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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und baue langfristige Beziehungen auf, während du Lösungen anbietest.
- Arbeitgeber: Internationale Familienunternehmen mit Fokus auf Unabhängigkeit und Fairness.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf ist wünschenswert.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und persönliche Coaches unterstützen deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Schön, dass du bei uns deine persönliche Erfolgsgeschichte starten möchtest! Bei der ARAG wirst du Teil eines internationalen Familienunternehmens, das Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit lebt – Tag für Tag. Als größter Rechtsschutzversicherer weltweit sind wir in 19 Ländern mit über 6.000 Mitarbeitenden aktiv. Unser Schwerpunkt liegt im Rechtsschutz, doch unser Portfolio umfasst auch Gesundheits-, Vorsorge- und Sachversicherungen. So kannst du deinen Kunden echten Mehrwert bieten und deine Zukunft im Vertrieb erfolgreich gestalten.
Bei uns arbeitest du nicht nur für Abschlüsse, sondern für Menschen: Du berätst Kundinnen und Kunden in wichtigen Lebenssituationen und gestaltest langfristige Beziehungen. Verantwortung übernehmen, Kompetenz zeigen und dabei selbst wachsen – das ist Vertrieb bei der ARAG.
ARAG-Vertriebsausbildung: Du erhältst fundiertes Produktwissen und baust deine Kommunikationsstärke aus.
- Top-Einstieg: Persönlicher Buddy für einen starken Start.
- Beratung mit Mehrwert: Du begleitest Menschen individuell und bietest passende Lösungen.
- Kundenbegeisterung: Vor Ort in deiner Region oder digital mit iPad.
- Akquise & Pflege: Du gewinnst neue Kunden und baust langfristige Beziehungen auf.
- Top-Perspektiven: Du hast alle Chancen, vom Einstieg als Vertriebspartner bis hin zur Führungskraft im Vertrieb.
Erste nachweisbare Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf. Erfahrungen im Bereich Versicherungen / Finanzdienstleistungen sind wünschenswert.
- Vertriebliches Selbstverständnis: Du verstehst Vertrieb als Handwerk – strukturiert, verbindlich und ergebnisorientiert.
- Freude am Umgang mit Menschen: Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden.
- Drive & Ehrgeiz: Du zeigst Unternehmergeist und Eigeninitiative mit einer Hands-on-Mentalität.
- Mobilitätsbereitschaft: Du hast bereits den Führerschein Klasse B in der Tasche.
Schneller Start: Intensive Einarbeitung und praxisnahe Ausbildung. Beste Voraussetzungen: Einstieg mit bestehendem Kundenstamm – Rückenwind garantiert!
Attraktive Vergütung: Sichere Bonuszahlung + leistungsorientierte Bezahlung. Freiheit & Flexibilität: Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Mit unserer Beratungsapp betreust du deine Kunden ganz flexibel in der Region Allgäu und Bodensee.
Karrierechancen: Trainings, Produkt- und Verkaufsschulungen garantieren deinen Erfolgskurs. Starke Unterstützung: Persönliche Coaches und digitale Lernmethoden begleiten dich von Anfang an.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.
Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - Allgäu & Bodensee Arbeitgeber: ARAG SE
Kontaktperson:
ARAG SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - Allgäu & Bodensee
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du den Kunden echten Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb! Lass die Interviewer wissen, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und bereit bist, langfristige Beziehungen aufzubauen. Das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) - Allgäu & Bodensee
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei ARAG arbeiten möchtest und wie du unseren Kunden echten Mehrwert bieten kannst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARAG SE vorbereitest
✨Informiere dich über die ARAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ARAG und ihre Produkte verschaffen. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet und wie es seinen Kunden echten Mehrwert bietet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Einarbeitung zu erfahren.