Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)
Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Ausbildung 1031 - 1181 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite ältere Menschen im Alltag und lerne Pflegekonzepte kennen.
  • Arbeitgeber: Aragon Seniorenzentren - ein Ort für wertvolle Pflege und Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Freundliches Arbeitsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden von Senior*innen und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder gleichwertiger Abschluss, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.

Mit Pflege Bei Der Sache Ihre Karriere Bei Den Aragon Seniorenzentren. Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen.

Sie haben bereits eine klare Entscheidung getroffen, eine Ausbildung in der Pflege zu beginnen? Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit im Mittelpunkt steht und Kolleg*innen sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam Spaß haben? Oder wünschen Sie sich während Ihrer Ausbildung eine intensive Betreuung, bei der Sie sich ausreichend Zeit für die Pflege der Klient*innen nehmen können? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Ausbildung zum/r Pflegefachmann/Pflegefachfrau an unserem folgenden Standort: Pfaffenhofen an der Ilm.

Was Wir Ihnen Bieten:

  • Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West
  • Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Mitarbeiterfeste und -veranstaltungen
  • Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation DAN) und kurzen Arbeitswegen
  • Möglichkeit eines Standortwechsels
  • Umfassende Einarbeitung
  • Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
  • Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen

Ihre zu lernenden Aufgaben:

  • Sie begleiten bei uns ältere Menschen in ihrem Alltag
  • Betreuung und Versorgung von Menschen im Versorgungsbereich der Altenpflege
  • Durchführung von grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen mit besonderem Blick auf die Beziehungsgestaltung zu unseren Bewohnern
  • Erlernen von Pflegekonzepten sowie Umsetzung von Pflegestandards und deren Überwachung
  • Durchführung der ärztlichen Verordnungen

Ihr Profil:

  • Mittlere Reife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
  • Mittelschul-Abschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss zusammen mit dem Nachweis einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung der einjährigen Pflegefachassistenz/Pflegefachhilfe oder einer anderen Ausbildung von mindestens zweijähriger Dauer
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Spaß an der Versorgung und Arbeit mit unseren Senior*innen
  • Engagement, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Motivation und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Für Bewerber*innen mit einem Schulabschluss im Ausland: Gleichstellungsbescheinigung
  • Für internationale Bewerber*innen aus Nicht-EU-Staaten: Aufenthaltserlaubnis mit Arbeitserlaubnis sowie ein Sprachniveau von mindestens B2

Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihr frühestmöglichen Eintrittstermin mit. Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen. Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Kontakt: Herr Shagithan Wall
Telefon: +49 1525 9279645
E-Mail: shagithan.wall@aragongruppe.de

Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) Arbeitgeber: Aragon Gruppe

Die Aragon Seniorenzentren bieten eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit einer tariflich angepassten Vergütung, modernen Arbeitsbedingungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Auszubildenden. Unser Standort in Pfaffenhofen an der Ilm ermöglicht kurze Arbeitswege und eine umfassende Einarbeitung, sodass Sie sich voll und ganz auf die Pflege und das Wohlbefinden unserer Senior*innen konzentrieren können.
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Kontaktperson:

Aragon Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Pflegefachmann oder zur Pflegefachfrau interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Bewerbung. Vielleicht kennt jemand jemanden in der Pflegebranche, der dir wertvolle Tipps geben kann oder sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Aragon Seniorenzentren und über die Werte, die uns wichtig sind. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen am besten rüberbringen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben – das zeigt, dass du bereit bist, loszulegen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Soziale Kompetenz
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Engagement
Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung
Pflegekonzepte
Umsetzung von Pflegestandards
Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen
Beziehungsgestaltung zu Bewohnern
Betreuung und Versorgung von älteren Menschen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du dich für die Ausbildung in der Pflege interessierst und was dich motiviert. Ein persönlicher Bezug zu unseren Werten und der Arbeit mit Senior*innen macht dein Anschreiben einzigartig!

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Ausbildung qualifizieren. Wir lieben es, wenn du deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit hervorhebst!

Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine schulische und berufliche Laufbahn belegen. Das gibt uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen.

Bewerbung über unsere Website: Reiche deine Bewerbung am besten direkt über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf ein Vorstellungsgespräch hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aragon Gruppe vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Aragon Seniorenzentren aneignen. Schau dir ihre Werte, die Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du anderen geholfen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.

Sei authentisch und zeige Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Pflege älterer Menschen durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum du dich für diesen Beruf entschieden hast. Authentizität und Leidenschaft sind oft entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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