Logistiker (m/w/d)

Logistiker (m/w/d)

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Be- und Entladung von LKW, Prüfung der Ware und Organisation innerbetrieblicher Transporte.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Lagerlogistik mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Logistik mit und erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und SAP-Grundkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Ihre Herausforderungen

  • Be- und Entladung von LKW
  • Prüfung von Ware auf Beschädigung und Vollständigkeit
  • Buchung von Materialien im ERP-System
  • Organisation und Durchführung innerbetrieblicher Transporte
  • Bereitstellung sowie Rücktransport von Roh- und Fertigware
  • Zusammenstellung von Fertigwarenlieferungen
  • Bereitstellung von Wellpappkisten, EURO-Paletten und sonstigen Verbrauchsmaterialien

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Kaufmann(m/w/d) für Lagerlogistik oder ähnlich
  • Berufserfahrung in der Lagerlogistik
  • SAP-Grundkenntnisse
  • Gültiger Staplerführerschein wünschenswert
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Wir bieten

  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits bzw. Shopping-Vorteil bei mehr als 800 Top-Marken
  • JobRad-Fahrradleasing
  • Vergünstigtes Essen in der Kantine und Firmenparkplätze
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive EGYM-Firmenfitness-Mitgliedschaft

Logistiker (m/w/d) Arbeitgeber: AR Packaging Group AB

Als Logistiker (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und umfangreichen Zusatzleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden legt, einschließlich einer EGYM-Firmenfitness-Mitgliedschaft. Zudem genießen Sie Vorteile wie vergünstigtes Essen in der Kantine und JobRad-Fahrradleasing, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
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Kontaktperson:

AR Packaging Group AB HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Logistiker (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst verschlossen bleiben würden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistiker (m/w/d)

Be- und Entladung von LKW
Prüfung von Ware auf Beschädigung und Vollständigkeit
Buchung von Materialien im ERP-System
Organisation und Durchführung innerbetrieblicher Transporte
Zusammenstellung von Fertigwarenlieferungen
Bereitstellung von Wellpappkisten und EURO-Paletten
Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Lagerlogistik
Berufserfahrung in der Lagerlogistik
SAP-Grundkenntnisse
Gültiger Staplerführerschein
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrung in der Lagerlogistik hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du weißt, wovon du sprichst. Verlinke deine Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen aus der Stellenanzeige.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AR Packaging Group AB vorbereitest

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.

Kenntnisse über ERP-Systeme

Da das Buchen von Materialien im ERP-System eine wichtige Aufgabe ist, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über gängige ERP-Systeme aneignen. Wenn du bereits Erfahrung mit SAP hast, bereite ein Beispiel vor, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.

Flexibilität betonen

Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten ist ein Pluspunkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist oder wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Das zeigt deine Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

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