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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Gesamtverantwortung für ein hochwertiges Hotelportfolio in Süddeutschland.
- Arbeitgeber: Arabella Hospitality, ein führendes Unternehmen im Hotel-Management seit 1969.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterbenefits.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegialer Teamgeist in einer dynamischen Organisation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit direktem Einfluss auf Premium-Hotelassets.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in der technischen Objektverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Seit 1969 steht die Arabella Hospitality für erfolgreiches Hotel-Management und Hotel-Development. Sie verfügt über umfassende Erfahrung in der Hotellerie – als Eigentümer, Entwickler, Pächter und Betreiber. Unser Portfolio umfasst 17 Hotels in Deutschland, Österreich, der Schweiz und auf Mallorca, die den bekannten Marken Rosewood, St. Regis, The Luxury Collection, Westin, Sheraton, Four Points by Sheraton, Aloft, Autograph Collection, Residence Inn, Tribute Portfolio sowie Arabella angehören. Die Marke Arabella Golf ergänzt unser attraktives Angebot. Die Arabella Hospitality ist Teil der Schörghuber Gruppe mit Sitz in München, die neben dem Hotelgeschäft auch in den Bereichen Immobilien, Development, Getränke sowie Seafood national und international erfolgreich tätig ist.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Director Technical Operations (m/w/d) für die Region Süddeutschland. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die technische Gesamtverantwortung für ein hochwertiges Hotelportfolio in Süddeutschland. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen operativem Hotelbetrieb und Asset Management und stellen die nachhaltige, wirtschaftliche und gesetzeskonforme Betriebsführung der technischen Anlagen sicher. Die operative Umsetzung erfolgt über lokale Technik-Strukturen sowie externe Dienstleister, deren Steuerung und Qualitätssicherung in Ihrer Verantwortung liegt.
- Aufgaben
- Technische Gesamtsteuerung & Betrieb
- Sicherstellung eines reibungslosen technischen Betriebs über mehrere Hotelstandorte hinweg
- Steuerung, Kontrolle und kontinuierliche Optimierung von Wartungen, Prüfungen und Instandhaltungsmaßnahmen
- Verantwortung für die Einhaltung der Betreiberpflichten
- Durchführung regelmäßiger technischer Begehungen und Ableitung konkreter Maßnahmen
- Dienstleister- und Qualitätsmanagement
- Steuerung und Bewertung externer Wartungs- und Facility-Management-Dienstleister
- Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Nachverfolgung von Mängeln und Gewährleistungen
- Ausschreibung, Vergabe und Verhandlung technischer Dienstleistungen
- Aktives Kosten- und Leistungsmanagement über mehrere Objekte hinweg
- Schnittstellenmanagement & Führung
- Enge Zusammenarbeit mit den operativen Hotelteams und lokalen Haustechnikern
- Zentrale Schnittstelle zwischen Hotelbetrieb und Asset Management
- Begleitung sicherheitsrelevanter Themen (z. B. SIKO in München)
- Budget, CapEx & ESG
- Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung (OpEx und CapEx)
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen zur Reduzierung von Betriebskosten
- Verantwortung für Energieeffizienz- und ESG-Maßnahmen (inkl. Monitoring und Reporting)
- Unterstützung bei technischen Investitionsentscheidungen und deren Umsetzung
Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Facility Management)
- Mehrjährige Erfahrung in der technischen Objektverantwortung, idealerweise im Multi-Site-Umfeld
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister bzw. FM-Organisationen
- Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Anforderungen und Betreiberpflichten
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung im Budget- und Kostenmanagement
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Durchsetzungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder (Betrieb, Eigentümer, Dienstleister) zu steuern
Wir bieten
- Eine strategisch relevante Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf mehrere Premium-Hotelassets
- Großer Gestaltungsspielraum mit direkter Anbindung an die Eigentümer- und Asset-Management-Ebene
- Verantwortung für ein wachsendes Portfolio in einer dynamischen Organisation
- Kurze Entscheidungswege und ein unternehmerisches Umfeld
- Attraktives Vergütungspaket sowie Entwicklungsperspektiven
- Flache Hierarchie, kollegialer Teamgeist
- Attraktive Mitarbeiterbenefits wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, vergünstigte Hoteltarife bei unserem Hotelpartner Marriott International, Zuschüsse zur Mitarbeiterverpflegung in Form von Gutscheinen
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
Director Technical Operations Süddeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: Arabella Hospitality SE
Kontaktperson:
Arabella Hospitality SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director Technical Operations Süddeutschland (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Arabella Hospitality im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director Technical Operations Süddeutschland (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie deine Skills und Erfolge zu den Aufgaben des Director Technical Operations passen. Das macht es für uns einfacher, dich einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arabella Hospitality SE vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Hotellerie und den spezifischen Herausforderungen in der technischen Betriebsführung vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen, die Arabella Hospitality betreffen könnten, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst oder externe Dienstleister gesteuert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige dein wirtschaftliches Verständnis
Da Budget- und Kostenmanagement eine wichtige Rolle spielen, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Optimierungsmaßnahmen identifiziert und umgesetzt hast, um Betriebskosten zu senken.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, verschiedene Stakeholder zu steuern. Übe, wie du deine Kommunikationsstrategien anpassen kannst, um sowohl mit operativen Teams als auch mit externen Dienstleistern effektiv zu interagieren. Zeige, dass du in der Lage bist, unterschiedliche Perspektiven zu berücksichtigen.