 kennst und verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen im Umgang mit Großsprinkler- und Gaslöschanlagen zu erläutern. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Rufbereitschaft und betone, dass du flexibel bist. Arbeitgeber schätzen Mitarbeiter, die bereit sind, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die Branche zu sammeln. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen liefern und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sprinklerwart (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Sprinklerwart wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf deine Ausbildung und relevante Erfahrungen ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AQV Personalleasing GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Sprinklerwarts technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Inspektions- und Wartungsarbeiten an Sprinkleranlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Kenntnisse über relevante Normen
Informiere dich über die VDS CEA 4001 und DIN EN 12845, da diese Normen für die Wartung von Sprinkleranlagen wichtig sind. Zeige im Interview, dass du mit diesen Standards vertraut bist und wie du sie in der Praxis angewendet hast.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere deine Fähigkeit, als Ansprechpartner für Kunden vor Ort zu agieren. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Fragen zur Rufbereitschaft
Da die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst erforderlich ist, sei bereit, Fragen dazu zu beantworten. Erkläre, wie du mit den Anforderungen umgehen würdest und warum du bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen.
